30 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
30 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Nichts
Alles
Vieles
Gruselig
Job
Überstunden können nicht in der App genommen werden.
1 Woche
Never enough
Sie sind steht's bemüht
Mehrere Teams
Not that nice
Wie zu erwarten
Unterirdische
Ausbaufähig
Sind alle gleich?
Eher nicht
Weiter so. Ihr seit auf dem besten Weg. Wohin auch immer.
Angespannt
Eine berühmte Marke in altem und neuen Glanz
Ein leeres Versprechen auf der Homepage
Darum muss man sich selbst kümmern. Ansonsten Angebote von der Stange.
Gut, aber es wird dafür das " Rund um sorglos Paket" "erwartet"!
Auf dem Papier, alles super
Beim Feiern super
Die werden abgehängt und abgeschoben.
Unbezahltes mobiles Arbeiten ist durchaus möglich.
Klassische Top-Down Kommunikation. Unter "gleichgestellten" fehlt das Vertrauen bzw. ist auch nicht gewollt.
Das kommt auf die Ebene an.
Abwechslungsreiche Projekte, auch mit Herausforderungen.
Es wird versucht alles richtig zu machen.
Flexible Arbeitszeiten kaum vorhanden.
Arbeitsbeginn fängt mit der Rüstzeit an und nicht erst vor Ort. Egal wo.
Benefits
Klima
Man sollte besser auf die eigenen MA eingehen.
- Ausstattung der Büros
- Aufgabenverteilungen
- Die Geschäftsführung, da diese sehr viele Sachen bemängelt, die eigentlich garnicht zu bemängeln sind.
-Kommunikativer werden
-offener werden
Gemischt. Manche Kollegen sind gut gelaunt, manche eher weniger. Aber ich glaube das hat man überall.
Die Übernahmechance ist sehr groß für den eigenen Bedarf der Firma.
36 h Woche (Freitag nur 4h)
Sehr gut. Überdurchschnittlich.
Meine Ausbilderin ist sehr kommunikativ, aber auch sehr kindlich und kann wenig mit uns interagieren.
Spaß macht es mir auf jeden Fall. Allein die Aufgaben allgemein im Büro gefallen mir sehr.
Meine Aufgaben sind, dass ich alle Bereiche im Kaufmännischen Bereich durchlaufe. 1: Rechnungsabteilung, 2: Kalkulationsabteilung, 3: Buchhaltung, 4: Personalabteilung
Die Variation gefällt mir sehr
Der Respekt wird sehr geschätzt in der Firma.
Sehr engagiert , gerade auch in Coronazeiten, sehr bedacht auf Mitarbeitergesundheit aber auch wohlbefinden
Die Bedingungen sind je nach Abteilung recht unterschiedlich, das könnte verbessert werden
Sehr familiär
Unterstützung in fast allen Bereichen
Ist noch etwas Luft nach oben, aber es gibt eine eigene Thieme Akademie
Für die Branche. sehr gut
Im Vertrieb sehr kollegial
Zu wenig Altersteilzeit
Auch hier gilt: Je nach Abteilung
Je nach Abteilung gut bis sehr gut
Führungspositionen sind öfter von Männern belegt
Sehr umsichtig und fürsorglich.
Rückgriff auf Mehrarbeit und Resturlaub wenn vorhanden
Gar nicht, absolut TOP. Volles Gehalt, HomeOffice, Videokonferenz über Surface, rotierende Teams, geht auf individuelle Wünsche ein.
Flexible Arbeitszeit, HomeOffice, familiäre Atmosphäre
Leider im Privatkundenbereich etwas gelitten, bei Großkunden nach wie vor sehr gut
Flex-Konto, HomeOffice, Firmenfitness, Ernährungscoach
Weg vom Azubi zum Manager möglich, finanziert Fortbildungen zum Meister, Techniker, Duales Studium möglich, Talentförderung gezielt mit Workshops
Teilw. Über Tarif, Tantiemen, Sonderboni, Vergünstigungen für Mitarbeiter, Gesundheitsmanagement, Altersversorgung, Zuschüsse
Sehr Sozial und Umweltbewusst
Viele Lehrgänge und Untersuchungen über das nötige Hinaus, Jahresboni, Elternzeit, KFZ Nutzung, Kinderbetreuung
Gut und familiär, in der Krisenzeit top.
Kollegial und fair
Top Werkzeug, Top Ausstattung (Smart phones, Pads, Surface), gute Bezahlung oft über Tarif
Moderne Tools werden genutzt, jeder hat Pad oder Smartphone
Thieme ist bunt und fair.
Viele Baustellen mit immer neuen Herausforderungen
Trotz vieler Mitarbeiter kennt man sich
Manche Kollegen verbreiten schlechte Stimmung. Sind meistens ältere.
Stundenkonto und flexible Arbeitszeiten sind gut
Gute Zusatzleistungen mit Sport und Rente
Moderne Arbeitsplätze und Smartphones
Könnte etwas besser und schneller sein.
Löhne pünktlich bezahlen, sich an absprachen halten, in guten zeiten sehr fair sein
in schlechten zeiten gar nicht fair sein, manche falschen entscheidungen treffen
zurück zur basis gehen, mit den menschen reden , auf das höchste gut der firma, den arbeitern , bauen
geht so
bröckelt langsam
das passt soweit
nicht jeder hat das glück
das könnte immer besser sein
kein bewustsein vorhanden
viel vätterle wirtschaft
was ist umgang?
was für ein verhalten?
selbst ist der man
sollte besser sein
das wär dann mal so ne sache
tolle aufgaben
Deutlich mehr Gehalt.Anständig mit den Mitarbeitern umgehen. Die wo nichts taugen und können und entlassen und nicht noch decken. Mehr für die Angestellten tun denn die sind der Grund warum es läuft.
Wird immer schlimmer. Druck,Druck und mehr Druck
Was erzählt und geredet wird ist Katastrophal und stimmt in sehr vielen Fällen auch.
Motivation ist im Keller
Ich kann mich in dem Fall nicht beklagen. Nur das es mit Überstunden immer schwieriger wird zu nehmen.
Gibt es keine es Seiden du bist besser qualifiziert oder in einer Leitungsfunktion
Gehalt deutlich zu schlecht. Da kann das Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld auch nichts verbessern . Es gibt zwar VWL aber in der heutigen Zeit uninteressant.
Pro: Ticket Plus Card gibtes
In meiner Abteilung geht es. Super Kollegen aber jeder kümmert sich um sich selbst.
Freundlich. Wenn man ein Gespräch verlangt bekommt man es.
Negativ Punkt: viele Personen werden gedeckt und anders behandelt
Immer das gleiche
So verdient kununu Geld.