Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen, die bei Theegarten PACTEC eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,0 von 5 Punkten.
Das Werkzeug und die zusatzangebote
Von außen wie ein große Familie aber von innen eher ein Haufen kleiner Truppen
Die Kommunikation muss besser werden und der Respekt für einzelne Mitarbeiter und Azubis muss verbessert werden
In den Abteilungen super zwischen den Abteilungen eher weniger
Übernahme fast schon garantiert
Manche Ausbilder bewerten nach Sympathie Punkten und nicht nach tatsächlicher Leistung
Wenn man gut mit dem Ausbilder klar kommt gibt es gute Aufgaben die Spaß machen
Welche man bekommt kommt ganz drauf an wie der Ausbilder einen gerne hat
Kommt wieder auf den Ausbilder drauf an
In den Abteilungen hoch zwischen den Abteilungen und den Ausbildern und Azubis ehre weniger gut
Bei Theegarten-Pactec können/konnten die Ausbildungsinhalte in der Praxis sehr gut vermittelt werden, da sich alle kaufmännischen Abteilungen des Industrieunternehmens am Standort in Dresden befinden.
Hierzu kann ich noch keine zuverlässige Bewertung abgeben, da ich mich noch am Anfang meiner Karriere befinde. :) Es besteht auf jeden Fall die Möglichkeit, bei Theegarten-Pactec Weiterbildungen zu absolvieren.
Seit dem 01.01.2022 beträgt die wöchentliche Arbeitszeit 38 Stunden (Vollzeit) und es wird in Gleitzeit gearbeitet.
Theegarten-Pactec baut Verpackungsmaschinen für Süßwaren. Also in der Regel jede Süßigkeit, die man im Laden kaufen kann, ist von einer Theegarten-Pactec Maschine verpackt worden. Dies macht beim einkaufen und essen bzw. auspacken der Produkte einen riesen Spaß. Man findet die Produkte auf der ganzen Welt.
Wichtig: Theegarten-Pactec verpackt die Produkte nicht selbst. Theegarten-Pactec baut nur die Maschinen zum Verpacken. Die Produkte werden beim Kunden vor Ort verpackt.
Wie in jedem Unternehmen ist die Stimmungslage immer mal unterschiedlich. Wenn ich mir jetzt aber die gesamten 3 Jahre anschaue, dann war die Stimmung immer stehts positiv. Und das in Zeiten von Corona und Kurzarbeit. Auch unter den Auszubildenden versteht man sich gut.
Sollten die Noten passen, dann steht einer Übernahme nichts im Wege. Natürlich sollte man auch menschlich in die Abteilung passen.
Das Unternehmen fördert auch jegliche Weiterbildungsangebote.
In den kaufmännischen Ausbildungen gibt es das Gleitzeitmodell. Dies ermöglicht eine weitgehend freie Gestaltung der Arbeitszeiten. Überstunden bzw. Minusstunden sind mit der Abteilung und der Personalabteilung abzustimmen.
Die Ausbildungsvergütung ist sehr gut.
Die Organisation erfolgte durch die Personalabteilung. In jeder einzelnen Abteilung gab es einen kompetenten Ansprechpartner, der in der Zeit stellvertretend für den Ausbilder aus dem Personal stand.
Theegarten-Pactec ist ein sehr schönes Familienunternehmen, wo die Hierarchien sehr klein sind, aber trotzdem der Abstand von Beruf und Privat gewahrt wird.
Die Firma hat immer viel für uns Auszubildende getan. Wir hatten in der Prüfungsphase Lernzeiten, in denen wir unser Wissen nochmals auffrischen konnten.
Da Theegarten-Pactec ein international agierendes Unternehmen ist, benötigt man keinen Auslandsaufenthalt. Man lernt Englisch und Kundenumgang im täglichen Geschäft.
Die Aufgaben in den Abteilungen waren sehr abwechslungsreich. Dabei möchte ich den Vertrieb und den Kundendienst hervorheben.
Wenn man sich anstrengt und den Kollegen den gleichen Respekt entgegenbringt, dann hat man bei Theegarten-Pactec keine Probleme.