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Trigas FI GmbHals Arbeitgeber

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Trigas FI GmbH Erfahrungsberichte mit Antworten

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
2,25
Vorgesetztenverhalten
2,57
Kollegenzusammenhalt
2,63
Interessante Aufgaben
2,25
Kommunikation
2,13
Arbeitsbedingungen
2,38
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,13
Work-Life-Balance
1,88

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,88
Umgang mit älteren Kollegen
2,63
Karriere / Weiterbildung
2,25
Gehalt / Sozialleistungen
2,25
Image
2,75
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 3 von 8 Bewertern Homeoffice bei 1 von 8 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt Coaching bei 2 von 8 Bewertern Parkplatz bei 5 von 8 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 1 von 8 Bewertern keine Mitarbeiterrabatte Firmenwagen bei 1 von 8 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 1 von 8 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 3 von 8 Bewertern Internetnutzung bei 3 von 8 Bewertern Hunde geduldet bei 1 von 8 Bewertern
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Mit Arbeitgeber-Kommentar Mit Arbeitgeber-Kommentar entfernen

Bewertungen

  • 26.März 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Trigas FI GmbH
  • Stadt
    Neufahrn b. Freising
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Freelance/Freiberuflich
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung

Kommentar des Arbeitgebers

Bewertungen wie diese sind uns unverständlich, da wir keinen Freelancer haben, der uns "verlassen" hat und somit einen Ex-Job bewerten könnte. Es gibt einen einzigen Mitarbeiter, der uns aus Anlässen verlassen hat, die in ihm selbst begründet lagen. Sollten solche falschen "Bewertungen" von ihm stammen, wäre dies ein recht unfairer Racheversuch, der sicher nicht für ihn selbst spricht.



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  • 22.Feb. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Verbesserungsvorschläge

  • Betriebsrat endlich zulassen!
Arbeitsatmosphäre
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Trigas FI GmbH
  • Stadt
    Neufahrn b. Freising
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

Kommentar des Arbeitgebers

Wie bereits oben erwähnt, stammt auch dieser Kommentar wahrscheinlich von dem erwähnten Mitarbeiter. Außer ihm hat uns in den letzten Monaten überhaupt niemand verlassen. Zudem ist es nicht Aufgabe des Unternehnens, einen Betriebsrat zu gründen. Seitens des Unternehmens wurde aber auch nie dagegen gewirkt. Offensichtlich war bisher kein Wunsch danach vorhanden.



  • 14.Feb. 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Chaos....

1,00
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Trigas FI GmbH
  • Stadt
    Neufahrn b. Freising
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Werkstudent
  • Unternehmensbereich
    Marketing / Produktmanagement

Kommentar des Arbeitgebers

Wir hatten in den letzten Monaten keinen Werkstudenten, somti konnte uns auch keiner verlassen. Unseren Praktikanten schätzen wir sehr und planen, ihn zu übernehmen. Auch dieser Kommentar stammt wahrscheinlich von dem oben beschriebenen Mitarbeiter, der seine Zeit offensichtlich damit verbringt, hier unqualifizierte Kommentare einzustellen. Bewerber sind herzlich eingeladen, Trigas kennenzulernen und sich von der guten Stimmung im Team, sowie von den tatsächlichen Verhältnissen zu überzeugen.