4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Abwechslungsreiche Tätigkeiten, vielfältiger Maschinenbau
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Nordwalde gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Abwechslungsreiche Tätigkeiten. Weltweiter Einsatz möglich. Man kann die Welt kennenlernen. Sehr familiäres Verhältnis. Jobrad. Unterstützung bei der Altersvorsorge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Arbeitsbelastung zu bestimmten Zeiten. Gleicht sich aber wieder aus.
Verbesserungsvorschläge
Zusammenarbeit der einzelnen Abteilungen noch besser aufeinander abstimmen. Jobrad für Ehepartner.
Arbeitsatmosphäre
klare Teamstrukturen
Image
einige weltweite Leuchtturmprojekte: Bundesadler, Bundestag, NASA/ESA, Antarktis etc.
Work-Life-Balance
gute Arbeitszeitmodelle, persönliche Wünsche werden berücksichtigt
Gehalt/Benefits
gutes Gehalt, Urlaub- und Weihnachtsgeld, Betriebliche Altersvorsorge mit unschlagbaren Konditionen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Neubau mit hohem Energiestandard. Maschinenbau fokussiert sich auf Kunststoff-Recycling
Kollegenzusammenhalt
sehr kollegiales Verhältnis, auch nach der Arbeit sitzt man noch zusammen. Sommerfest, Weihnachstfeiertage, gemeinsamer Sport ... .
Umgang mit älteren Kollegen
ältere Kollegen ergänzen die Teams gut, einige sind auch im Ruhestand noch tätig
Vorgesetztenverhalten
immer ein offenes Ohr
Arbeitsbedingungen
super Neubau, direkt am Bahnhof. Moderne Büros und Fertigung
Kommunikation
offene Kommunikation
Gleichberechtigung
top
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreiche Aufgaben, rund um die Welt im Einsatz
Karriere/Weiterbildung
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Mehr Schein als Sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Nordwalde gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Faires Gehalt,
Verbesserungsvorschläge
Workshops bilden, Kommunikation verbessern, aus Fehlern lernen und verbessern, Mehr Arbeitnehmerkultur und nicht Familienkultur.
Arbeitsatmosphäre
Ein tägliches dahin arbeiten, Leistung und gute Arbeit wird nur selten gewürdigt. Abteilungen sehen die Fehler immer bei anderen. Aus Fehlern lernen und besser werden, Fehlanzeige.
Work-Life-Balance
Die Gleitzeitarbeit, Überstundenregelung und Puffertage ist ein Witz
Gehalt/Benefits
Gehälter werden in einem Zeitraum von 14 Tagen bis zum 15. eines Monats bezahlt. Manchmal auch nach dem 15., Urlaubsgeld im September und Weihnachtsgeld im Januar. Auch innerhalb der Firma bekommen Abteilungen Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld einen Monat früher/später
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit ist wohl da und nicht ein Gegeneinanderarbeiten aber vorsicht was man zu einem Kollegen sagt.
Umgang mit älteren Kollegen
i.O.
Vorgesetztenverhalten
Ist ganz okay, Entscheidungen werden bekanntgegeben aber man hat das Gefühl man wird nicht mitgenommen.
Arbeitsbedingungen
keine gemütliche Atmosphäre
Kommunikation
Die Kommunikation unter Abteilungen, Geschäftsführung ist sehr schlecht.
Man geht immer davon aus das der andere Bescheid weiß.
Gleichberechtigung
i.O.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Kein Wille zu dringend nötigen Veränderungen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion in Nordwalde gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist keine Sozialkompetenz vorhanden. Viele leere Versprechen. Übergang zur nächsten Generation fehlt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr reden und sich um seine Angestellten kümmern!
Arbeitsatmosphäre
Viel Resignation
Image
gut
Work-Life-Balance
passt
Karriere/Weiterbildung
i.O.
Gehalt/Benefits
i.O.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keines von beiden vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Jeder prödellt nur für sich.
Umgang mit älteren Kollegen
i.O.
Vorgesetztenverhalten
passt
Arbeitsbedingungen
alles alt. Gebäude, Maschinen, Werkzeuge u.s.w.
Kommunikation
findet nur ungenügend statt
Gleichberechtigung
i.O.
Interessante Aufgaben
i.O.
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Naja, könnte mehr drin sein
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion in Nordwalde gearbeitet.
Work-Life-Balance
Gar nicht,
Arbeitsbedingungen
Leere versprechen mehr ist nicht drin.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Trendelkamp Technologie durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Trendelkamp Technologie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Trendelkamp Technologie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.