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Therapieteam 
Kiomall
Bewertung

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Nettes Team, tolle Praxisräume, aber Unternehmensführung leider mangelhaft

3,3
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Zwischen den Kollegen gibt es einen offenen und herzlichen Umgang. Das Betriebsklima ist insgesamt aber sehr angespannt, da viele Kollegen wegen der Unternehmensführung unzufrieden sind und es sich seit längerer Zeit schon nichts bessert.

Kommunikation

Die Kommunikation ist am Standort, an dem man arbeitet, zwischen den Kollegen wirklich gut und der interdisziplinäre Austausch zwischen den einzelnen Berufsgruppen ist sehr hilfreich. Leider ist die Kommunikation zur Verwaltung (Personalmanagement, Organisation von Urlaub, Zeitkonto, etc) und zur Terminplanung schlecht. Anfragen per Mail oder Telefon werden gar nicht oder nur unzureichend beantwortet und man fühlt sich als Angestellter oft allein gelassen, da man die zuständigen Personen kaum bis gar nicht in Präsenz sieht.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhang ist prima. Man unterstützt sich gegenseitig wo es nur geht.

Work-Life-Balance

Man kann selbst bestimmen, wie viele Stunden man arbeitet und wie man die Stunden auf die Wochentage aufteilt. Das finde ich sehr gut.
Leider kommt es manchmal fälschlicherweise zu Doppelbelegungen seitens der Terminplanung oder Absagen werden nicht rechtzeitig an die Therapeuten weitergegeben. Das führt längerfristig zu einer hohen Stressbelastung.
Es gibt mindestens einmal im Jahr ein Teamevent, was gut ist.

Vorgesetztenverhalten

Der Chef ist jederzeit erreichbar. Man merkt, dass ihm das Unternehnen sehr am Herzen liegt. Die Mitarbeiter eher nicht so, es gibt eine sehr hohe Fluktuation im Personal. Veränderungswünsche oder Vorschläge seitens der Mitarbeiter werden angehört aber selten hatte ich das Gefühl, dass sich wirklich etwas verändert.

Interessante Aufgaben

Ich konnte mich therapeutisch jederzeit sehr gut ausleben, habe spannende Fälle / Patienten betreut und konnte mich beruflich weiterentwickeln.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle waren untereinander fair und hilfsbereit. Das Alter spielte dabei keine Rolle.

Arbeitsbedingungen

Es gibt gute Therapieräume mit vielfältigem Therapiematerial. Wenn man etwas benötigt, kann man es bestellen. Man erhält ein Diensthandy und alles was man braucht. Materiell mangelt es also an nichts. Die zwei Sterne Abzug gibt es für die schlechte Organisation und Unternehmensführung (Terminvergabe Patienten, Erreichbarkeit Verwaltung, falsche Zeitkonten, etc)

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier kann ich nichts kritisieren

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist durchschnittlich, es gibt einen steuerfreien Arbeitgeberzuschuss aufs Nettogehalt und man kann eine Altersvorsorge abschließen. Außerdem gibt es eine private Zusatzkrankenversicherung über die man z.b. Zuzahlungen bei Medikamenten zurück bekommt.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt ein jährliches Fortbildungsbudget, von dem Fortbildungen bezahlt werden. Große oder mehrtägige Fortbildungen sind hier aber leider kaum drin


Gleichberechtigung

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