TNG 

Technology 

Consulting 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Macht schon sehr vieles richtig

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Das Konzept der "Wertegetriebene Unternehmensberatung" funktioniert wirklich und ist meiner Ansicht nach die größte Stärke der Firma.

Image

Spitzenplatz, sowohl bei Mitarbeitern als auch bei Kunden

Work-Life-Balance

Vor allem wenn man selbst darauf achtet kann man die 40-Stunden-Woche ganz gut einhalten, es gibt natürlich Stressphasen in denen auch mal mehr gearbeitet wird. Überstunden werden bezahlt. Reduzierung der Arbeitszeit (Teilzeit) schwierig. Aber noch ein Pluspunkt: Erwartung zu Reisebereitschaft ist sehr gering, die allermeisten Kunden kommen aus dem Großraum München.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung ist eine große Stärke der Firma, sowohl wegen der Techdays als auch wegen der großzügigen Möglichkeiten an externen Schulungen oder Konferenzen teilzunehmen. Zu den Karrieremöglichkeiten: Es gibt wie in anderen Beratungsunternehmen auch festgelegte Karrierestufen für den Aufstieg innerhalb der Firma, Wechsel in leitende IT-Positionen außerhalb kommen immer wieder vor.

Gehalt/Benefits

Gehalt zufriedenstellend, vor allem bei dem was geboten wird. Gehaltserhöhungen gibt es mit wachsender Erfahrung. Besser sind nicht ganz so leicht zu finden und kommen meistens dann mit anderen Nachteilen, aber es gibt sie. Keine besonderen weiteren Sozialleistungen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt jährliche Spenden, Mitarbeiter können über die Empänger abstimmen. Teilweise wird an Open-Source-Projekte gespendet.

Kollegenzusammenhalt

Funktioniert sehr gut, Kultur der Hilfsbereitschaft

Umgang mit älteren Kollegen

Ist gegeben soweit ich das beurteilen kann. Der Anteil älterer Kollegen ist sehr niedrig.

Vorgesetztenverhalten

Vorbildlich, sehr gut organisiert, auch die Führungsebene ist ansprechbar für alle

Arbeitsbedingungen

Bei Arbeitsmitteln (vor allem Laptop, Bildschirme, Smartphones) werden keine falschen Kompromisse gemacht, werden regelmäßig erneuert. Eigene Räumlichkeiten gut, bei Einsätzen beim Kunden vor Ort kann es variieren

Kommunikation

Viel Feedback für den Einzelnen (durch Einzelgespräche in regelmäßigen Abständen), regelmäßige Retrospektiven für die Teams, regelmäßige Informationen (einmal pro Woche) zur Firma insgesamt

Gleichberechtigung

Ist gegeben soweit ich das beurteilen kann. Der Frauenanteil ist niedrig, wie man es in der IT ja (leider) oft sieht. Elternzeit wird oft genommen und bringt so weit ich das sehe keine Nachteile mit sich.

Interessante Aufgaben

Viel Abwechslung, durch die Weiterbildungstage ("Techdays") viele Gelegenheiten sich mit selbst gewählten Themen zu beschäftigen und sich einzubringen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Fortbildungsmöglichkeiten, flache Hierarchie, Mitbestimmung, hoher Qualitätsanspruch, hohe Budgets für Hardware

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kundenprojekte laufen recht lange

Verbesserungsvorschläge

Image

TNG steht im Bereich Softwareentwicklung für hohe Qualität, Testautomatisierung und agile Methoden

Work-Life-Balance

Erwartungshaltung zu Überstunden ist gering, Überstunden werden gut bezahlt;
Sonderarbeitszeit nur auf freiwilliger Basis;
Zusätzliches Engagement für Nebenthemen ist i.d.R. nur mit Überstunden möglich

Karriere/Weiterbildung

2-Mal im Monat ein Tag zur selbstbestimmten Weiterbildung mit Vorträgen/Workshops ("Techday"), großzügige Genehmigungspolitik von Fortbildungen

Interessante Aufgaben

Stark vom Kundenprojekt abhängig, dort teils nicht-aktuelle Technologien/Methoden

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ehrlichkeit und Ethik im Betrieb. Man kann machen, was man für wichtig hält und wird dann von den Partnern und PAns wieder eingefangen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Stärker Fokus auf Arbeitszeitlimitierung des einzelnen sollte man mMn etwas aufweichen.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Freie Entscheidungsgestaltung und sehr gelöste Atmosphäre.

Image

Im Gegenzug zu den Big Playern wird TNG kaum wahrgenommen. Work in progress.

Work-Life-Balance

Etwa 40h/Woche werden erwartet, dazu Techday (Arbeitszeit) und Fortbildungen.

Kollegenzusammenhalt

Super viel Hilfe von Seniors und Führung, leider sind die Mitarbeiter Einsatzbedingt sehr verstreut.

Vorgesetztenverhalten

Probleme werden direkt angesprochen und immer als Kompromiss in Absprache gelöst.

Kommunikation

...steht an erster Stelle. Man spricht am ersten Tag direkt mit den Partnern und Ansprechpartnern des Projekts.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bis hinauf zur Geschäftsleitung bleiben die Kollegen Kollegen, d.h. flacher kann man Hierarchien kaum ausgestalten; Entscheidungen werden häufig durch eine breite Diskussion vorbereitet und die Gründe für die Entscheidung gut kommuniziert. Man erfährt Wertschätzung und Unterstützung und hat das Gefühl , am Erfolg des Unternehmens wirklich beteiligt zu sein und daran beteiligt zu werden. Und das Beste: Die meisten Kollegen ticken genauso verquer, wie man selbst!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Verbesserungsvorschläge

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Weiterbildungstage, den internen Zusammenhalt, den Fokus darauf, dass die Mitarbeiter sich wohl fühlen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ein relativ großer Teil des Geschäfts ist eher Bodyleasing als richtiges Consulting.

Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre

Sehr engagierte Kollegen, die Firma legt viel Wert darauf, dass man gerne dort arbeitet.

Work-Life-Balance

Ich konnte im Praktikum meine Urlaubstage komplett frei verteilen.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt nicht viele, aber mit diesen wird gut umgegangen.

Vorgesetztenverhalten

Nehmen sich die Zeit für jeden ansprechbar zu sein.

Arbeitsbedingungen

Im Office super (Getränke, Obst und Süßigkeiten inklusive). Sonst kommt es auf den Kunden an. Den eigenen Laptop kann man sich frei aussuchen.

Kommunikation

Über einen Weiterbildungstag alle zwei Wochen lernt man die Kollegen aus anderen Projekten kennen. Über eine Suchfunktion kann man Mitarbeiter finden, die in einem Thema fit sind und sich von ihnen helfen lassen.

Gehalt/Benefits

Für ein Praktikum echt top!

Interessante Aufgaben

Spannende und sinnvolle Aufgabe direkt von Anfang an beim Kunden vor Ort.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- durch die Bank weg sehr fitte, angenehme Leute
- viel Weiterbildung,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- rasantes Wachstum verwässerte die ursprüngliche Nerd-Kultur
- Aufstiegschancen nur für Consultants in großen Teams bei Kunden vor Ort - Leistungen von Mitarbeiter in Einzelkämpferprojekten werden leicht übersehen

Verbesserungsvorschläge

Karriere/Weiterbildung

man wird regelrecht zu Schulungen gezwungen :-)

Kollegenzusammenhalt

Allesamt sehr fitte und umgängliche Techies, auch im Managementbereich.

Vorgesetztenverhalten

Die 5 GFs sind technisch super-fit und versuchen immer ein offenes Ohr zu haben. Aufgrund des rasanten Firmenwachstums fällt dies jedoch zunehmend schwerer.