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Topocrom 
GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Topocrom die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 16 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Topocrom
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Topocrom
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    50%

  • Sich am Markt ausrichten

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    50%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Stress pur. Keine 5 Minuten werden einem geschenkt.

1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man wird gehört wenn man mit dem Kopf tief genug im ..... steckt .

1,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird dagegen gearbeitet nicht dafür

1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeiten Arbeiten Arbeiten. Familie ???? Hast doch noch dein ganzes Leben. Freimachen bei kindergeburtstag??? Ist das der erste???? Ist das wichtig???? Solche Antworten bekommt man

1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man Arbeitet wie ein verrückter ist man der beste.

4,0
ArbeitsatmosphäreEx-Führungskraft

Super Kollegen

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