Dipl.-Ing. (FH) Kalibrierung im Außendienst akkreditierter Kalibrierverfahren.
Arbeitsatmosphäre
Das Vertrauen in meine Expertise erlaubte mir absolut selbständiges Arbeite mit Unterstützung bei Bedarf.
Image
Lässt sich noch optimieren.
Work-Life-Balance
Kann ich für meine Generation, älter als 60 Jahre, nicht wirklich objektiv beurteilen.
Karriere/Weiterbildung
Der Mitarbeiter muss selbst Interesse an Weiterbildungen haben um seine Karriere nach vorne zu bringen.
Gehalt/Benefits
Angemessenes Gehalt, Firmenwagen, regelmäßige Gehaltserhöhungen.
Ein Inflationsausgleich wurde gezahlt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch regelmäßige Schulungen den Mitarbeitern nahe gebracht.
Kollegenzusammenhalt
Meine Tätigkeit als "Einzelkämpfer" im Außendienst erlaubt mir hier nur eine begrenzte Bewertung. Der erlebte Zusammenhalt war dann aber sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Professionell und zuvorkommend.
Vorgesetztenverhalten
Stets Tadellohs.
Arbeitsbedingungen
Ein angemessener Firmenwagen mit privater Nutzung, Mobilphone, PC und Messgeräte wurden zur Verfügung gestellt.
Kommunikation
Durch flache Hierarchien recht gut organisiert.
Gleichberechtigung
Habe nichts anders wahrgenommen.
Interessante Aufgaben
Sehr anspruchsvolle Tätigkeit die viel Expertenwissen abverlangt.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe ehemalige Kollegin, lieber ehemaliger Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung sowie für Ihren unermüdlichen Einsatz bei uns im Außendienst. Die tiefgehende Expertise und die Leidenschaft für das Thema Kalibrierung, die Senior‑Experten wie Sie einbringen, sind maßgeblich mitverantwortlich für den Gesamterfolg von Trescal. Es freut uns sehr, dass Sie uns auch rückblickend als Arbeitgeber positiv in Erinnerung behalten und entsprechend bewerten. Wir sind zudem der Ansicht, dass man das Thema Work‑Life‑Balance auch Ü60 individuell für sich interpretieren und bewerten darf, vielleicht sogar sollte.
Es liegt in der Natur der Sache, dass unterschiedliche Generationen Work‑Life‑Balance verschieden wahrnehmen, gewichten und für sich beanspruchen. Genau dieser unterschiedliche Blick auf das Thema und die teils sehr unterschiedlichen Perspektiven sind für uns als Arbeitgeber besonders wertvoll, um Lösungen zu entwickeln, die alle Mitarbeitenden mitnehmen.
Für Ihren nächsten Lebensabschnitt wünschen wir Ihnen viel Erfolg, persönliches Glück und vor allem Gesundheit. Wenn Sie weitere Anregungen mit uns teilen möchten, freut sich unser Feedback‑Team jederzeit über Ihre Kontaktaufnahme unter:
employee.feedback@trescal.com
Herzliche Grüße nach Halver
Ihr Trescal Kununu Feedback Team