10 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
10 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Tiele-Winckler-Haus GmbH Alten- und Behindertenhilfe Bewertungen
Tiele-Winckler-Haus
GmbH
Alten-
und
Behindertenhilfe
Berlin
Ihr Unternehmen?
10 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Also ich mags hier :) Mir wurde die Chance gegeben einen Traum zu verwirklichen. Kolleg:innen top, Bewohner:innen super!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe bis jetzt alles was das Haus betrifft als angenehm empfunden. Noch keinen Haken entdeckt :)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
---
Verbesserungsvorschläge
Ich habe für mich bis jetzt keinen Haken gefunden.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm!
Work-Life-Balance
Man ist oft hier, aber das habe ich mir so ausgesucht :D
Karriere/Weiterbildung
Über die Möglichkeiten der aus/ und Weiterbildung wurde ich umfangreich informiert.
Gehalt/Benefits
Passt :)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Angefangen bei Mülltrennung und endend bei bewusster Ernährung, hier wird auf Nachhaltigkeit und Gesundheit geachtet.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein Team mit einer gemeinsamen Mission
Umgang mit älteren Kollegen
Fällt unter die Kategorie- Gleichberechtigung, und wird aktiv gelebt
Vorgesetztenverhalten
Liebenswürdig und engagiert
Arbeitsbedingungen
Wir leben in einer Zeit der Umstellung aufs digitale, und das braucht seine Zeit.
Kommunikation
Klappt größtenteils super
Gleichberechtigung
Ich würde sagen, dass dies sehr ausgeprägt ist.
Interessante Aufgaben
Abwechslung ist an jedem Tag mit inbegriffen.
Image
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Unbeschreiblich schlechte Zustände in Betreuung und Leitung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Urlaub und Frei
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr, sehr schlechte Leitungen!
Verbesserungsvorschläge
Vollständige Auswechlung der Führungsebene
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitnehmerunfreundliche Leitungskatastrophe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Machtverteilung. Nicht vorhandene Transparenz.
Verbesserungsvorschläge
Leitungsebenen sollten genauer kontrolliert werden, da sie ihre Arbeit oft nicht oder einfach falsch machen. Auch mehr Unterstützung könnte bei Ihnen nicht schaden. Zudem sollte deutlich mehr Wertschätzung herrschen sowie Transparenz und Arbeitnehmer-Fürsorge.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeit mit dem Klientel macht Spaß
Work-Life-Balance
„Dienstanweisungen“ zum Dienstantritt während den freien Tagen, sowie während Krankheit & Urlaub
Karriere/Weiterbildung
Karriere gibt es nur wenn man sich genug einschleimt und Kontakte hat.
Gehalt/Benefits
Gehalt wäre in Ordnung, wenn andere Bedingungen herrschen würden
Kollegenzusammenhalt
Das Team ist eigentlich immer ziemlich Zusammenhaltend
Umgang mit älteren Kollegen
Egal wie lange man im Unternehmen arbeitet, man wird überhaupt nicht wertgeschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Einseitige Anforderungen ohne Rücksicht auf persönliche Grundlagen
Kommunikation
Es wird nicht transparent zwischen Leitungsebene und ArbeitnehmerInnen kommuniziert
Gleichberechtigung
Bekannte werden Vorgezogen.
Interessante Aufgaben
Für die Behindertenhilfe gibt es viele Möglichkeiten der Abwechslung
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Bester Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat frühzeitig seinen Dienstplan, kann diesen auch mitbestimmen.
Das Team ist total freundlich und offen. Keine Vorurteile oder Vorwürfe die einem gemacht werden.
Man kann über alles Reden und es gibt immer eine Lösung.
Gehalt ist auch total okay.
Karriere/Weiterbildung
Mache momentan selbst meine Ausbildung zur Heilerziehungspflegerin und werde Bestens unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Super tolles Team, immer Verlass und Loyalität
Umgang mit älteren Kollegen
Alter spielt bei uns keine Rolle
Kommunikation
Sehr kommunikativ und das auf sehr professioneller und sachlicher Ebene. Keine Lästereien.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Der Arbeitgeber ist TOP! Unterstützung wo sie nur denkbar ist. Studium und Arbeit ist super zu vereinbaren. Gehalt top!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Flexibilität, Urlaub, Weiterbildung
Arbeitsatmosphäre
man fühlt sich wie in einer großen Familie
Work-Life-Balance
könnte noch etwas besser sein, Sport oder erholungsangebote wären super
Karriere/Weiterbildung
aktuelle fortbildungen und weiterbildungen werden ständig angeboten
Kollegenzusammenhalt
jeder versucht den anderen zu unterstützen, bei Unwissenheit herrscht ständiger Austausch
Vorgesetztenverhalten
etwas klarere grenzen schaffen und mehr durchgreifen
Kommunikation
Ständiger Austausch unter Kollegen, wenig Missverständnisse.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Traumjob
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles. Super und lehrreiche Arbeitsweise.
Karriere/Weiterbildung
Dieses Unternehmen hat mich auf den Weg zu einer ausgebildeten Fachkraft gebracht, welche Ausbildung ich erfolgreich beendet habe. Vielen Dank, dass ich mir eine wundervolle Perspektive aufbauen konnte und mir den Traum für ein erfolgreiches und erfülltes Leben erfüllen konnte. Ich bin unendlich dankbar dafür!!!
Gehalt/Benefits
Kann immer besser sein.
Gleichberechtigung
Auch Nicht-Fachkräfte werden als vollwertige Kraft behandelt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
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Gutes Ambiente schlecht gemanagt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Firma zahlt sehr gut, Schichtzulagen, Feiertage und Urlaubszulage. Sie ist sozial engagiert und bietet im Rahmen ihrer religiösen Weltanschauungen zahlreiche Möglichkeiten zur Gestaltung in diesem Rahmen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Betriebsklima ist durch ständiges Misstrauen untereinander praktisch nicht vorhanden. Es gibt keine Wertschätzungen, weder der Arbeit noch der Person. Konformität wird angemahnt und santionär durchgesetzt.
Verbesserungsvorschläge
Klare Führungsstrukturen, Wertschätzung der Arbeit und MA. Vielfalt der MA und Kunden anderkennen.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist gekennzeichnet durch hergestellte Konformität. Eigene Ideen unerwünscht. Ständiges Mißtrauen untereinander
Image
Durch die gute Stellung am Markt genießt das Unternehmen einen guten Ruf. Keine Weiterempfehlung durch schlechtes Arbeitsklima.
Work-Life-Balance
Überstundenanzahl hoch, Freiwünsche und Urlaub werden i.d.R. realisiert.
Karriere/Weiterbildung
Keine Karrierechancen. Weiterbildung nur bei Notwendigkeit (gesetzl. Vorgaben etc.) Bei Befristung keine Möglichkeit der Festanstellung.
Gehalt/Benefits
Gehalt ausgezeichnet. Zusatzleistungen auch gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soziales Engangement (außer bei MA) ist gut, Umweltschutz wird beachtet und durchgesetzt
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind freundlich, Diensttausch jederzeit möglich, es herrscht "das geht mich nichts an" Stimmung, kein Zusammenhalt in Konfliktsituationen
Umgang mit älteren Kollegen
Es besteht generell wenig Wertschätzung der geleisteten Arbeit. Dabei ist das Alter egal.
Vorgesetztenverhalten
Autoritärer Führungsstil, widersprüchliche Anweisungen,
Arbeitsbedingungen
Arbeitsräume und Arbeitsschutz sehr gut. Arbeitsmittel mangelhaft, kein Internet, antiquierte Dokumentation,
Kommunikation
Kommunikation ganz schlecht durch a) antiquiertes Kommunikationssystem und b) vorenthalten von Informationen
Gleichberechtigung
Konformität entsprechend der Vorgaben des Trägers sind erwünscht und werden angemahnt. Kein Raum für Anderes. Klare Hirachie zwischen Festangestellen und Befristeten.
Interessante Aufgaben
Die Arbeitsaufgaben sind vorgegeben, Abweichungen unerwünscht und sanktioniert.
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Ich bin sehr zufrieden.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Arbeitgeber .
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kein guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Tiele-Winckler-Haus Alten- und Behindertenhilfe durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden Tiele-Winckler-Haus Alten- und Behindertenhilfe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Interessante Aufgaben und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Tiele-Winckler-Haus Alten- und Behindertenhilfe als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.