Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Wertschätzung, interessante Aufgaben, nimmt Kritik an
siehe Verbesserungsvorschläge
etwas vorausschauender denken (Risiken, Projektabläufe, etc.)
selbstbewusster werden
intern kommunikativer werden
TMT ist mehr eine Familie als ein 0815-Unternehmen legt daher sehr viel Wert auf glückliche Mitarbeiter. Am beeindruckendsten finde ich, dass vom direkten Kollegen, über den Abteilungsleiter bis hin zur Geschäftsführung alle ein offenes Ohr für die Nöte oder den Kummer von uns Mitarbeitern haben und es immer versucht wird zu helfen. Egal auf welche Art und Weise. Zudem ist Gleitzeit kein Fremdwort, sofern die Arbeit gewissenhaft erledigt wird. Klar, oder? ;) Heimarbeit ist ebenfalls kein Fremdwort und kann via VPN auch gut genutzt werden. Brave Hunde sind willkommen ;) Und es sagt auch keiner was, wenn die (braven) Kinder mal mit da sein müssen, weil es nicht anders geht. Und vieles mehr...
Genauso wie die Arbeitsausstattung ist es auch jederzeit möglich auf Fortbildungen und Messen zu gehen oder Bücher/Videos/Onlinekurse zu bestellen. Wenn der Mitarbeiter das möchte, dann darf er das in der Regel auch ;)
Aufstiegsmöglichkeiten gibt es im klassischen Sinne nicht, weil die Hierarchien dafür zu flach sind. Man kann aber durchaus Projektleiter und damit Hauptverantwortlicher in einem Bereich/Produkt sein. Was meiner Meinung nach auch schon sehr viel wert ist, wenn es denn eine langjährige Geschichte oder ein spezielles Produkt ist, das durchgehend betreut werden muss.
Jeder der Verantwortung übernehmen will und kann darf das auch. Und das wird dann auch dementsprechend honoriert.
Absolut fair und pünktlich. Wie schon gesagt, TMT möchte, dass die Mitarbeiter glücklich sind und das merkt man auch am Gehalt. Es sind jetzt keine üppigen Gehälter wie bei einem Großkonzern oder so, aber man kann doch sehr gut damit leben und ich denke es beschwert sich auch niemand. Ich denke der beste Beweis dafür ist, dass wir eine sehr geringe Fluktuation haben und der größte Teil von uns schon seit vielen vielen Jahren bei TMT ist :)
Generell würde ich nicht sagen, dass wir immerzu die neuesten Rechner oder das neueste Equipment haben, aber das liegt wohl eher daran, dass wir unsere Arbeitsmittel optimal einzusetzen wissen. Sollte man doch mal etwas Neues wollen/benötigen (weil kaputt, oder ein Must-Have in der Branche) dann ist das absolut kein Problem. Hier werden einem definitiv keine Steine in den Weg gelegt!
Durch den Mix aus Technik und Medien ergeben sich automatisch immer wieder sehr interessante Projekte, in denen man durchaus auch knifflige Aufgaben zu lösen hat. Da ist für jeden etwas dabei. Egal ob Azubi oder langjähriger Mitarbeiter Bearbeiter. Und genau diese Kombination macht die Arbeit bei TMT so spannend.
Grundsätzlich gefällt mir die Flexibilität sehr gut. Alles wird recht unkompliziert geklärt. Außerdem ist das Arbeitsklima sehr gut mit inzwischen regelmäßigen (vierteljährlichen) Veranstaltungen mit Grillen, Brettspielen, Kickern, etc.. Hinzu kommen noch einige andere Veranstaltungen und gemeinsame Basketball-Besuche.
Bzgl. der Arbeitsinhalte finde ich, dass viel Abwechslung geboten ist, was auch ein hohes Maß an (geistiger) Flexibilität erfordert.
(PS: Mir sind zwei Bewertungen zu TMT von 2013 aufgefallen. Ich glaube, dass fast alle Kollegen wissen, welche Person diese Einträge verfasst hat. Da damals fast die gesamte Firma darüber nachdachte zu feiern, nachdem dieser Mitarbeiter die Firma verlassen hat (kein Scherz), sollte man diese Bewertung vielleicht nicht zu ernst nehmen.)
Die interne Kommunikation ist innerhalb des vergangenen Jahres deutlich besser geworden, aber hier ist schon noch etwas Luft nach oben. Das betrifft aber eigentlich alle Kollegen und ist imho keine reine Sache der Unternehmensleitung, denn besser kommunizieren kann schließlich jeder, finde ich.
Hintergrund ist, dass Kundenprojekte eben immer höchste Prio haben und dadurch manchmal etwas wenig intern weitergegeben wird, was für jemanden, der nichts mit dem Projekt zu tun hat auch interessant wäre.
Ist aber wie gesagt schon *deutlich* besser geworden und ich bin zuversichtlich, dass TMT das auch noch perfektionieren wird. Das kommende Intranet-System wird dazu bestimmt zusätzlich positiv beitragen.
Ich denke, dass TMT auf einem guten Weg ist und die Kollegen sprechen in der Regel auch positiv darüber.
Urlaub konnte ich fast immer nehmen, wenn ich ihn benötigt habe. Meist auch mal kurzfristig, falls nötig.
Wie gesagt ist es immer schwierig mit Karriere in kleineren Unternehmen, aber alle gewünschten Weiterbildungen habe ich bislang durchführen können.
Mein Gehalt ist in Ordnung und kam bislang auch ausnahmslos pünktlich auf meinem Konto an...
Hier finde ich gut, dass kontinuierlich etwas getan wird. Angeblich konnte durch versch. Maßnahmen bereits einiges an Energie gespart werden. Aber auch hier kann man natürlich immer mehr machen...
Bei mir hat sich noch keiner der (wenigen) älteren Kollegen beschwert... ;-)
In diesem Bereich ist noch Luft nach oben, aber daran wird zumindest kontinuierlich gearbeitet.
Große Aufstiegsmöglichkeiten gibt es in kleinen Unternehmen ja selten wirklich (da gibt es in der Regel andere Vorteile), aber zumindest ist mir bislang nie aufgefallen, dass bei TMT jemand auf Grund seines Geschlechts diskriminiert wurde. Da die Hierarchien eher flach sind, ist das aber ohnehin nicht von großer Bedeutung.
Jede Person kann frei, offen und ehrlich mit der anderen reden. Die flexiblen Arbeitszeiten ermöglichen auch Leuten mit Familie kurzfristige Termine warnehmen zu können. Der freundschaftliche Umgang in der Firma ist einmalig.
Kommunikation, Ideenumsetzungen und Arbeitsabläufe können bzw. müssen verbessert werden.
k. A.
Man könnte fast meinen, deine Bewertung wurde gekauft :-)
Spaß beiseite...
Wir freuen uns natürlich sehr, eine überaus gute Bewertung erhalten zu haben.
Dies bestätigt uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind, die Arbeitsatmosphäre bei TMT bestmöglich zu gestalten. Über ein paar persönliche Worte hätten wir uns dennoch gefreut.