20 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sehr modernes Arbeitsumfeld, zukunftsorientiert und strukturiert, mit viel Unterstützung vom Team!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Halle (Westfalen) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wurden in der Corona-Krise sehr umfangreiche Maßnahmen ergriffen um die Gesundheit der Mitarbeiter zu schützen. Allen KollegInnen ist das Arbeiten im Home-Office möglich. Der Homeoffice-Arbeitsplatz wird durch die Kanzlei umfangreich und komfortabel ausgestattet und in den Büros stehen Trennwände und Lüfter. Es können jederzeit Schnelltests durch geschultes Personal vor Ort durchgeführt werden.
Arbeitsatmosphäre
Ich persönlich bin erst seit wenigen Monaten in der Kanzlei und kann nur positives Feedback geben. Von der Vorstellung über den gut organisierten Onboarding-Prozess bis hin zur noch andauernden Einarbeitung trifft man ausschließlich auf offene, hilfsbereite und freundliche KollegInnen. Fragen werden zeitnah und kompetent beantwortet.
Work-Life-Balance
Kann ich persönlich noch nicht viel zu sagen. Dennoch möchte ich eine Top Bewertung abgeben, da bislang keine negativen Erfahrungen.
Gehalt/Benefits
Kann noch nicht beurteilt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch den hohen Digitalisierungsgrad wird erstaunlich wenig Papier verbraucht. Für eine detaillierter Beurteilung reicht die Zeit noch nicht aus.
Kollegenzusammenhalt
In den ersten Tagen bekommt man bereits ein Gefühl, wie eng die Teams zusammenarbeiten und sich gegenseitig unterstützen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer den Beruf ausüben möchte und davon überzeugt ist, bekommt die Chance, egal wie jung oder alt er ist.
Vorgesetztenverhalten
Kann ich persönlich noch nicht viel zu sagen. Dennoch möchte ich eine Top Bewertung abgeben, da bislang keine negativen Erfahrungen.
Arbeitsbedingungen
Schönes Gebäude und sehr modere Arbeitsplatzausstattung, höhenverstellbare Schreibtische, Tageslichtlampen, Klimaanlage und sehr gute mittägliche Versorgung durch das Hotel Hollmann.
Sehr nette und hilfsbereite KollegInnen.
Kommunikation
Durch den mitunter etwas hektischen Alltag (auch coronabedingt) manchmal ein bisschen wenig, aber durch das interne Social-Intranet wird man immer zeitnah informiert. Bei Fragen oder Problemen erhält man trotz allem immer schnell Hilfestellung.
Gleichberechtigung
Ich denke schon. Es gibt in fast allen Bereichen sowohl männliche als auch weibliche Kollegen.
Interessante Aufgaben
Vor allem am Anfang unglaublich viele neue Eindrücke und sehr viel Input, gerade durch den hohen Digitalisierungsgrad.
Aber genau das bereitet einen sehr schnell auf die Vielfalt vor und langweilig wird es hier sicherlich nie.
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
(M)ein Werdegang, bei dem ich viel an Erfahrung mitnehmen konnte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Halle (Westfalen) gearbeitet.
Work-Life-Balance
Die Kanzlei hat sich über die letzten Jahre stets darauf konzentriert und daran gearbeitet auf offene Modelle zu setzen. Beispiele dafür sind study and work, flexible Pausen und Home Office
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurde umweltbewusst auf Sachen wie Mülltrennung, Papierabschaffung, sinnvolle Entsorgung der IT-Altgeräte, defektes wird möglichst repariert oder wiederverwertet und bei Neuanschaffungen wird auf moderne/energieeffiziente Geräte geachtet.
Themen die heutzutage wichtiger als je zuvor sind.
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte in der IT-Abteilung sehr große Möglichkeiten und Perspektiven mich in viele Themen und Projekte umfassend einzuarbeiten.
Kollegenzusammenhalt
Hier möchte ich allen Mitarbeitern und Ex-Mitarbeitern danken.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte mit allen Vorgesetzten in Abständen nah zu tun - die persönliche Note kam mit der Zeit :)
Arbeitsbedingungen
Es wird stetig auf aktuellen Stand gehalten
Kommunikation
Gezielt und produktiv
Interessante Aufgaben
Die IT Abteilung bestand aus einem umfangreichen und umfassenden Umfeld in dem ich gut persönlichen Touch einbringen konnte, als auch viel für meinem weiteren Werdegang mitnahm.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Digitalisierung des Berufsstandes, vielfältige Beratungsprojekte, moderner Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling in Halle (Westfalen) gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so! Die Kanzlei besitzt Mut die Dinge auf ganz neuartige Weise anzugehen.
Arbeitsatmosphäre
Offener und respektvoller Umgang, sehr hilfsbereite Kollegen
Work-Life-Balance
Bereits schon vor Ausbruch der COVID19-Pandemie hat die Kanzlei die Möglichkeit der Heimarbeit (HomeOffice) flächendeckend ausgerollt. Kollegen können somit nach individueller Absprache oder teils nach persönlicher Zeitplanung Heimarbeitstage nutzen. Hierzu besitzt jeder Mitarbeiter eine eigene Arbeitsstation im persönlichen Umfeld. Die Arbeitsabläufe und Unternehmensprozesse sind 100% digital ausgestaltet. Durch den parallelen Einsatz von Desktoprechner/Notebook und Tablet auch wirklich papierlos. Auf die persönliche Situation eines jeden Mitarbeiters wird eingegangen, das drückt auch zugleich die Wertschätzung aus, die hier entgegen gebracht wird.
Karriere/Weiterbildung
Die klassischen Ausbildungs- und Fortbildungsprogramme werden vollends unterstützt. Auch Kollegen die ihr Studium berufsbegleitend absolvieren finden hier eine gute Plattform. Technisch modern ausgestattete und vom Tagesgeschäft abgetrennte Räumlichkeiten können für Online-Vorlesungsveranstaltungen bzw. Webinare genutzt werden. Auf regelmäßige Fortbildungsveranstaltungen wird großen Wert gelegt, diese können nach dem Aufgabenfeld und eigenen Interessen ausgerichtet werden. Neben fachspezifischen Themen werden ebenso Programme zur persönlichen Entwicklung unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Es herrscht eine hohe Zufriedenheit und Motivation. Neue Mitarbeiter werden sehr schnell eingebunden und fühlen sich von Anfang an sehr wohl. Der Zusammenhalt ist riesig! Spontane After-Work-Treffen außerhalb der Kanzleiräumlichkeiten z.B. zum Abendessen unter Kollegen sind keine Seltenheit. Offizielle Veranstaltungen durch die Geschäftsleitung - hier zuletzt die Einweihung der neuen "SteuerOASE" oder einem Grillevent - erfreuen sich hoher Beliebtheit.
Vorgesetztenverhalten
Der Unternehmensführung sei ein Lob ausgesprochen, das hat ganz unterschiedliche Gründe. Die Partner investieren persönlich! einen nicht unerheblichen zeitlichen Teil um neue Kollegen in das Unternehmen einzuführen. Ich nehme wahr, dass die eigene Meinung in Entscheidungsprozessen regelmäßig abgefragt und hoch gewichtet wird. Die Unternehmensführung hängt sich in jede noch so kleine Fragestellung rein und unterstützt bei individuellen Themen, da ist die gemeinsame Freude an den Arbeitsergebnissen groß.
Arbeitsbedingungen
Die Kanzlei am Standort in Halle besteht aus zwei Gebäudeteilen (einem Alt- und Neubau), durch eine Glasbrücke miteinander verbunden, sind alle Kollegen durch kurze Wege erreichbar. Beide Gebäude verfügen über großzügige, vollklimatisierte und freundliche Büroräume, Pausenräume, überdachte Außenbereiche, eine Vielzahl unterschiedlichster Besprechungsräume, Veranstaltungs-/Eventräume bis hin zum versteckten Fitnessraum und modernen Sanitär- und Einzelduschräumlichkeiten für die Mitarbeiter im Untergeschoss. Für sportaffine Kollegen, oder solche die mit dem Fahrrad aus unmittelbarer Nähe zur Arbeit kommen also ideal. Für mich persönlich entfällt die Anreise mit dem Fahrrad aufgrund der hohen Entfernung zum Wohnort. Durch die hervorragende Verkehrsanbindung durch die A33 und A2 mit dem Auto überhaupt kein Problem.
Interessante Aufgaben
Von der steuerlichen Gestaltungsberatung bis hin zur digitalen Prozessgestaltung, der IT-Systemprüfung oder Softwareprüfung ist die Bandbreite unerschöpflich. Natürlich gibt es auch wiederkehrende Tätigkeiten (bzw. ein Tagesgeschäft) z.B. im Bereich der lfd. Finanzbuchhaltung, Lohnbuchhaltung oder Jahresabschlusserstellung. Davon abweichend besteht ein sehr stark ausgesprägtes Projektgeschäft. Moderne Projekttools wie KANBAN unterstützen hier und ermöglichen ein kollaboratives Zusammenarbeiten wie man es aus dieser Branche nicht erwarten würde. Das ist einzigartig.
Image
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kaltes Betriebsklima/Hohe Fluktuation/die anderen Bewertungen riechen nach EigenBewertung der GL
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling in Halle (Westfalen) gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt zwei Mitarbeiterinnen, die sich alles erlauben dürfen. Und es sind schon viele gegangen wegen Ihnen. Die GL weiß Bescheid, duldet dies aber schon seid Jahren. Es wird hinter dem Rücken gelästert, über die, die grad nicht im Raum sind. Es ist sehr anstrengend in so einer Atmosphäre zu arbeiten.
Image
Selbst Kollegen sagten zu mir, dass im Ort Halle schon über die hohe Fluktuation gesprochen wird und das allgemein schlechte Betriebsklima bekannt ist.
Ich wollte diese Bewertung eigentlich nie schreiben. Doch ich verfolge die Bewertungen auf Kununu hier für Tomik und muss schon über die Bewertungen, die bisher abgegeben wurden, schon schmunzeln. Für mich sind es Bewertungen der Führungsetage bzw Partnern um besser da zu stehen.
Aber wer will, darf es gerne selber testen. Ich bin es mir wert, nicht mehr in dieser Steuerberatung zu arbeiten. Nur wenn man sich wohl fühlt auf der Arbeit, kann man gute Leistung abliefern.
Work-Life-Balance
Wenn man mit Bauchschmerzen wegen Kollegen zu Arbeit geht, ist die Work Life Balance arg in den Miesen.
Kollegenzusammenhalt
Wie oben schon beschrieben, ist es hier schwierig, überhaupt jemanden zu vertrauen. Viele Frauen, viel Rumgezicke.
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen. Die ältesten Personen war die GL
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte besser, ich hatte schlechtere.
Arbeitsbedingungen
Schon modern. Aber was bringt einen der beste Stuhl, wenn man einfach unglücklich ist und die GL nicht kompromissbereit ist?
Kommunikation
Das was wir zum arbeiten wissen müssen, wird uns mitgeteilt. Hier sehe ich die GL eher positiv
Gehalt/Benefits
Bei einem Steuerberater verdient nur die GL gut
Gleichberechtigung
Nein. Als zuletzt angeheuerte Mitarbeiter steht man in der Hackordnung ganz ganz weit unten. Verbesserungsvorschläge werden mit „das haben wir schon immer so gemacht“ abgetan.
Interessante Aufgaben
Man hat mir nicht die Aufgaben anvertraut, die in meinen Zeugnissen als sehr gut bewertet wurden.
1Hilfreichfindet das hilfreich1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
sehr innovative, teamorientierte und äußerst kompetente Kanzlei
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Halle (Westfalen) gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmaßnahmen werden regelmäßig angeboten und unterstützt
Kollegenzusammenhalt
Die Kommunikationswege zu Partnern, Teamleitern und Kollegen sind kurz und immer respektvoll. Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gut, manchmal gibt es auch Treffen in der Freizeit
Arbeitsbedingungen
Super Arbeitsbedingungen! modern und ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze (höhenverstellbare Schreibtische, verschiedene Sitzmöglichkeiten, Tageslichtleuchten, klimatisierte Büroräume) sehr innovativ im Bereich der Digitalisierung,
Kommunikation
regelmäßige Mitarbeitergespräche, Team- und Strategiemeetings
Interessante Aufgaben
Durch die Größe der Kanzlei ist es neben der Routinearbeit auch möglich interessante Projekte zu bearbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Modernes Arbeiten in einem tollen Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Halle (Westfalen) gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Wer sich für das Steuerfach in seinen verschiedensten Ausprägungen begeistern kann, findet hier Gleichgesinnte.
Vorgesetztenverhalten
Mir gefällt, dass es hier gelingt, eine Kultur der Dialogbereitschaft mit einer klaren Strukturiertheit aller Abläufe in Einklang zu bringen.
Arbeitsbedingungen
Arbeiten an der Spitze der Digitalisierung.
Interessante Aufgaben
Mein Eindruck ist, dass die Kanzleileitung versucht, den individuellen Neigungen und Präferenzen aller Mitarbeiter für Ihr Tätigkeitsfeld wann immer möglich zu entsprechen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Genau die richtige Größe - kurze Wege, klare Strukturen, viel Potenzial!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern in Halle (Westfalen) gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohe Motivation, absolute Technikaffinität, klare Strukturen, offene Kommunikation, junges Team, gute Stimmung. Hochprofessionelle Arbeit, zukunftsorientiert und mit viel Potenzial.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Tolles Team, angenehmes Klima. Gute Bedingungen – nur mehr Wertschätzung und Feedback von oben wäre wünschenswert.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Halle (Westfalen) gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Moderne Ausrüstungen, Tolle Arbeitsatmosphäre. Kostenfreie Essen und Getränke, interessante Veranstaltungen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Halle (Westfalen) gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Viel Arbeit - wenig Freizeit. Hoher Anspruch.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Halle (Westfalen) gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.