5 von 21 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Führungskräfte, die wissen wie man mit Menschen umgeht
Alles wird ausgedruckt
Keine Überstunden.
Gutes Team.
Abwechslungsreiche arbeit.
Betriebsrat wird vom Chef kontrolliert und "geleitet". Heißt kaum Mitspracherecht.
Benefits gibt es nicht, man kann viel machen aber es wird eh nicht umgesetzt.
Kollegen sind Top, Chefetage zu 50% zu gebrauchen, die anderen 50% verbreitet schlechte Stimmung und gibt hauptsächlich abwertendes Feedback.
In der Firma wird eigentlich auch nur schlecht über die Firma geredet.
Das einzige positive ist der pünktliche Feierabend ohne Überstunden.
Es wird mit Flexiblen Arbeitszeiten geworben aber man kann es nicht so nennen.
Man kommt eigentlich nicht voran.
Man wird gerne auf einem Punkt gehalten.
Schlechte Konditionen und wenn man das Gespräch sucht wird man auf einen späteren Zeitpunkt verwiesen, welcher dann nicht stattfindet
Man gibt sich Mühe mit dem Grünen Daumen
Kann man sich nicht beklagen
Abteilungsleiter, je nach Abteilung launisch aber eigentlich wohl ganz okay.
Chefetage wie oben beschrieben.
Gibt nen Wasserspender, Kaffee Automaten(der aber kostet).
Wird immer wieder angesprochen aber es ändert sich nichts.
Je nach Abteilung aufjedenfall Abwechslungsreich und spannende Aufgaben.
Den direkten Umgang miteinander.
Aufgrund der Arbeitszeiten ist es gut Möglich Fortbildungen zu besuchen. Bei der Fortbildung wird man vom Unternehmen auch unterstützt.
Ich bin mit meinem Gehalt sehr zufrieden
Es wird sehr auf Nachhaltigkeit und Recycling geachtet.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen ist sehr gut und jeder unterstützt den anderen. Auch wenn man fragen hat stehen einem die Kollegen von anderen Abteilungen zur Seite und geben Auskunft.
Man bekommt T-Shirts, Poloshirts und Fleecjacken gestellt. Auch die Arbeitsschuhe bekommt man gestellt.
Ebenfalls gibt es frei Wasser aus einem Wasserspender und der Kaffeeautomat hat eine große Auswahl zu einem sehr günstigen Preis
Die Produktion der Trays im Tiefziehverfahren ist sehr interessant. Auch wir vielfältig die Produkte sind ist sehr faszinierend.
Spannende Aufgaben!
Gutes Gehalten mit weiteren Möglichkeiten
Top- & Middle-Management
Quantität vor Qualität!
Die Arbeitskraft Mensch muss mehr wertgeschätzt werden, nur dann kann das Unternehmen weiterwachsen!
Die Führungskräfte müssen in Ihrer Führungspersönlichkeit geschult werden!
Mehr Qualität statt Quantität! Verschleiß der Arbeitskraft Mensch durch zu Hohen Dauerdruck!
Wenig bis gar kein Lob der Vorgesetzten bzw. der Geschäftsführung!
Positive Dinge werden seltens gelobt oder wertgeschätzt.
In der Umgebung schlecht, viele Arbeitnehmer kommen nicht aus dem nahen Umfeld, welches auf das Image als Arbeitgeber schließen lässt.
Unbezahlte Überstunden werden gern gesehen! Der Druck wird gerne Künstlich hoch gehalten, um keine Entspannte Atmosphäre entstehen zu lassen oder gar weniger zu schaffen.
Eine ständige Überforderung ist in 90% der Fällen gegeben.
Karriere ist durch Vitamin B möglich.
Gehalt ist akzeptabel, es gibt weitere, mögliche Leistungen im Laufe der Betriebszugehörigkeit.
Als Kunststoffunternehmen vorbildlich, was das Umweltmanagement anbelangt. Als einzigen Kritikpunkt ist die "Zettelwirtschaft" zu sehen. Alles wird gedruckt und dann entsorgt.
Soziales Bewusstsein wird dagegen eher vernachlässigt, da der Mensch gerne verschlissen wird und es genug Ressourcen (ungeeignet und keine Fachkräfte, meist nicht der deutschen Sprache mächtig) verfügbar sind.
Man lernt schnell, welchen Kollegen man vertrauen kann und welchen man besser mit viel Vorsicht gegenüber treten sollte!
Es gibt nur wenige, geeignete Vorgesetzte. Fachwissen ist bei jedem Vorhanden, Führungspersönlichkeiten befinden sich eher weniger darunter.
Kann bei manch einem mit Schulungen behoben werden!
Hoher Druck, Quantität muss hoch gehalten und soll mit 100% Qualität vereinbart werden.
Zu wenig von allen Beteiligten. Jeder Mitarbeiter muss alle Informationen kennen, egal wie lange er im Betrieb ist.
Absolut interessante Aufgaben! Vielfältig und spannend!
Gute Struktur. Alles ist sehr geregelt. Bei Problemen mit Kundenbestellungen handelt der Vorgesetzte schnell.
Bitte weniger Arbeitnehmer anschreien. Der Ton macht die Musik und es stört andere Mitarbeiter bei Kundengesprächen.
Es werden unbezahlte Überstunden erwartet. Pünktlich Feierabend wird skeptisch von allen beäugelt
Wurde mir persönlich nicht angeboten
Gehalt wird nach 6 Monaten sowie einem Jahr angehoben.
Das Hauptprodukt sind kundenorientierte Plastikverpackungen. Zwar wieder einschmelzbar aber Plastik. Diese werden für einen sicheren Versand in vielen Lagen von Plastik umwickelt.
Sehr viele lustige Mitarbeiter machen den Tag schön ohne von der Arbeit abzuhalten
Es wird oft laut
Es gibt Firmenshirts, Wasserflaschen mit einer Wassermaschine, Sicherheitsschuhe und einen geräumigen Arbeitsplatz.