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TK-World 
AG
Bewertung

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Ich bin auf der Suche nach einem neuen Job

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei TK-World AG in Paderborn gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die netten Kollegen und der gute Umgang miteinander.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

große Erwartungen aber wenig Förderung und Leistung für den Arbeitnehmer, Inselwissen, HR funktioniert als Sprachrohr der Geschäftsführung und die oben genannten Punkte

Verbesserungsvorschläge

Seit Kurzem scheint diese Plattform auch der HR-Abteilung und den Führungskräften bekannt zu sein. Man sollte sich mal mit den Kritikpunkten auseinandersetzen und hinterfragen, warum so viele Mitarbeitende dieselben Dinge bemängeln. Auffällig ist außerdem, dass plötzlich 5,0-Bewertungen aus dem Jahr 2019 auftauchen.

Kommunikation

Informationen und Aufgaben kommen meist sehr kurzfristig, mit wenig zeitlichem Puffer, aber umso mehr Druck.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen sind super, und man versteht sich untereinander gut.

Work-Life-Balance

Das kommt stark auf die Abteilung an: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind nur in wenigen Bereichen möglich, und selbst dort wird Homeoffice nicht gern gesehen.

Vorgesetztenverhalten

Auch das hängt stark von der Abteilung ab: Von guten Vorgesetzten bis hin zu Mikromanagement ist alles dabei. Hinzu kommt, dass die Stimmung des Geschäftsführers stark schwanken kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Kollegen sind nett und gehen mit jedem Kollegen gleich gut um.

Arbeitsbedingungen

Die Geräte sind veraltet, und benötigte Arbeitsmittel zu bekommen, ist ein sehr umständlicher Prozess. Diensthandys oder Firmenwagen erhalten nur wenige. Seit kürzlich ein Systemadministrator eingestellt wurde, geht es in diesem Bereich aber immerhin etwas bergauf.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Apfelbäume, Solaranlage, Mülltrennung und Ladestationen für E-Autos: Hier wird meiner Meinung nach alles richtig gemacht.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt liegt meiner Einschätzung nach weit unter dem Branchendurchschnitt. Außerdem wird es erst zu Beginn des Folgemonats ausgezahlt. Das ist zwar vertraglich so geregelt, aber trotzdem nervig.

Image

Die meisten Mitarbeiter reden sehr schlecht von der Firma

Karriere/Weiterbildung

Es wird sich nicht aktiv bemüht Mitarbeiter zu entwickeln und weiterzubilden.


Arbeitsatmosphäre

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.