Solider Arbeitgeber
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nicht alle Inputs werden umgesetzt, doch kann man mit jedem Anliegen auf die Manager zukommen.
Auch für Wochenendpendler sehr gut - direkt am Flughafen und der Bahn - gelegen.
Verbesserungsvorschläge
Etwas mehr Flexibilität im Bereich Homeoffice insbesondere an Brückentagen / zwischen Feiertagen wäre wünschenswert.
Work-Life-Balance
Morgens 2h Gleitzeit ermöglichen individualisierten Arbeitsbeginn/Ende. In regelmäßigen Abständen finden Firmenevents statt. Freitags gibt es Bier und Kickern nach Feierabend, Montags wird frisches Obst geliefert.
Karriere/Weiterbildung
Da es sich um einen Vertriebsvorstand handelt, gibt es in den jeweiligen Abteilungen nur begrenzt Aufstiegsmöglichkeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied zum Umgang mit jüngeren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Trotz hohem Arbeitspensum haben die Manager stets ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Deutschsprachiger Vertriebsstandort eines taiwanesischen Unternehmens. Die Unternehmenskultur ist in ihren Grundpfeilern asiatisch ausgerichtet, so z.B. vergleichsweise viele Regeln, dafür jedoch auch eine sehr klare und einheitliche Struktur, mit der Jeder planen kann.
Kommunikation
Gelegentlich wird aneinander vorbei kommuniziert.