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TMT 
GmbH 
& 
Co. 
KG
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,4
kununu Score25 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Abteilungsleiter:in2 Gehaltsangaben
Ø82.400 €
IT-Expert:in2 Gehaltsangaben
Ø58.000 €
Softwareentwickler:in2 Gehaltsangaben
Ø56.000 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TMT
Branchendurchschnitt: Medien

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Verantwortung von Mitarbeitern einfordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
TMT
Branchendurchschnitt: Medien
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    92%92
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    83%83
  • InternetnutzungInternetnutzung
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    79%79
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    75%75
  • HomeofficeHomeoffice
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    71%71
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    71%71
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    46%46
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    42%42
  • CoachingCoaching
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    29%29
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    13%13
  • KantineKantine
    8%8
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Den Teamzusammenhalt und die Herzlichkeit jedes einzelnen Mitarbeiters schätze ich sehr, genauso wie das Vertrauen in die Mitarbeiter, was eigenständiges Arbeiten und Lernen neuer Aufgaben fördert!
Bewertung lesen
tolle, familiäre Atmosphäre, viele Freiheiten, Unterstützung der Mitarbeiter durch das Management bei den verschiedensten Anliegen, gute Benefits, flache Hierarchie, großartiger Zusammenhalt der Kollegen, Fortbildungen werden gefördert,
familiär, tolles Team, fühlt sich dort schnell wohl und integriert
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Er bietet ein angenehmes Arbeitsklima und kompetente Kollegen, die man in seinen Freundeskreis mit einschliesst.
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Wertschätzung, interessante Aufgaben, nimmt Kritik an
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Manchmal ein wenig chaotische Teamführung. Sie sind zu schnell gewachsen, aber haben ihr Management und Entwicklung noch nicht angepasst.
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siehe Verbesserungsvorschläge
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Die interne Kommunikation ist innerhalb des vergangenen Jahres deutlich besser geworden, aber hier ist schon noch etwas Luft nach oben. Das betrifft aber eigentlich alle Kollegen und ist imho keine reine Sache der Unternehmensleitung, denn besser kommunizieren kann schließlich jeder, finde ich.
Hintergrund ist, dass Kundenprojekte eben immer höchste Prio haben und dadurch manchmal etwas wenig intern weitergegeben wird, was für jemanden, der nichts mit dem Projekt zu tun hat auch interessant wäre.
Ist aber wie gesagt schon *deutlich* besser ...
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Kommunikation, Ideenumsetzungen und Arbeitsabläufe können bzw. müssen verbessert werden.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

direktere und häufigere Kommunikation des Management an die Belegschaft, häufigere Teammeetings
etwas vorausschauender denken (Risiken, Projektabläufe, etc.)
selbstbewusster werden
intern kommunikativer werden
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Interteamkommunikation! :) Das fehlt leider noch ein wenig.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,9

Der am besten bewertete Faktor von TMT ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Große Aufstiegsmöglichkeiten gibt es in kleinen Unternehmen ja selten wirklich (da gibt es in der Regel andere Vorteile), aber zumindest ist mir bislang nie aufgefallen, dass bei TMT jemand auf Grund seines Geschlechts diskriminiert wurde. Da die Hierarchien eher flach sind, ist das aber ohnehin nicht von großer Bedeutung.
5
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Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von TMT ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Die Kommunikation in Team ist super. Es hapert manchmal an der Kommunikation Teamübergreifend um ein "DevOps" zu schaffen.
3
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In diesem Bereich ist noch Luft nach oben, aber daran wird zumindest kontinuierlich gearbeitet.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Weiterbildung definitiv, Karriere-Perspektiven nein
4
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Genauso wie die Arbeitsausstattung ist es auch jederzeit möglich auf Fortbildungen und Messen zu gehen oder Bücher/Videos/Onlinekurse zu bestellen. Wenn der Mitarbeiter das möchte, dann darf er das in der Regel auch ;)
Aufstiegsmöglichkeiten gibt es im klassischen Sinne nicht, weil die Hierarchien dafür zu flach sind. Man kann aber durchaus Projektleiter und damit Hauptverantwortlicher in einem Bereich/Produkt sein. Was meiner Meinung nach auch schon sehr viel wert ist, wenn es denn eine langjährige Geschichte oder ein spezielles Produkt ist, ...
5
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Man muss sich selber um Weiterbildungen kümmern. Es ist möglich, muss aber natürlich immer im Rahmen sein. Normalerweise werden Konferenzen und Fortbildungen genehmigt.
4
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Wie gesagt ist es immer schwierig mit Karriere in kleineren Unternehmen, aber alle gewünschten Weiterbildungen habe ich bislang durchführen können.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • TMT wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet TMT besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden TMT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei TMT als eher modern.
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