26 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
26 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Tönnies Unternehmensgruppe Vorstellungsgespräche
Tönnies
Unternehmensgruppe
kununu Score: 2,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ganz schlechtes Bewerbermanagement!!
Bewerber/inHat sich 2020 bei Tönnies Unternehmensgruppe in Rheda-Wiedenbrück als Sachbearbeiter beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Unterirdische Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2019 bei Tönnies HoldingGmbH & Co.KG in Rheda-Wiedenbrück als Junior Controller beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Optimierung der Kommunikation zum Bewerber dringend nötig.
Es gab nach Eingang der Bewerbung bis zur Absage nach knapp 2 Monaten absolut keine Reaktionen. Keine Eingangsbestätigung, keine schriftlichen/telefonischen Antworten auf Nachfragen. Man läuft hier ziemlich hinterher, wenn man irgendwas wissen möchte. Das habe ich noch nie erlebt.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Geile Optik - hat aber nicht geklappt
Bewerber/inHat sich 2019 bei Tönnies HoldingGmbH & Co.KG in Rheda-Wiedenbrück als Controller beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Schnellere Antworten auf Berwerbung, Prozess hat lange gedauert
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Viel Schein, spannende Aufgabe
Bewerber/inHat sich 2018 bei Tönnies Unternehmensgruppe in Rheda-Wiedenbrück als Assistenz der Geschäftsführung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich miteinander sprechen. Der Geschäftsführer hat mehr selbst gesprochen und sich weniger für mich interessiert.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Nettes Team - hat leider nicht geklappt
Bewerber/inHat sich 2017 bei Tönnies Unternehmensgruppe in Rheda-Wiedenbrück als Ausbildung beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Feedbackgespräche persönlicher führen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Absage kam von der Praktikantin
Bewerber/inHat sich 2018 bei Tönnies Unternehmensgruppe in Rheda-Wiedenbrück als Personal beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerber wertschätzen!
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Keine Reaktion/Wertschätzung
Bewerber/inHat sich 2017 bei Tönnies HoldingGmbH & Co.KG in Rheda-Wiedenbrück als Controller beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gescheit mit Bewerbern umgehen !
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Kein attraktiver Arbeitgeber.
Bewerber/inHat sich 2017 bei Tönnies HoldingGmbH & Co.KG in Rheda-Wiedenbrück als EDI Spezialist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde damit begrüßt, dass vom Unternehmen nur 25 Tage Urlaub angeboten werden. Das gilt für alle und ist nicht verhandelbar.
Das Büro in Berlin ist im B1 Business Park in Mahlsdorf untergebracht.
Er erhielt eine Absage, weil meine Gehaltsvorstellung zu hoch war.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Schlecht
Bewerber/inHat sich 2013 bei Tönnies HoldingGmbH & Co.KG in Rheda-Wiedenbrück beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Nachdem ich pünktlich zum Vorstellungsgespräch erschienen bin musste ich 45 Minuten warten. Das Gespräch wurde aber von jemand anderem geführt, weil der zuständige Mitarbeiter der Personalabteilung ein anderes Gespräch führte.
Nach den üblichen fragen war das Finanzielle an der Reihe. Nachdem ich den Dumpinglohn gehört habe war das Gespräch eigentlich gelaufen.
Obwohl mir der/die Gesprächspartner/in eine Email schicken wollte ob ein höherer Lohn möglich wäre hab ich keine Email erhalten. Stattdessen habe ich einige Zeit Später die Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Vorstellungsgespräch
Bewerber/inHat sich 2021 bei Tönnies Central Services GmbH & Co. KG in Rheda-Wiedenbrück als Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) - Rheda-Wiedenbrück beworben und eine Absage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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