Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es gibt eine offenes und ehrliches Miteinander.
Wir haben noch keine Sabbatical Policy (aber das kann auch noch kommen)
Bei torq arbeiten wir immer auf Augenhöhe und jede Person wird gesehen und gehört.
Wir sind ein Beratungshaus, also kommt es auch manchmal zu mehr Belastung. Aber das kann man immer ansprechen und es werden Lösungen gefunden.
Wir haben ein Bildungsbudget und können Bildungszeit nehmen.
Gutes Gehalt und schönes Benefit Paket. Remote Company First
Stark gegeben.
Jede Person hilft einander, auch in stressigen Phasen.
Unsere Vorgesetzen bekommen verschiedene Trainings, um ihre Rolle sehr gut auszufüllen. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und mit viel Respekt und Spaß.
Ich arbeite einfach gerne bei torq.
Eine sehr offene Kommunikation zwischen allen.
Wir haben intern Initiativen, um über unsere eigenen biases mehr zu lernen und Perspektivvielfalt groß zu schreiben.
Wir haben unglaublich viele abwechslungsreiche Aufgaben.
zentrales Office und der Kaffee
das Leadership Team, die interne Kommunikation sowie das Konfliktmanagement. Prallen mit kurze Entscheidungswege, was in meinen Augen nur ein Nachteil für einen Mitarbeiter sein kann
Menschlichkeit an den Tag legen, Fehler zulassen, vor allem den Mitarbeiter*innen vertrauen und das Gefühl von Sicherheit schenken
Heißen dich am ersten Tag mega Willkommen, alle super nett, nach kurzer Zeit merkt man, dass alles nur Schein ist
geben sich als Stabilisator aus aber kündigen ein nach dem anderen
keine Vorhanden, man sitzt teilweise bis 22 Uhr an seinen Projekten
keine Mülltrennung bzw. wird nicht drauf geachtet
es gibt keine
Manager sollten dringend geschult werden in puncto Empathie, soziales Verhalten (Menschlichkeit) und Professionalität
für Menschen, die noch was lernen wollen, nicht zu empfehlen, wenig Hilfestellungen, haben ein Buddy Programm, allerdings steht dir ein Mentor*in nur zur Stelle, wenn es kneift (also wenn es quasi zu spät ist)
kein Konfliktmanagement vorhanden, Mitarbeiter*innen werden von den Vorgesetzten gemobbt
Start-up mit Hierarchie
man muss tausend Aufgaben auf einmal erledigen, keine Strukturen, einfach nur belastend
Man hat vom ersten Gespräch an das Gefühl, dass man wertgeschätzt wird und als Mensch, nicht als Ressource oder Lebenslauf gesehen wird. Respektvoller und transparenter Umgang. Empowernd vom Einstieg bis hin zu den Aufgaben die man erhält. Die Arbeit ist höchst professionell, Wissen wird aktiv geteilt, Weiterbildung wird groß geschrieben. Gleichzeitig wird viel gelacht und gemeinsam unternommen. Tolle Company! Visionärer Spirit, großer Pioniergeist und Growth Mindset.
Bisher noch nichts gefunden...aber selbst wenn, bin ich mir sicher, dass dafür eine schnelle und gute Lösung gefunden wird.
Professionell, fokussiert, empathisch.
Schön zu sehen, dass es Arbeitsumfelder gibt, in denen Professionalität und Menschlichkeit sich nicht ausschließen müssen, sondern man gemeinsam und auf Augenhöhe zusammenarbeiten kann. Sich gegenseitig unterstützend, sich stetig reflektierend und weiterentwickeln. Man fühlt sich sehr wohl und wertgeschätzt. Unsicherheiten werden direkt in Empowerment umgesetzt. Diversität ist stark vorhanden und wird auf fachlicher so wie menschlicher Ebene gefördert.
Flexible Arbeitszeiten, die man perfekt mit seinem Privatleben vereinbaren kann.
Transparent. Sehr, sehr fair. Über dem was viele andere (große) Arbeitgeber bieten.
Ich habe unterschiedliche Firmenumfelder erlebt und bisher kann ich nur sagen, dass dieser hier großartig ist und ich so etwas bisher nicht oder wenig/vereinzelt erlebt habe. Ellenbogen, politisches Taktieren, usw., Gott sei Dank nicht vorhanden! Sehr harmonisch....frage mich manchmal, ob die was ins Wasser mischen ;) #Scherz
10 von 5 Sternen! Nothing more to add.
Alles auf dem neuesten Stand. Tolles Büro. Zentral gelegen.
Kontinuierlich, transparent, strukturiert.
Es herrscht eine absolut transparente Kommunikation. Übersichtlich und strukturiert. Insbesondere die inhaltliche Kommunikation ist "gewaltfrei" und respektvoll. Gleichzeitig gibt es einen sehr starken Wissensaustausch- und Transfer. Hier wird durch verschiedene interne Projekte und Maßnahmen, der Austausch und die damit verbundene Weiterbildung aktiv gefördert.
Man erhält viele Einblicke, kann sich stetig weiterentwickeln und an den Aufgaben wachsen.