TMT 

GmbH 

& 

Co. 

KG

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er bietet ein angenehmes Arbeitsklima und kompetente Kollegen, die man in seinen Freundeskreis mit einschliesst.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manchmal ein wenig chaotische Teamführung. Sie sind zu schnell gewachsen, aber haben ihr Management und Entwicklung noch nicht angepasst.

Verbesserungsvorschläge

Interteamkommunikation! :) Das fehlt leider noch ein wenig.

Work-Life-Balance

Neben einem normalen 9 to 5, ist es oft, wenn es abgesprochen ist, kein Problem später zu kommen, oder HomeOffice zu betreiben, aufgrund der Familie. Die Arbeitszeiten sind normalerweise im Rahmen. Man kann viele Überstunden ansammeln, weil es immer was zu tun gibt, aber es wird auch drauf geachtet, dass man es sinnvoll wieder abbaut.

Karriere/Weiterbildung

Man muss sich selber um Weiterbildungen kümmern. Es ist möglich, muss aber natürlich immer im Rahmen sein. Normalerweise werden Konferenzen und Fortbildungen genehmigt.

Gehalt/Benefits

Man kann es eigentlich nicht verschweigen. Bei anderen Firmen kriegt man Gehaltstechnisch doch mehr, aber hat lange nicht so gute Bedingungen und ein gutes Team um sich rum.

Kollegenzusammenhalt

In den Teams selber ist ein grosser Zusammenhalt da, auch wenn manchmal über die einzelnen Leute gemeckert wird. Man sollte sich nicht gleich angegriffen fühlen, weil viele einfach sehr offen sind und sich auch mal anschreien. Aber wenn es brennt, sind alle da.

Vorgesetztenverhalten

Die Hierarchien sind Flach, aber doch da, wenn sie gebraucht werden.

Kommunikation

Interessante Aufgaben

TMT macht irgendwie alles, dadurch ergeben sich schnell spannenende an den Kunden angepasste Aufgaben.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Grundsätzlich gefällt mir die Flexibilität sehr gut. Alles wird recht unkompliziert geklärt. Außerdem ist das Arbeitsklima sehr gut mit inzwischen regelmäßigen (vierteljährlichen) Veranstaltungen mit Grillen, Brettspielen, Kickern, etc.. Hinzu kommen noch einige andere Veranstaltungen und gemeinsame Basketball-Besuche.
Bzgl. der Arbeitsinhalte finde ich, dass viel Abwechslung geboten ist, was auch ein hohes Maß an (geistiger) Flexibilität erfordert.

(PS: Mir sind zwei Bewertungen zu TMT von 2013 aufgefallen. Ich glaube, dass fast alle Kollegen wissen, welche Person diese Einträge verfasst hat. Da damals fast die gesamte Firma darüber nachdachte zu feiern, nachdem dieser Mitarbeiter die Firma verlassen hat (kein Scherz), sollte man diese Bewertung vielleicht nicht zu ernst nehmen.)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die interne Kommunikation ist innerhalb des vergangenen Jahres deutlich besser geworden, aber hier ist schon noch etwas Luft nach oben. Das betrifft aber eigentlich alle Kollegen und ist imho keine reine Sache der Unternehmensleitung, denn besser kommunizieren kann schließlich jeder, finde ich.
Hintergrund ist, dass Kundenprojekte eben immer höchste Prio haben und dadurch manchmal etwas wenig intern weitergegeben wird, was für jemanden, der nichts mit dem Projekt zu tun hat auch interessant wäre.
Ist aber wie gesagt schon *deutlich* besser geworden und ich bin zuversichtlich, dass TMT das auch noch perfektionieren wird. Das kommende Intranet-System wird dazu bestimmt zusätzlich positiv beitragen.

Image

Ich denke, dass TMT auf einem guten Weg ist und die Kollegen sprechen in der Regel auch positiv darüber.

Work-Life-Balance

Urlaub konnte ich fast immer nehmen, wenn ich ihn benötigt habe. Meist auch mal kurzfristig, falls nötig.

Karriere/Weiterbildung

Wie gesagt ist es immer schwierig mit Karriere in kleineren Unternehmen, aber alle gewünschten Weiterbildungen habe ich bislang durchführen können.

Gehalt/Benefits

Mein Gehalt ist in Ordnung und kam bislang auch ausnahmslos pünktlich auf meinem Konto an...

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier finde ich gut, dass kontinuierlich etwas getan wird. Angeblich konnte durch versch. Maßnahmen bereits einiges an Energie gespart werden. Aber auch hier kann man natürlich immer mehr machen...

Umgang mit älteren Kollegen

Bei mir hat sich noch keiner der (wenigen) älteren Kollegen beschwert... ;-)

Kommunikation

Gleichberechtigung

Große Aufstiegsmöglichkeiten gibt es in kleinen Unternehmen ja selten wirklich (da gibt es in der Regel andere Vorteile), aber zumindest ist mir bislang nie aufgefallen, dass bei TMT jemand auf Grund seines Geschlechts diskriminiert wurde. Da die Hierarchien eher flach sind, ist das aber ohnehin nicht von großer Bedeutung.