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Timecon 
GmbH 
& 
Co 
KG
Bewertung

Professionelles und freundliches Auftreten der Belegschaft schafft eine schnelle Vertrauensbasis zwischen MA und AÜ.

4,2
Empfohlen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei timecon GmbH & Co.KG in Oldenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Proffessionelles und freundliches Verhalten gegenüber den Bewerbern
- Stetige Kommunikation zwischen Unternehmen und Bewerber
- Gutes Einschätzen des Charakters des Bewerbers und Einordnung in den richtigen Bereich
- Kein "Fallenlassen" eines Bewerbers sondern Unterstützung nach Gespräch über einen Firmenwechsel und Aussicht auf einen Festvertrag.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Strikte Tarifhaltung, außertarifliche Punkte wie besipielsweise einen höheren Urlaubsanspruch wären positiv.

Verbesserungsvorschläge

- Da Weihnachtsfeiern und dergleichen bei den aufnehmenden Firmen nicht stattfinden wäre es doch eine Anregung eine Feier mit den AÜ-Kräften anzuregen.

Arbeitsatmosphäre

Die Aufnahme und Wertschätzung der AÜ-Kräfte in den vermittelten Unternehmen ist aus meiner Sicht her immer durchweg positiv verlaufen.

Kommunikation

Bei vorhandenen Fragen sowie Anmerkungen ist bei der Timecon GmbH & Co. KG aus meiner Erfahrung heraus immer ein offenes Ohr vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Hier kann ich nur von meiner Sicht aus den eingesetzten Unternehmen sprechen: Wie oben angedeutet, wird man sofort freundlich aufgenommen und somit fällt der Einstig in eine eventuelle unbekannte Branche leichter. Die Kollegen unterstützen sich immer wo es nur geht.

Work-Life-Balance

Durchweg positiv. Trotz bereits ausgereitzten Urlaubs ist mir ein Tag Sonderurlaub gewährt worden. Da es bei dem eingesetzten Unternehmen flexible Arbeitszeiten gegeben hat, kann jeder selbst entscheiden, ob Überstunden getätigt werden oder nicht.

Vorgesetztenverhalten

In meiner gut 1,5-jährigen Laufbarn bei der Timecon GmbH & Co. KG ist es bei mir noch nicht zu Konfliktpotenzail gekommen. Es wird jedoch bei Fragen und kritischen Anmerkungen nicht weggehört sondern diese werden aufgefasst und im Team erläutert. Ebenfalls ist , meiner Erfahrung nach, niemand nachtragend.

Interessante Aufgaben

Das Tätigkeitsumfeld ist stets abwechslungsreich und den Fähigkeiten entsprechend.
Es wird darauf geachtet, was der Bewerber wünscht. Die Timecon als Vermittler bespricht nach Stellengesuch immer noch die einzelnen Aufgabenbereiche mit dem Bewerber.

Gleichberechtigung

Da ich im kaufmännischen Bereich tätig bin, kann ich hier wieder nur die Situation darlegen, die mir bekannt ist. Es ist nicht von Relevanz, ob sich ein männlicher oder weiblicher Bewerber meldet.
Es zählen nur die jeweiligen Kompetenzen. Auch von den eingesetzten Firmen ist Gleichberechtigung am Arbeitsplatz sehr wichtig.

Arbeitsbedingungen

Die zur Verfügung gestellte Technik der eingesetzten Firmen entspricht fast immer dem höhsten Standard auf dem Markt. Eine funktionierende Belüftung sowie ausreichend Beleuchtung ist immer vorhanden.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Durch die voranschreitende Digitalisierung kommt es meist zu meniger Papieraufwand. Da das eingesetzte Unternehmen in der Energiebranche zuhause ist, wird besonders auf alternative Energien geschaut. Einen Punkt muss ich hier leider aufgrund der fehlenden Mülltrennung abziehen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist dem Tarif entsprechend, jedoch meiner Meinung nach für die ausführenden Tätigkeiten zu niedrig tarifiert. Die Gehaltszahlungen finden stets pünktlichs statt.

Image

Da es sich hierbei um eine Firma im Bereich der Branche der Arbeitnehmerüberlassung handelt, ist ein sehr gutes Image praktisch nicht zu erreichen. Hierfür sind einfach zu viele "schwarze Schaafe" in der Branche tätig. Im ganzen jedoch, steht die Timecon im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung im Vergleich sehr positiv dar.

Karriere/Weiterbildung

Ich sehe die Arbeitnehmerüberlasssung eher als Chance. Leistet man gute Arbeit, ist es auch möglich einen festen Arbeitsplatz angeboten zu bekommen. Hier werden keine Steine in den Weg gelegt, wenn es darum geht, sich neben der ausführenden Arbeit auf eine Festanstellung zu bewerben. Gezielte Weiterbildung wird jedoch nicht betrieben.

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Arbeitgeber-Kommentar

Linda Heitmann, Geschäftsführerin
Linda HeitmannGeschäftsführerin

Sehr geehrte/r Absender/in,

wir bedanken uns sehr herzlich für das offene und ehrliche Feedback. Es freut uns sehr, dass Sie die Zusammenarbeit mit uns so positiv wahrnehmen.
Daran arbeiten wir unermüdlich und es ist schön, wenn diese Bemühungen bei Ihnen so positiv wahrgenommen werden!

Herzliche Grüße aus Oldenburg
Linda Heitmann
Geschäftsführerin

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