In vielerlei Hinsicht vorbildlich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Macht schon sehr vieles richtig
Verbesserungsvorschläge
Bei der Außendarstellung könnte man vielleicht noch mehr machen
Arbeitsatmosphäre
Das Konzept der "Wertegetriebene Unternehmensberatung" funktioniert wirklich und ist meiner Ansicht nach die größte Stärke der Firma.
Kommunikation
Viel Feedback für den Einzelnen (durch Einzelgespräche in regelmäßigen Abständen), regelmäßige Retrospektiven für die Teams, regelmäßige Informationen (einmal pro Woche) zur Firma insgesamt
Kollegenzusammenhalt
Funktioniert sehr gut, Kultur der Hilfsbereitschaft
Work-Life-Balance
Vor allem wenn man selbst darauf achtet kann man die 40-Stunden-Woche ganz gut einhalten, es gibt natürlich Stressphasen in denen auch mal mehr gearbeitet wird. Überstunden werden bezahlt. Reduzierung der Arbeitszeit (Teilzeit) schwierig. Aber noch ein Pluspunkt: Erwartung zu Reisebereitschaft ist sehr gering, die allermeisten Kunden kommen aus dem Großraum München.
Vorgesetztenverhalten
Vorbildlich, sehr gut organisiert, auch die Führungsebene ist ansprechbar für alle
Interessante Aufgaben
Viel Abwechslung, durch die Weiterbildungstage ("Techdays") viele Gelegenheiten sich mit selbst gewählten Themen zu beschäftigen und sich einzubringen
Gleichberechtigung
Ist gegeben soweit ich das beurteilen kann. Der Frauenanteil ist niedrig, wie man es in der IT ja (leider) oft sieht. Elternzeit wird oft genommen und bringt so weit ich das sehe keine Nachteile mit sich.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist gegeben soweit ich das beurteilen kann. Der Anteil älterer Kollegen ist sehr niedrig.
Arbeitsbedingungen
Bei Arbeitsmitteln (vor allem Laptop, Bildschirme, Smartphones) werden keine falschen Kompromisse gemacht, werden regelmäßig erneuert. Eigene Räumlichkeiten gut, bei Einsätzen beim Kunden vor Ort kann es variieren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt jährliche Spenden, Mitarbeiter können über die Empänger abstimmen. Teilweise wird an Open-Source-Projekte gespendet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt zufriedenstellend, vor allem bei dem was geboten wird. Gehaltserhöhungen gibt es mit wachsender Erfahrung. Besser sind nicht ganz so leicht zu finden und kommen meistens dann mit anderen Nachteilen, aber es gibt sie. Keine besonderen weiteren Sozialleistungen.
Image
Spitzenplatz, sowohl bei Mitarbeitern als auch bei Kunden
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist eine große Stärke der Firma, sowohl wegen der Techdays als auch wegen der großzügigen Möglichkeiten an externen Schulungen oder Konferenzen teilzunehmen. Zu den Karrieremöglichkeiten: Es gibt wie in anderen Beratungsunternehmen auch festgelegte Karrierestufen für den Aufstieg innerhalb der Firma, Wechsel in leitende IT-Positionen außerhalb kommen immer wieder vor.