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Tipper Tie Technopack GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Industrie
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Tipper Tie Technopack GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
1,95
Vorgesetztenverhalten
1,91
Kollegenzusammenhalt
3,27
Interessante Aufgaben
3,08
Kommunikation
2,03
Arbeitsbedingungen
2,69
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,73
Work-Life-Balance
2,28

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,78
Umgang mit älteren Kollegen
3,02
Karriere / Weiterbildung
2,18
Gehalt / Sozialleistungen
2,77
Image
1,86
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 17 von 32 Bewertern Homeoffice bei 6 von 32 Bewertern Kantine bei 13 von 32 Bewertern keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung Betr. Altersvorsorge bei 1 von 32 Bewertern keine Barrierefreiheit Gesundheitsmaßnahmen bei 10 von 32 Bewertern Betriebsarzt bei 7 von 32 Bewertern Coaching bei 5 von 32 Bewertern Parkplatz bei 24 von 32 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 5 von 32 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 7 von 32 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 8 von 32 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 2 von 32 Bewertern Mitarbeiterevents bei 2 von 32 Bewertern Internetnutzung bei 9 von 32 Bewertern Hunde geduldet bei 2 von 32 Bewertern
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Bewertungen

  • 17.März 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Teilweise chaotisch. Zusammenspiel zwischen Abteilungen ist mangelhaft

Vorgesetztenverhalten

Bis auf eine geringe Anzahl von Vorgesetzten werden die Indianer bei Endscheidungen nicht mit einbezogen, das gilt ins besondere bei Weiter- oder Neuentwicklungen. Menschenführungsqualitäten sind bis auf wenige Ausnahmen nicht vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Durch die Kommunikation auf den unteren Ebenen werden oft künstlich geschaffene Probleme gelöst. Unterstützung und Verlässlichkeit ist dort sehr hoch zu bewerten!

Kommunikation

Regelmäßige, 1x im Monat, Mitarbeiterversammlungen mit umfänglichen Informationen.

Karriere / Weiterbildung

In der Vergangenheit war ein interner Aufstieg gut möglich. Im Moment werden höhere Positionen meist durch Externe, Neueinstellungen, besetzt.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Gehälter entsprechen dem Umfeld, für die unteren Gehaltsgruppen keine zusätzlichen Leistungen, Boni.

Verbesserungsvorschläge

  • Bei guter Leistung sollte eine Lohnanpassung zwischendurch möglich sein. In der letzten Zeit haben gut qualifizierte Mitarbeiter das Unternehmen verlassen, die als Ersatz eingestellten Kräfte haben meistens einen höheren Lohn bei zu Beginn fehlende Firmenproduktkenntnisse erhalten. Aufstiegsmöglichkeiten inklusive von Schulungen langjähriger Mitarbeiter.

Pro

Abwechslungsreiche Tätigkeiten, gute Eingliederung neuer Mitarbeiter im unteren Sektor, gegenseitige Anerkennung.
Positive Austrahlung des Präsidenten der Firmengruppe, motiviert Mitarbeiter nach zuletzt schwierigen, stressigen, Jahren. Besucht regelmäßig die verschiedenen Standorte.

Contra

Menschenführungsqualitäten mehrerer Vorgesetzten

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Tipper Tie technopack GmbH
  • Stadt
    Glinde
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
Du hast Fragen zu Tipper Tie Technopack GmbH? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!

Verbesserungsvorschläge

  • In der Vergangenheit hat sich im Unternehmen immer wieder viel geändert. Das war echt nicht gut für uns Mitarbeiter und die Kunden. Allerdings hat sich in den letzten 2 Jahren vieles verbessert. Wir haben mehr Maschinen gebaut und verkauft. Wir haben eine echt stressige Zeit gehabt, aber doch ist vieles besser geworden als vorher. Doch nun haben die Amis das Ruder ganz übernommen und da weiß man echt nicht, was passiert. Dabei wollen wir doch nur weiterarbeiten und uns weiter verbessern, um auch den Standort zu behalten!
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Tipper Tie technopack GmbH
  • Stadt
    Glinde
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 28.Jan. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

nette Kollegen, flache Hierachie, Managment nimmt sich Probleme an

Vorgesetztenverhalten

In der Regel gut, viele sind durch bessere ausgetauscht worden.

Kollegenzusammenhalt

hilfsbereit und offen. Internationale Kollegen.

Interessante Aufgaben

sehr abwechslungsreich, man kommt viel rum und lernt ständig.

Kommunikation

Es wird fast alles offen kommuniziert, einmal im Monat tritt sich die ganze Manschaft und wird vom Management informiert.

Umgang mit älteren Kollegen

Kein Problem

Arbeitsbedingungen

Kaffe, Wasser, Tee, Obst for free.

Work-Life-Balance

Ist machbar und eigentlich kein Problem

Image

DAs Image hat in den letzten jahren gelitten aufgrund der Verlagerung der Produktion ins Ausland.

Verbesserungsvorschläge

  • Tipper Tie hat eine schwierigeZeit hinter sich und vieles in den letzten Jahren durchgemacht. Der letzte Geschäftsführer war menschlich sehr schwierig und hat vieles selbst bestimmt. Das hat man erkannt und ihn nach Hause geschickt.

Pro

Die Aufgaben, das Team und das Mitaeinander. Der internationale Aspekt ist hier auch positiv zu erwähnen.

Contra

Prozesse laufen noch nicht einwandfrei.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Tipper Tie technopack GmbH
  • Stadt
    Glinde
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Design / Gestaltung
  • 20.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Wacht auf und nutzt das Potential, was da ist! Hört endlich zu und denkt langfristig FÜR das Unternehmen!

Pro

Versuch der strukturellen Problemlösung

Contra

Personalplanung, strukturelle Verknüpfung der Abteilungen, strategische Entwicklung der Produkte, Zukunftsperspektiven

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Tipper Tie technopack GmbH
  • Stadt
    Glinde
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 05.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Lässt sich alles von Geschäftsführung gefallen
Gute Mitarbeiter wird nicht gefördert

Kommunikation

Null

Arbeitsbedingungen

Es wird nur Druck ausgeübt.

Work-Life-Balance

Gibst keine

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr mit Mitarbeitern reden

Contra

Kein faires Verhalten gegenüber Mitarbeitern

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Tipper Tie technopack GmbH
  • Stadt
    Glinde
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 31.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Nur Druck, Anerkennung Fehlanzeige.

Vorgesetztenverhalten

Arrogant und ignorant.

Kollegenzusammenhalt

Einer der wenigen Gründe, warum viele noch bleiben.

Kommunikation

Selbst der Betriebsrat wird von der Geschäftsführung nicht informiert.

Verbesserungsvorschläge

  • Man sollte seine Mitarbeiter schätzen und sie fördern, statt sie ständig unter Druck zu setzen.

Contra

Keine Work/Life Balance, schlechte Kommunikation, hohe Fluktuation führt nicht zu Änderungen, hohe Arbeitsbelastung, ständige Druckausübung, keine soziale Kompetenz

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Tipper Tie technopack GmbH
  • Stadt
    Glinde
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 22.Mai 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Unter permanentem Druck kann kein Arbeitnehmer gute Leistungen erbringen. Das macht krank!

Vorgesetztenverhalten

Dazu gibt es einfach nichts zu sagen!

Kollegenzusammenhalt

Wenn der gute Kollegenzusammenhalt nicht wäre, würde wahrscheinlich nur noch die Obrigkeit die Stellung halten.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind durchaus interessant und vielseitig.

Kommunikation

Schlecht bis gar nicht vorhanden.

Arbeitsbedingungen

Relativ neues und modernes Gebäude.

Work-Life-Balance

Work-Life-Balance und steter Druck von oben passen leider nicht zusammen.
Wenn man allerdings sein Privatleben aufgibt, kann man was werden.

Image

Das Image des Unternehmens hat sich meiner Meinung nach in den letzten Jahren extrem verschlechtert.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Mitarbeiter sollten von der Geschäftsführung endlich wertgeschätzt werden.
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Tipper Tie technopack GmbH
  • Stadt
    Glinde
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 10.Apr. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ständiger Druck, keine Work-Life-Balance, schlechte Bezahlung, keinerlei Benefits

Vorgesetztenverhalten

Nur Druck, stete Kurswechsel und keinerlei kompetente Führung

Kollegenzusammenhalt

Das einzige Plus

Interessante Aufgaben

Pures Brandlöschen aufgrund nicht vorhandener Prozesse

Kommunikation

Entscheidungen werden ohne Einbindung der ausführenden getroffen, null Transparenz

Gleichberechtigung

Zwei-Klassen-Gesellschaft / Konzern Produktionsstätten

Umgang mit älteren Kollegen

Teils wenig anerkennend

Karriere / Weiterbildung

Nicht möglich, da vom Arbeitgeber nicht gefördert

Gehalt / Sozialleistungen

12 Monatsgehälter, das war‘s

Arbeitsbedingungen

Schlechtes Equipment, Safety desolat

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Keinerlei Rücksicht auf derartiges

Work-Life-Balance

Nicht vorhanden

Image

Ruf ruiniert aufgrund Ausbeutung der Mitarbeiter und ständigen Umstrukturierungen

Verbesserungsvorschläge

  • Management austauschen, „echte“ Profis mit SOZIAL- und Businesskompetenz ranlassen

Pro

Zusammenhalt unter altgedienten Kollegen

Contra

Cholerische Geschäftsleitung, unrealistische Erwartungshaltung an Mitarbeiter aller Abteilungen, Strategien wechseln nahezu wöchentlich

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Tipper Tie technopack GmbH
  • Stadt
    Glinde
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2018
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • 12.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Worte der Philosophie auch leben.

Pro

Ein starkes und motiviertes Team.

Contra

Amerikanische Brille und wenig Aktzeptanz für deutsche Sichtweise. Prioritäten: Shareholder - Kunde - Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Tipper Tie technopack GmbH
  • Stadt
    Glinde
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2017
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 26.Apr. 2015
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Immer offen und meist ehrlich.

Kollegenzusammenhalt

Perfekt.

Pro

Das tolle Verhältnis unter den Kollegen.

Contra

Die katastrophale Führung des Unternehmens in der höchsten Ebene.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Tipper Tie technopack GmbH
  • Stadt
    Glinde
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2012
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Beschaffung / Einkauf