16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Thomas Mauser Rechtsanwälte Bewertungen
Thomas
Mauser
Rechtsanwälte
Bad Rappenau und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 75%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolles Team, interessante Tätigkeit, sozialer Arbeitsgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Thomas Mauser Rechtsanwälte in Mannheim gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kollegiales Miteinander über alle (flachen) Hirachien hinweg
Vorgesetztenverhalten
Offene und wertschätzende Kommunikation, Offenes Ohr für Verbesserungsvorschläge
Kommunikation
Offene und wertschätzende Kommunikation
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ich bewerte diesen Arbeitgeber so was ich erlebt habe und wie ich behandelt wurde. Es geht rein um das menschliche!
Ex-Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Thomas Mauser Rechtsanwälte in Bad Rappenau absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Am Arbeitgeber fand ich gut das man in der Zukunft sich viel hochsteigen kann. Rechtsanwaltsfachangestellte ist ein guter Anfang.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Respekt, jeder macht sein eigenes Ding, azubis werden alleine gelassen weil alle im Home Office waren, irgendwann keine Aufgaben mehr usw…
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr um die Azubis zu kümmern sie haben diesen Job echt nicht gut gemacht ich wurde gar nicht gut behandelt und manchmal echt runter gemacht. Den Chef hat’s gar nicht interessiert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Als Azubi hat man es eh nie leicht, hier wird es aber versucht.
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Recht / Steuern bei Thomas Mauser Rechtsanwälte in Bad Rappenau absolviert.
Arbeitszeiten
Leider gibt es in wenigen Abteilungen Gleitzeit. Jedoch finde ich 07-15:30 oder auch 08-16:30 trotzdem gut!
Ausbildungsvergütung
Gehalt wird immer pünktlich ausbezahlt. Zu dem kriegen auch Azubis Weihnachtsgeld. Außerdem gibt es ein Punkte system mit dem sich Azubis bei Guten Zeugnissen, oder einer guten Bewertung nach der Abteilung Geld dazu verdienen können.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Tolle Kanzlei
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Thomas Mauser Rechtsanwälte in Bad Rappenau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre ist einfach sehr gut
Arbeitsatmosphäre
Angenehmes Arbeitsklima
Karriere/Weiterbildung
Man wird super unterstützt was Weiterbildungen angeht
Kollegenzusammenhalt
Eingespieltes Team
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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TOLLER ARBEITGEBER !!!!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Thomas Mauser Rechtsanwälte in Bad Rappenau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sie denken an das ganze Team und wollen eine gute Zusammenarbeit.
Kollegenzusammenhalt
Hier wird zusammengearbeitet und nicht gegeneinander. :)
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Schlechtester Arbeitgeber aller Zeiten!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Thomas Mauser Rechtsanwälte in Bad Rappenau gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Schickt eure Mitarbeiter nach Hause während des Lockdowns oder bezahlt diese dementsprechend besser!
Vorgesetztenverhalten
Gehen nur nach dem privaten Wohl!
Arbeitsbedingungen
GANZ DEUTSCHLAND hat den Lockdown. Was sagt die Kanzlei dazu „ihr kommt trotzdem“.
Das ist so unverhältnismäßig! Es wurden für ALLE Mitarbeiter Homeoffice-Plätze eingerichtet. Und die Führungskräfte möchten, dass alle Mitarbeiter der Kanzlei in ihren Großraumbüros sitzen, ohne Rücksicht auf die Coronaregeln. HAUPTSACHE DER FIRMA GEHT ES GUT!
richtig schlechtes Vorbild als Arbeitgeber!!!!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TOP Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Thomas Mauser Rechtsanwälte in Bad Rappenau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber geht individuell auf die beruflichen Stärken und Schwächen des Arbeitnehmers ein!
Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist total angenehm
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind mit Abstand die loyalsten!
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmes und gutes Arbeiten bei tollen Wachstumschance,
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Thomas Mauser Rechtsanwälte in Bad Rappenau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Job, hohes Anforderungsprofil macht die Arbeit nicht langweilig, immer in direktem Kontakt mit dem Mandant
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Am Mandanten orientierte Arbeitszeiten (7 Uhr bis 18 Uhr) fordern in Krankheits- und Urlaubszeiten Überstunden ab, die nicht planbar sind.
Verbesserungsvorschläge
Wir benötigen weitere Fachkräfte.
Kollegenzusammenhalt
Viele nette und aufgeschlossene Kolleginnen und Kollegen aus ganz Europa arbeiten zusammen mit dem gleichen Ziel.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmer und herausfordernder Arbeitsplatz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Thomas Mauser Rechtsanwälte in Bad Rappenau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ich kann meine Arbeitszeit flexibel einteilen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird angeboten und ist gerne gesehen. Arbeitgeber übernimmt komplette Kosten für Weiterbildung und Fortbildung
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzter hat immer ein offenes Ohr.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsplatz ist auf neustem Stand
Interessante Aufgaben
Vielseitig und Abwechslungsreich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Inkompetenz fachlich wie menschlich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Thomas Mauser Rechtsanwälte in Bad Rappenau gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt ein paar wenige echt tolle Kollegen , die allerdings auch alle früher oder später dem Ego eines Vorgesetzten zum Opfer fallen werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vom Gehalt über das Vorgesetztenverhalten so ziemlich alles
Verbesserungsvorschläge
Wo soll man da anfangen ?
Alle Probleme sind hinlänglich bekannt
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht immenser Druck. Zusammenhalt ist kaum gegeben. Ellenbogengesellschaft
Image
Inkasso, Abmahnanwalt. Was soll man dazu sagen ?
Work-Life-Balance
Es kommt stark auf die Abteilung an. Überstunden werden gefordert und man soll doch an die Firma denken. Da wird dann auch schon mal der Urlaub gestrichen
Karriere/Weiterbildung
Es gibt einen Kurs ,der ständig abgesagt wird. Aufstieg eigentlich unmöglich, die Alten sitzen fest in ihren Stühlen. Frei werdende Führungspositionen werden mit Externen besetzt
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist jämmerlich, Erhöhungen sind kaum möglich.
Immerhin kommt das Schmerzensgeld pünktlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man propagiert zumindest das papierlose Büro
Kollegenzusammenhalt
Aufgaben werden geschoben, Verantwortlichkeiten ignoriert und wer sich nicht regelmäßig bei den Vorgesetzten über die Kollegen schimpft geht unter.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt eigentlich nur noch ab der Führungsetage langjährige Mitarbeiter. Aktuell 100% Fluktuation unter den Mitarbeitern. Von dem Team aus 2016 ist niemand mehr da
Vorgesetztenverhalten
Führungskräfte ohne Führungsqualität. Die fachliche und menschliche Unfähigkeit der sogenannt "Führungsriege" sprengt jegliche Vorstellung
Arbeitsbedingungen
Karge Räume mit zweckmäßigen Möbeln. Technik ist relativ modern
Kommunikation
Es gibt keine klaren Zielvorgaben, Prioritäten werden nicht klar kommuniziert. Probleme werden unter dem Tisch gekehrt und das Personal vor vollendete Tatsachen gestellt
Gleichberechtigung
Frauen verdienen weniger und wer Kinder hat wird nur bedingt ernst genommen (gilt nicht für Führungskräfte, die machen einfach Homeoffice wenn ihr Kind mal wieder Bauchweh hat )
Interessante Aufgaben
Wenn man es denn schafft zwischen all den Dramen mal zu arbeiten ist es manchmal tatsächlich interessant
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Thomas Mauser Rechtsanwälte durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Recht (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Thomas Mauser Rechtsanwälte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Thomas Mauser Rechtsanwälte als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.