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Vorstellungsgespräche

61 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 3,3
Score-Details

61 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Gutes erstes Interview, enttäuschende Kommunikation danach

1,3
Bewerber/inHat sich 2026 bei The Mobility House GmbH in München als Data Engineer beworben.

Verbesserungsvorschläge

Leider sehr enttäuscht vom Bewerbungsprozess.

Das erste Interview fand mit einem Engineer aus dem Unternehmen statt und war insgesamt sehr positiv. Der Interviewer war sehr freundlich, das Gespräch angenehm und das Interview an sich lief aus meiner Sicht sehr gut.

Bereits im ersten Gespräch hatte ich erwähnt, dass ich zwei Wochen später im Urlaub sein würde. Da das zweite Interview vor Ort stattfinden sollte, hatte ich darum gebeten, dieses nach Möglichkeit zeitnah zu planen.

Die offizielle Einladung zum zweiten Interview erhielt ich allerdings erst etwa zwei Wochen später, als ich bereits im Urlaub war. Daraufhin habe ich per E-Mail nachgefragt, ob der Termin verschoben werden könnte. Nachdem ich ungefähr eine Woche lang keine Antwort erhalten hatte, schickte ich eine zweite E-Mail. Auch darauf bekam ich keine Rückmeldung.

Schließlich kontaktierte ich den Interviewer aus dem ersten Gespräch über LinkedIn und erklärte ihm die Situation. Er antwortete mir freundlicherweise und teilte mir mit, dass er mein Anliegen an die HR-Abteilung weiterleiten würde.

Leider erhielt ich auch danach weder eine Antwort noch eine sonstige Rückmeldung von HR. Besonders enttäuschend fand ich, dass trotz mehrerer Kontaktversuche überhaupt keine Kommunikation stattfand. Dass ein Termin verschoben werden muss oder ein Bewerbungsprozess nicht weitergeführt werden kann, wäre für mich vollkommen verständlich gewesen. Ich hätte sogar meine Reise vorzeitig abgebrochen, da ich die Stelle sehr interessant fand. Auf mehrere E-Mails und selbst nach einer internen Weiterleitung gar nicht zu reagieren, empfinde ich jedoch als unprofessionell.

Das ist besonders schade, weil mein Eindruck vom Unternehmen und vom technischen Interview bis dahin sehr positiv war.


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People Team, People
People TeamPeople

Liebe/r Bewerber:inn,

vielen Dank für Dein ehrliches Feedback. Es tut uns leid, dass Du den Bewerbungsprozess so erlebt hast.

Deine Rückmeldung nehmen wir sehr ernst, da uns eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander besonders wichtig sind. Dass wir hier aus Deiner Sicht noch Verbesserungspotenzial haben, nehmen wir als wichtigen Impuls mit.

Gerne kannst Du dich auch noch einmal vertrauensvoll an uns wenden. Schicke uns hierfür gerne eine E-Mail an people@mobilityhouse.com

Wir wünschen Dir für Deinen weiteren Weg alles Gute.
Dein People-Team

Ghosting nach der dritten Runde

1,6
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei The Mobility House GmbH in München beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach dem letzten mehrstündigen Termin im Prozess wurde einfach vergessen mir abzusagen. Das ist sehr unprofessionelles Verhalten, nachdem man Zeit für drei Gesprächsrunden/Fachaufgaben aufgewendet hat.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

People Team, People
People TeamPeople

Liebe/r Bewerber:inn,

vielen Dank für Dein ehrliches Feedback. Es tut uns leid, dass Du den Bewerbungsprozess so erlebt hast.

Deine Rückmeldung nehmen wir sehr ernst, da uns eine offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander besonders wichtig sind. Dass wir hier aus Deiner Sicht noch Verbesserungspotenzial haben, nehmen wir als wichtigen Impuls mit.

Wir wünschen Dir für Deinen weiteren Weg alles Gute.
Dein People-Team

Rascher und moderner Prozess, in dem man aktiv WIssen, Fähigkeiten und Erfahrung demonstrieren kann

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 bei The Mobility House GmbH in München beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Werdegang, Stärken, Selbsteinschätzung, Arbeitsweise, Bearbeitung von Fallbeispielen, Rundgang durch die Räumlichkeiten


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team, People
People TeamPeople

Liebe/r Kolleg:in,
herzlichen Dank für Dein positives Feedback! Es freut uns sehr, dass dir unser Bewerbungsprozess gefallen hat.
Dein People Team

Stelle bereits besetzt

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei The Mobility House GmbH in München beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Habe mich auf eine auf der Homepage ausgeschriebene Stelle beworben und nach 8 Tagen die Antwort erhalten, dass die Stelle zwischenzeitlich bereits besetzt wurde und meine Bewerbung nicht berücksichtigt werden kann.

Sehr ärgerlich, da mir die Zeit die ich für Anschreiben etc. investiert habe sparen hätte können und dann dauert die Antwort noch Woche?


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Rejection due to lack of experience for an entry-level position

1,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei The Mobility House GmbH in München als Technical Project Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

The position was described as entry-level, which I felt aligned well with my qualifications as a recent graduate. I had three interviews, and I was told after the final interview that I scored 100% on their tests, but I would not be hired because I did not have experience. It would have been beneficial to communicate earlier in the process if prior work experience was a crucial requirement. Additionally, they do not communicate rejections; I had to call the HR manager to know if I was rejected or not.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team, People
People TeamPeople

Thank you for sharing your experience with us. We value every candidate who invests time and effort in our hiring process and take all feedback seriously.

Regarding your application, we truly appreciated your strong performance throughout the process, including your excellent results in the assessments. You were a highly qualified candidate, and it was not an easy decision for us. While the position was indeed entry-level, we had the difficult task of selecting one candidate from a group of very strong applicants. Ultimately, we chose a candidate who brought additional relevant technical experience for this particular role.

We acknowledge that there was a two-day delay in our communication of the final decision, as we required additional time to evaluate all candidates thoroughly. We regret any frustration this may have caused and will strive to improve the timing and clarity of our communication in the future.

It’s important to us that you know we were impressed by your qualifications and enthusiasm. We sincerely hope you consider applying for future opportunities with us, as we believe you would be a great fit for our team.

Thank you again for your feedback, and we wish you the very best in your career journey.

Unehrlich, finanziell angeschlagenes Unternehmen

1,2
Bewerber/inHat sich 2024 bei The Mobility House GmbH in München als Software Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Grausamer Bewerbungsprozess, total unmotivierte Mitarbeiter. Es wurden gerade 100 Mitarbeiter entlassen. Finanziell angeschlagen!!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team, People
People TeamPeople

Liebe/r Bewerbende/r,

Das ist wirklich sehr schade zu lesen. Vor allem, lesen wir hier sehr viel ungutes raus. Es tut uns leid zu hören, dass du einen solch negativen Eindruck von uns gewonnen hast. Transparenz und Fairness sind uns sehr wichtig, und wir möchten klarstellen, dass wir uns in einer herausfordernden, aber spannenden Phase des Wachstums und der Umstrukturierung dieses Jahr befunden haben.

Unsere Entscheidungen, einschließlich der schwierigen Entlassungen, wurden getroffen, um langfristig Stabilität und Innovation sicherzustellen. Was jedoch betont werden muss, dass die Entlassungen rein garnichts mit einem finanziellen Thema zu tun hatten und wir auch garnicht verstehen können, woher deine Aussage kommt.

Gleichzeitig arbeiten wir daran, unsere internen Prozesse zu verbessern und unseren Bewerbungsprozess noch wertschätzender zu gestalten.

Wir wünschen dir alles Gute für deine weitere Zukunft.

Professioneller und sehr angenehmer Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei The Mobility House GmbH in München als Key Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschläge, da alles super organisiert und angenehm ablief.

Ich hatte mich Anfang 2023 bei The Mobility House beworben, nachdem ich die Stellenausschreibung gesehen hatte. Ich habe meine Bewerbungsunterlagen an die angegebene Kontaktperson aus HR geschickt. Nach kurzer Zeit habe ich eine Rückmeldung erhalten mit einer Einladung zu einem ersten Gespräch.
Das erste Gespräch war remote und fand sehr zeitnah statt.
Nach Abschluss des ersten Gesprächs sagte man mir, dass man sich zeitnah bei mir melden wird, ob ein zweites Gespräch stattfinden wird.
Nach 1 Woche kam ein Anruf und die Einladung zu einem zweiten Gespräch, welches vor Ort im Büro stattfinden sollte.
Ein Termin hierfür war sehr schnell gefunden und fand auch sehr zeitnah statt.
Hier war ich doch von der Geschwindigkeit überrascht, da ich von Unternehmen dieser größe und größerer Unternehmen eine längere Wartezeit gewohnt war (Was aber nicht unüblich ist, dass man bei größeren Unternehmen länger auf Rückmeldungen im Bewerbungsprozess wartet).

Das zweite Gespräch, welches vor Ort stattfand, war super angenehm und ich habe mich direkt wohlgefühlt. Es gab ein paar lockere Fragen zum Einstieg und zum kennenlernen. Dann folgten zwei Aufgaben als Rollenspiele. Nach jeder Aufgabe wurde sich kurz beraten, während ich eine kurze Verschnaufpause bekam.

Dann wurde mir noch der komplette Bürokomplex gezeigt und als ich dann wieder im Raum war, wo das Gespräch stattfand, sagte man mir direkt, dass man mir ein Angebot machen wolle.
Dieses erhielt ich paar Tage später.

Alles in allem war es ein super angenehmer und professioneller Bewerbungsprozess.

Bewerbungsfragen

  • personenbezogene Fragen
  • fachliche Fragen
  • fachlicher Austausch mit Mitarbeitern aus verschiedenen Abteilungen
  • Fragen waren klar und verständlich
  • Denkprozesse konnten dargestellt werden
  • Nachfragen/Gegenfragen wurden gerne beantwortet

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team, People
People TeamPeople

Liebe/r Bewerber:in,

vielen Dank für Dein ausführliches und durchwegs positives Feedback zu Deinem Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr, dass Du einen guten Eindruck von uns bekommen hast.

Schön, dass Du mit an Bord bist!
Herzliche Grüße vom Team von The Mobility House

The Mobility House nach aufwendiger Bewerbung vor Ort abgetaucht und nicht mehr erreichbar

2,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei The Mobility House GmbH in München als Ecommerce Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Interviews selbst verliefen gut. Sehr nette Atmosphere und freundliche Interviewpartner mit guten Fragen.
1. Interview mit dem Hiring Manager
2. Interview war ein Career Day, ähnlich wie ein Assessment Center. Dort mussten wir Kandidaten drei verschiedene Gesprächsrunden durchlaufen mit Aufgaben, die auf die ausgeschriebene Stelle geschnitten waren. Zuvor wurde uns gesagt, die Entscheidung würde am selben Tag gefällt werden. Das war dann doch nicht der Fall und wir haben 2 Wochen auf eine Antwort gewartet.
In meinem Falle gab es zunächst positives Feedback bzgl der Gespräche, nur dass mein Profil auf eine andere Stelle viel besser passen würde. Sie würden sich diesbezüglich melden. Super.
Seitdem ist The Mobility House leider nicht mehr erreichbar. Auf Emails an sämtliche Email Adressen und HR Kontaktadressen kamen keine Reaktionen. Auch nach Kontaktaufnahme per Linkedin von einem Mitarbeiter und der Antwort man würde sich bei mir in der kommenden Woche melden, kam keine Reaktion. Das ist nun 6 Wochen her.
Schade The Mobility House !


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team, People
People TeamPeople

Liebe/r Bewerber:in,

vielen Dank für Dein ehrliches Feedback und Die Verbesserungsvorschläge, welche wir uns zu Herzen nehmen.

Es tut uns sehr Leid, dass du eine wenig positive Erfahrung bei uns gemacht hast.
Der von dir beschriebene Prozess lief tatsächlich nicht, wie es normalerweise bei uns der Fall ist. Hier kamen einige ungünstige Umstände zusammen, wofür wir uns bei Dir entschuldigen möchten. Für deine Zukunft wünschen wir Dir alles Gute! :)

Liebe Grüße vom Team von The Mobility House.

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1,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei The Mobility House GmbH in München als Software engineering beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

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Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team, People
People TeamPeople

Dear applicant,

thank you for your feedback. We are very sorry that you had a less than positive experience with us. The process in your case did not go as is standard for us, for which we would like to apologize to you.

We wish you all the best for your future.

Super professioneller und angenehmer Bewerbungsprozess und tolles Unternehmen

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei The Mobility House GmbH in München als Team Lead Content Marketing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Keine konkreten Verbesserungsvorschläge, da ich den Bewerbungsprozess wie oben geschrieben zu jeder Zeit als sehr schnell und angenehm empfunden habe.

Bewerbungsfragen

Eines der Gespräche fand in größerer Gruppe statt - hier wurden natürlich sowohl fachliche als auch personenbezogene Fragen gestellt. Die Fragen waren für mich auf jeden Fall gut lösbar, man konnte seinen Denkprozess darstellen und sich auch mit den potentiell neuen Kolleginnen und Kollegen (teils auch aus anderen Abteilungen) austauschen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team, People
People TeamPeople

Liebe/r Bewerber:in,

vielen Dank für dein durchaus positives Feedback. Es freut uns sehr, dass Du einen guten Eindruck von uns bekommen hast, auch wenn Du Dich letztendlich anders entschieden hast.

Wir wünschen Dir für deine Zukunft nur das Beste.
Herzliche Grüße vom Team von The Mobility House

Wir setzen auf Transparenz

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