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Torwegge 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Angst um die Arbeitsplätze

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Torwegge GmbH & Co. KG in Bielefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zahlt pünktlich die Gehälter.

... es ist traurig das so wenig positives dabei ist aber ... man hat einen Job. Aktuell überwiegt leider das Negative.
Wobei bei der aktuellen Situation man sich nicht wirklich sicher fühlt wie lange man den noch hat.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es ist nicht mehr "familiär".
Mitarbeiter haben aufgrund von bestimmten Handlungen/Aktionen die Glaubwürdigkeit mancher Personen verloren.
Freundlichkeit wird meiner Meinung nach von ein paar Personen nur aufgespielt.
Ansonsten sieht man die Personen der höheren Position sowieso nur selten und hat somit kaum Kontakt.

In der letzten Zeit haben bestimmte Personen der höheren Position das vertrauen der Mitarbeiter leider zunichte gemacht. Mitarbeiter haben angst um ihre Arbeitsplätze und ein Teil davon schreibt fleißig Bewerbungen.

Das muss ganz schnell wieder in Ordnung gebracht werden!

Verbesserungsvorschläge

Wenn die Mitarbeiter *******, ******* und die Sozialleistungen reduziert werden, dann braucht man sich nicht wundern, dass die Mitarbeiter sich neue Betriebe suchen und deren Motivation dahin

Wenn das alte stabile Betriebsklima nicht schnellstmöglich wiederhergestellt wird, sehe ich persönlich schwarz für das Unternehmen (Natürlich nicht das Aus aber es wird ein großer Schritt nach hinten gemacht).

Sollte die aktuelle Lage wieder in Ordnung gebracht werden, würde die Situation auch ganz anders aussehen. Es ist eigentlich ein guter Betrieb bzw. kann es ein guter Betrieb sein ... aktuell für mich leider nicht. Bitte ganz schnell ändern!!

Arbeitsatmosphäre

Es wurde über "headcount freeze" geredet aber dabei blieb es leider nicht.
Die Arbeitsatmosphäre ist in den meißten Abteilungen an einem Tiefpunkt angekommen.
Besorgte Mitarbeiter schreiben Bewerbungen.
Wie das die Personen in der höheren Position wieder in Ordnung bringen wollen? Keine Ahnung.
Die Glaubwürdigkeit mancher Personen ist nicht mehr gegeben.

Kommunikation

Die Kommunikation unter den Mitarbeitern ist in Ordnung bis gut (wobei das auch besser geht!).
Die Kommunikation von manchen Personen in der höheren Position leider nicht!

Vorgesetztenverhalten

Es wurde vertraglich festgehalten das man als Arbeitnehmer in diesem Fall nicht drüber reden/schreiben darf.
Die Bewertung spricht aber für sich!
Anmerkung: Die Bewertung betrifft nicht alle Vorgesetzten.

Interessante Aufgaben

Durchschnittliche Aufgaben wie in anderen Betrieben auch.
Extravagantes gibt es zumindest im Vertrieb/Lager nicht.

Gleichberechtigung

Mein Gehalt kann ich mit den männlichen Kollegen nicht vergleichen, weil es eine Schweigepflicht über Gehälter gibt.
Aufstiegschancen als Frau sind aber gegeben.

Umgang mit älteren Kollegen

Ob jung oder alt ... die Kollegen kommen untereinander in den meißten Fällen gut zurecht.

Arbeitsbedingungen

Siehe auch Benefits.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gab damals neben der normalen Vergütung das Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und nette Gesten wie zum Beispiel ein Gutschein. Leider fällt ein Teil davon aus bzw. erhält man weniger.

Image

Das Image nach außen ist gut aber es ist mittlerweile eher schein als sein!
In der letzten Zeit war es in meinen Augen eher ein Schritt zurück als vor.


Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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