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Travelping 
GmbH
Bewertungen

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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

when you can rely on everyone

4,4
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Magdeburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Flexibilität, die Möglichkeit eigenen Wünsche und Ideen zu diskutieren und umzusetzen, die Hilfsbereitschaft aller

Image

natürlich wird überall mal gemeckert und nein, es ist nicht immer alles gut: ABER: nur Redenden kann geholfen werden

Work-Life-Balance

flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Anpassungen immer möglich

Kollegenzusammenhalt

die Besten

Vorgesetztenverhalten

auf Augenhöhe, nur wenn man respektiert kann man Respekt erwarten

Interessante Aufgaben

stete Weiterentwicklung


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Interessante Aufgaben, mehr leider nicht

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Magdeburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Geschäftsführer ist schon mal schlecht gelaunt und abfällig ggü. Mitarbeitern, gerne auch vor versammelter Mannschaft.

Image

Während meiner Zeit wurde gefühlt die halbe Firma personaltechnisch zweimal durchrotiert.

Work-Life-Balance

Mir wurde gesagt, 30 Tage Urlaub wären unmöglich, da alle Mitarbeiter gleich gehalten werden sollen. Jetzt lese ich bei einer anderen Bewertung, dass 30 Tage wohl doch möglich waren.
Überstunden werden aufgeschrieben und ansonsten sehr flexibe, z.B. kann man häufig auch kurzfristig frei bekommen.

Vorgesetztenverhalten

Teilweise bevorzugung von Freundeskreisen innerhalb der Firma.

Kommunikation

Personalleiterin kann man leider kein Wort trauen. Es werden Zusagen gemacht aber solange nichts schriftlich festgehalt wird besteht natürlich wenig interesse an der Einhaltung.

Interessante Aufgaben

Interessante aufgaben haben mich wahrscheinlich am längsten im Unternehmen gehalten.


Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen

Familienfreundliche Arbeitszeiten, flexible Zeiteinteilung

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Magdeburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Talfahrt in die Hölle...

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Magdeburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zählt Kaffee? Sonst war die Bezahlung schon i.O.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgangston, Athmosphäre, Wissensvermittlung bzw. Austausch

Verbesserungsvorschläge

Umgangston von oben nach unten äußerst agressiv. Das müsste geändert werden und hin und wieder ein ernstgemeintes Lob, wenn was wirklich gut lief...

Arbeitsatmosphäre

Am Anfang ging es noch... dann zeigte sich so langsam das wahre Gesicht...

Image

Ich habe selten Gutes gehört, alle scheinen unzufrieden und gestresst. 14 Leute sind in den 10 Monaten, die ich da war, gegangen. Ich habe in meiner Zeit dort wirklich viel Schlechtes erfahren...

Work-Life-Balance

30 Tage Urlaub und brauchte man spontan mal frei, wurde das bestmöglich umgesetzt.

Karriere/Weiterbildung

Ist bei mir nie zur Sprache gekommen, aber ich vermute, dass das machbar ist - zumindest in den Abteilungen, in denen es Aufstiegsmöglichkeiten gibt.

Gehalt/Benefits

Wenn ich den Job gehabt hätte, für den ich eingestellt worden wäre, hätte ich volle 5 Sterne geben müssen. Aber die Anforderungen entsprachen dem leider überhaupt nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fair Trade und Ökoprodukte werden bevorzugt. Mindestens zu Weihnachten erfolgen Spenden. Auf Papier wird bestmöglich verzichtet.

Kollegenzusammenhalt

Die meisten Kollegen/innen waren nett und hilfsbereit. Die Führungsebene hat es allerdings geschafft, die Leute gegeneinander auszuspielen.

Umgang mit älteren Kollegen

Auf Grund sehr hoher Fluktuation gab es keine älteren Kollegen/innen... aber ich denke, dass man ab einem gewissen Alter in jeder Postition nicht mehr genügen wird (die Anforderungen in allen Bereichen sind unwahrscheinlich hoch).

Vorgesetztenverhalten

Kein Kommentar, da ich hier nur personengebunden antworten könnte. Ich sage heute "es war die Hölle".

Arbeitsbedingungen

Gute Ausstattung von ergonomischen Büromöbeln und Technik. Freie Getränke (gute Kaffeemaschine). Ventilatoren vorhanden, Außenjalousien, gute Beleuchtung.

Kommunikation

Ich hätte Gedankenleser sein müssen...

Interessante Aufgaben

Ich war leider nicht schnell genug routiniert genug, um den Erwartungen zu genügen. Die suchten leider einen Finananzbuchhalter oder Steuerberater und keine Assistenz.... da wäre ich niemals hinein gewachsen.


Gleichberechtigung

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Travelping durchschnittlich mit 3,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Arbeitsbedingungen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Travelping als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.