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Transgourmet 
Deutschland 
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Co. 
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Bewertung

Unfair, unpersönlich, Machtpositionen werden ausgespielt und Mitarbeiter werden ausgenutzt, Menschlichkeit = Fehlanzeige

2,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Selgros Cash & Carry Neu-Isenburg in Neu-Isenburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- pünktlich Gehaltszahlung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

So ziemlich alles, was man zwischenmenschlich falsch machen kann, wird falsch gemacht.
Das eigene Ausspielen seiner "Machtposition" ist an der Tagesordnung

Verbesserungsvorschläge

Da könnte ich wieder nen halben Roman schreiben. Um dies zu verkürzen, wäre es mal an der Zeit, etwas Menschlichkeit zu zeigen. Vorgesetze, insbesondere die Betriebsleiter fühlen sich als "besser" als normale Mitarbeiter, das bekommt man schnell zu spüren.
Menschlich hat mich dieses Unternehmen sehr, sehr (!) enttäuscht.

Arbeitsatmosphäre

- schnell wird gezeigt, dass man nichts zu sagen hat
- man ist den Launen der Betriebsleiter ausgesetzt und hat keine Chance sich zu wehren

Kommunikation

- Schichtpläne werden sehr (!) kurzfristig geändert, oder ausgehängte Pläne stimmen einfach nicht.
- über Neuerungen wie Aktionen wird man selten, seitens der Vorgesetzten informiert und steht bei Nichtwissen als Depp dar.

Kollegenzusammenhalt

- ganz okay, aber bei Mißständen ist wenig bis kein Zusammenhalt, da jeder Angst vor Vorgesetzten hat, die unmißverständlich machen, dass man nichts, aber auch gar nichts zu melden hat.

Work-Life-Balance

- Eine Freizeitplanung kaum möglich, da Einsatzplan sehr kurzfristig erstellt wird
- Urlaubsplanung auch fast unmöglich, da einem erst eine Woche vorher angezeigt wird, ob der geplante Urlaub auch genehmigt wird

Vorgesetztenverhalten

hier könnte ich ganze Romane schreiben. Aber das Wichtigste mal zusammengefasst:
- grundsätzlich wird man von Vorgesetzten von oben herab angeschaut
- bei Konflikten gibt es nur einen der Recht hat, nämlich der Vorgesetzte. Auch wenn man sachlich argumentieren kann, hat dies keine Gültigkeit.
- versucht man sich gegen eine zu unrechte Beschuldigung zu wehren, wird schnell das Wort "Abmahnung" benutzt und gezwungen, still zu halten und besser nichts mehr zu sagen!
Dazu muss ich sagen, dass ich ich nur einen Vorgesetzten hatte, der menschlich in Ordnung war, der Rest.... Absolutes nogo

Interessante Aufgaben

- Ausgestaltung = Fehlanzeige
- eher monotone Arbeit
- Verbesserungsvorschläge sind nicht gewünscht, dies wird bei Versuch schnell zunichte gemacht

Gleichberechtigung

Hier wird jeder Mitarbeiter gleich mies behandelt, es sei denn, man hat eine höhere Position!!!

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Mitarbeiter werden eingestellt.

Arbeitsbedingungen

- angenehm temperierte Luft auch an heißen Tagen
- veraltete Systeme (mindestens 20 Jahre nicht erneuert)
- leider viel Schmutz am Arbeitsplatz

Umwelt-/Sozialbewusstsein

- "sozial" geht definitiv anders
- Ich habe Pietätsloses Verhalten von Vorgesetzten bei Sterbefall in der Familie über mich ergehen lassen müssen... Weiter möchte ich das hier nicht ausführen.

Gehalt/Sozialleistungen

- Lohn ganz okay, aber laut Tariftabelle, eine Art Knebelvertrag erhalten,in dem weniger bezahlt wird, als der Tarif vorgibt
- Gehalt wird pünktlich gezahlt

Image

- es gibt durchweg keinen Mitarbeiter, der gut über diesen Betrieb spricht. Mißstände in ALLEN Abteilungen, da Vorgesetzte einen schnell untergraben. Aus Angst hält man aber die Füße still.
- viele Kunden beschweren sich

Karriere/Weiterbildung

Keinerlei Chancen auf eine berufliche Weiterentwicklung gegeben, zumindestens habe ich davon nichts mitbekommen.

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