enormer Zahlendruck!
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist geprägt vom Zahlendruck. Jeden Tag wird über Zahlen geredet.
Kommunikation
Es wurde oft nur hinterm Rücken kommuniziert. Kritik wurde an dritte weitergegeben, diese mussten dies dann übermitteln.
Work-Life-Balance
Urlaub konnte flexibel und spontan genommen werden.
Arbeitszeiten waren nicht flexibel. "Lange Woche" wird unter Mitarbeitern aufgeteilt, Führungskräfte sind hiervon ausgenommen.
"Vertrauensarbeitszeit" - es wird überprüft wann der PC/ Systeme ein- und ausgeschaltet werden
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation wird von Vorgesetzen nicht wahr genommen. Man merkt deutlich, wenn Vorgesetzte über einen geredet haben.
Kritik wird nicht direkt an den Mitarbeiter gespiegelt.
Umgangston absolut befremdlich.
Es wird gesagt, "wir machen euch kein Druck bezüglich der Zahlen", eine Woche später finden Gespräche statt, dass die Zahlen unterirdisch seien und man "verschwendetes Geld" sei.
Durch den Zahlendruck, und die Provisionsprämie, sucht sich die Vorgesetzte die beste Möglichkeit einen Deal zu bekommen (trotz jahrelanger Erfahrung) und überlässt jungen, unerfahrenen Kollegen, schwere und nicht zu besetzende Anfragen (Zahlen hier dann nicht zu erreichen), Gleichberechtigung in Bezug auf die Aufgabenverteilung absolut nicht gegeben!
Interessante Aufgaben
Man muss für den Vertriebsberuf gemacht sein. Sollte man dafür brennen, ist die Aufgabe bestimmt interessant.
Arbeitsbedingungen
Pluspunkt: 4 Bildschirme!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung wird direkt gesagt, gibt es nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Grundgehalt ist ok
Im Vorstellungsgespräch wird einem versichert, dass die Zahlen (KPIs) definitiv und ohne Probleme zu erreichen sind, dies ist nicht wahr!
Karriere/Weiterbildung
Interne Schulungen gibt es regelmäßig
Karriere nur nach bestimmter Anzahl von Deals möglich, auch wenn der Arbeitsvertrag etwas anderes sagt