2 Mitarbeiter:innen, die bei Thiel Fördertechnik eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 2,5 von 5 Punkten.
Weißt ich leider nicht mehr
2,9
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Maschinen und Anlagen Führer im Bereich Produktion in Löningen absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlich Feierabend
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird Tag täglich angeschriehen
Verbesserungsvorschläge
Ein neuen Ausbilder die Respekt zeigt und nicht wegen jeder Kleinigkeit dich ins Büro holt und durch da zusammen schreit
Arbeitsatmosphäre
Kollegen gibt es nicht viele die nett sind
Karrierechancen
Wird man nicht wollen schlecht bezahlt
Arbeitszeiten
Im Sommer von 6 Uhr bis 14 Uhr im Winter von 7 Uhr bis 15 Uhr
Die Ausbilder
Beim Vorstellungsgespräch sehr nett und wenn du angenommen wirst und nach spätestens zwei Wochen wist der Ausbilder extrem streng und schreit dich an
Spaßfaktor
Man darf recht schnell an die maschinen
Aufgaben/Tätigkeiten
An der PortalFräse arbeiten an einer Standsnippelmaschine Arbeiten
Ich finde es wirklich schade, dass du deine Ausbildungszeit bei uns so wahrgenommen hast. Gerade ein respektvoller Umgang miteinander ist mir persönlich sehr wichtig, deshalb nehme ich solche Rückmeldungen sehr ernst.
Die von dir beschriebenen Erfahrungen entsprechen allerdings nicht unserem Anspruch an die Ausbildung. Wir investieren bewusst viel Zeit in unsere Azubis – unter anderem durch interne Unterrichtseinheiten vor Arbeiten und Prüfungen sowie eine enge Begleitung im Arbeitsalltag. Mir ist wichtig, dass unsere Auszubildenden sinnvoll eingesetzt werden, einen festen Ansprechpartner haben und nicht für „irgendwelche“ Aufgaben eingesetzt werden.
Besonders die Kritik am Umgangston hat mich nachdenklich gemacht. Ein respektloser oder lauter Umgang wäre für mich absolut nicht akzeptabel und entspricht nicht dem, was wir im Betrieb leben wollen.
Umso mehr würde mich interessieren, was genau zu deiner Wahrnehmung geführt hat. Vielleicht bist du ja sogar noch im Unternehmen tätig – dann komm bitte jederzeit direkt auf mich zu. Und auch wenn du nicht mehr bei uns bist, kannst du dich gern melden. Mir ist wichtig, die Hintergründe zu verstehen, um Dinge – wenn nötig – zu verbessern.
Ich wünsche dir für deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute.
Anja Thiel
Schaut euch um
2,1
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung im Bereich Produktion in Löningen absolviert.
Hallo und danke für deine Rückmeldung! Auch wenn sie schon länger zurückliegt.
Schade, dass du deine Ausbildung bei uns nicht positiver erlebt hast. Wir legen großen Wert darauf, unsere Azubis fair zu behandeln, gut auszubilden und ihnen sinnvolle Aufgaben zu geben – sowohl fachlich als auch menschlich.
Auch wenn wir nicht genau wissen, wer du warst, nehmen wir dein Feedback ernst – und nutzen es, um Dinge weiter zu verbessern.
Wir wünschen dir auf deinem Weg alles Gute!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Thiel Fördertechnik durchschnittlich mit 3.4 von 5 Punkten bewertet. 86 der Bewertenden würden Thiel Fördertechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Basierend auf 2 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Gleichberechtigung an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Thiel Fördertechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.