Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei TKP Krächan die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Work-Life BalanceTraditionell
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Selbstverständlich gibt es hier noch etwas Verbesserungsbedarf aber wer fragt bekommt antworten. Ich glaube Poliere und Bauleiter müssen sich hier noch etwas mehr zusammenfinden und verstehen das sie zusammen für das jeweilige Projekt verantwortlich sind und es nur zusammen Hand in Hand gut durchzuführen ist.
Ja Menschen machen Fehler oder man denkt nicht an das ein oder andere, redet miteinander und löst das Problem am besten bevor es entsteht.
Leider wird hier schon oft über den einen oder anderen Kollegen hergezogen und die stille Post muss hier durch etwas besserem Informationsfluss abgestellt werden. Alles in allem bin ich zu frieden und geben hier 5 Sterne und denke das die, die mich kennen das auch mir geben würden. Für die unzufriedenen hier würde ich mir wünschen die Probleme offen beim Chef anzusprechen und alte Sachen ruhen lassen.
Im Sommer so haben wir es uns ausgesucht müssen wir Stunden machen und im Winter kann man auch mal paar Monate daheim bleiben. Bei Montage wird meist bis Donnerstag gearbeitet.
Hier ist es so wie bei der Kommunikation man kann es nicht jedem recht machen und da regt sich der eine auf das es im Sommer zu viele Stunden sind und im Winter ist er der erste der sich beschwert das er daheim ist.
Urlaub kann sich hier auch jeder aussuchen wie und wann er mag und wird zu 99% genehmigt. So kenne ich es jedenfalls.
Klar wird hier über den Chef , den Bauleiter und den Polier gejammert.
Redet miteinander und stellt Probleme ab.
Hier kann sich keiner beschweren ganz klar nach unserem Motto „ wenn es einfach wäre würde es ein anderer machen“ ;)
Ganz klare Auslegungssache es kommt darauf an bei wem man auf der Baustelle ist. Es gibt hier angenehme und unangenehme Poliere wie überall. Ich persönlich kann hier 5 Sterne geben.