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Travelex (Deutschland) GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,50
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,50
Kommunikation
2,50
Arbeitsbedingungen
2,50
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,50

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,50
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,50
Gehalt / Sozialleistungen
3,50
Image
3,00
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

keine flex. Arbeitszeit kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt Coaching bei 1 von 2 Bewertern kein Parkplatz gute Verkehrsanbindung bei 1 von 2 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 1 von 2 Bewertern Firmenwagen bei 1 von 2 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 1 von 2 Bewertern Mitarbeiterbeteiligung bei 1 von 2 Bewertern keine Mitarbeiterevents keine Internetnutzung keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 17.Apr. 2013
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Schichtbetrieb, hohe Krankenquote, wenig Abwechslung im Arbeitsleben, kaum realisierbare Ziele

Vorgesetztenverhalten

Leider gibt es wenig Positives zu berichten, die Geschäftsführung versteckt sich in ihrem Büro, weit weg vom Geschehen und versteht daher wenig vom operativen Geschäft

Kollegenzusammenhalt

In einer Gruppe von rund 40 Leuten finden sich viele, die wirklich gut miteinander harmonieren. Leider machen rund 10 - 15% der Kollegen aber vieles kaputt.

Kommunikation

Kommunikation findet sich in vielen Arbeitsanweisungen und Aushängen wieder. Direkte Kommunikation wird so ziemlich vermieden, konstruktive Kritik besonders vom Management als störend empfunden. Man gibt sich gerne den Anschein, auf Kommunikation mit den Mitarbeitern zu setzen, aber sobald die Stühle der Meetings wieder zusammengestapelt werden, wird alles als dummes Gewäsch abgestempelt.

Arbeitsbedingungen

Auf Grund der Betriebstätte Flughafen "naturbedingt" sehr eingeengt.

Work-Life-Balance

Wechselnder Schichtbetrieb bei 7 Tage Arbeitszeit von 6.00 - 23.00 h.

Contra

Unstrukturiertes Management; zu hohe Ertragsziele werden von England vorgegeben, ohne dass auf den örtlichen Gegebenheiten geachtet wird; Arbeitnehmerrechte werden häufig erst nach Einschalten des Betriebsrates gewährt

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00
  • Firma
    Travelex (Deutschland) GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
Du hast Fragen zu Travelex (Deutschland) GmbH? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 13.Okt. 2014
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Coaching wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten
  • Firma
    Travelex (Deutschland) GmbH
  • Stadt
    Frankfurt am Main
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2008
  • Position/Hierarchie
    Management
  • Unternehmensbereich
    Geschäftsführung