Solides Familienunternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze, Kantine, Gehalt/Entgelt kommt immer pünktlich, mobiles Arbeiten, moderner Maschinenpark, Jobrad,
BGM (Beispiel letztes Jahr: Äpfel umsonst, Bike-check, und weiterer Benefit für die MA)
Arbeitskleidung wird kostenlos gewaschen.
Verbesserungsvorschläge
unbefristete Übernahme der Auszubildenden nach der Ausbildung.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre unter den Kollegen finde ich sehr gut, ist allerdings nicht in allen Abteilungen gleich
Kommunikation
Wurde besser, war schon schlechter...
Das firmeneigene Netzwerk funktioniert sehr gut.
Außerdem werden in der Produktion/Fertigung wöchentliche Shopfloor-Besprechungen durchgeführt, dort können auch Verbesserungsvorschläge von MA vorgetragen werden.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilung/den Bereich an.
Work-Life-Balance
Meiner Meinung nach hat die Firma ein sehr gutes Schichtmodell, sowie Gleitzeit.
In der Normal-Schicht sind freitags die Lichter meistens um 12:00 Uhr aus.
Man kann je nach Arbeitslage/Situation Überstunden abbauen oder abgleiten.
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf die Abteilung/den Bereich an.
Ich habe größtenteils gute Erfahrungen mit Vorgesetzten gemacht.
Was mir auffällt ist, dass die Vorgesetzten durch Besprechungen, Teams usw. weniger Zeit für die MA haben als früher.
Interessante Aufgaben
Der Einfluss des eigenen Aufgabengebiets hält sich in Grenzen, da es viele Vorgaben durch das Management gibt.
Was meiner Meinung nach in dieser Branche üblich ist.
Es gibt für fast jeden Prozess Arbeitsanweisungen bzw. Verfahrensanweisungen, da bleibt also wenig Spielraum.
Da die Firma viel Wert auf den Maschinenpark legt, ist sie meiner Meinung nach modern aufgestellt.
Es gibt monotone Arbeiten, was ja nicht negativ ist. Manche wollen genau das, es gibt anspruchsvolle Aufgaben....Job-Rotation ist noch ein wichtiger Punkt, der in Zukunft bestimmt noch wichtiger wird.
Beispiel: Auftragsschwankungen
Gleichberechtigung
Männeranteil höher in der Produktion, Frauen werden nicht benachteiligt
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden junge, sowie ältere MA eingestellt.
Die Wertschätzung gegenüber langjährigen MA könnte meiner Wahrnehmung nach besser sein.
Arbeitsbedingungen
Modernes Ticketsystem, sehr gute IT Abteilung, gutes Equipment.
Auf Arbeitssicherheit wird Wert gelegt, die Luft in der Fertigung ist verhältnismäßig zu anderen Betrieben gut.
MA haben die Möglichkeit auf eine angepasste Schutzbrille oder angepasstem Gehörschutz mit geringem Eigenanteil.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
+ Solaranlage auf dem Dach
- Hoher Papieranteil in der Produktion/Fertigung
Gehalt/Sozialleistungen
- Eigenes Lohnsystem
- Tariflich nicht an die IG-Metall gebunden
- Gehen aktuell mit Einmalzahlungen und Tabellenerhöhung mit
- TZUG Tage waren im vergangenem Jahr möglich oder wurden ausbezahlt
Image
Familienunternehmen, was man zum Beispiel bei Geburtstagen (persönliche Glückwünsche) deutlich spürt.
Dies ist nicht selbstverständlich.
Karriere/Weiterbildung
Engagierte und motivierte MA werden unterstützt und Entwicklungsmöglichkeiten aufgezeigt.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,
vielen Dank für Ihre gute Bewertung. Ihre Verbesserungsvorschläge nehmen wir mit auf. Gerne können wir uns zu den einzelnen Punkten persönlich austauschen.
Wir freuen uns auf eine weiterhin gute Zusammenarbeit.
Freundliche Grüße
Andrea Kübler
Leiterin Personalwesen
akuebler@tox-de.com