Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 25 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Trioptics die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 62 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
25 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Zusammenhalt innerhalb der Belegschaft ist enorm, leider leidet die Stimmung unter der reinen Betrachtung von Zahlen durch den Konzern, der keine Menschen im Blick hat.
Es gibt Informationsveranstaltungen, die allerdings wenig Gehalt bezüglich der Zukunftsplanung haben.
39 Stunden pro Woche in Gleitzeit und mit Möglichkeit zur Mobilarbeit.
Leider ist der Workload sehr hoch, Überstunden an der Tagesordnung.
Bezahlung ist Verhandlungssache.
Viele Vorgesetztenpositionen sind mittlerweile von Konzern besetzt worden. Diese Menschen kennen die Firma nicht und haben Vorgaben durch den Konzern, die mit der Realität nicht abgestimmt sind.
Sehr schlechte Kommunikation aus der Geschäftsführung heraus.