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TRIOVEGA 
GmbH
Bewertung

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Gutes Betriebsklima, tolle Kollegen

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei TRIOVEGA GmbH in Lübeck gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man kann konstruktiv kritisieren.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Langsame Prozesse, um Dinge zu ändern.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Eigenverantwortung. Noch sind es Lippenbekenntnisse in manchen Bereichen

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist toll. Gutes Miteinander. Hilfsbereitschaft auf ganzer Ebene.

Image

Man kennt uns kaum. Ausbaufähig

Work-Life-Balance

Es klappt immer, dass man mal früher gehen kann oder später kommen kann. Auch die Überstunden halten sich auf einem niedrigen Niveau

Karriere/Weiterbildung

Es werden gute Weiterbildungsangebote unterbreitet

Gehalt/Benefits

Noch sehr ungerecht. Reform ist aber am werden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wir sind auf einem guten Weg. Mülltrennung gut. Man könnte aber so manchen Müll vermeiden.
AG ist sehr sozial.

Kollegenzusammenhalt

Kollegen helfen Kollegen. Top!

Umgang mit älteren Kollegen

Respektvoll

Vorgesetztenverhalten

Neue Leitung, viel bessere Kommunikation. Respektvolles Verhalten

Arbeitsbedingungen

Vieles wird gerade erneuert. Wenn was benötigt wird, kann man Bedarf anmelden. Wird fast immer genehmigt

Kommunikation

Einige Infos bekommt man eher zufällig mit. Aber man merkt, dass man aufrichtig dran arbeitet, dieses zu ändern

Gleichberechtigung

Es Ist noch ausbaufähig. Oft werden bei typischen "Frauen-Tätigkeiten" werden gern noch die Frauen gebeten. Die Gehälter sind auch noch ausbaufähig... man ist aber dran

Interessante Aufgaben

Man kann sich gut entwickeln. Eigene Vorschläge einbringen und umzusetzen

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin, lieber Kollege,

vielen Dank für deine offene und wertschätzende Bewertung.

Deine positive Einschätzung zum Einbringen konstruktiver Kritik teile ich. Ich sehe das in sehr engem Zusammenhang mit dem von dir erwähnten guten Betriebsklima. Denn in einer offenen und freundlichen Arbeitsatmosphäre arbeitet es sich einfach besser.
Wesentliche Eckpfeiler dazu sind aus meiner Sicht unsere neue Organisationsstruktur, die Etablierung der Standortsprecher sowie die Rückmeldungen aus unserer Steuerungsgruppe.

Wir wissen aber auch, dass wir noch einige Baustellen haben, wie zum Beispiel die Anpassung verschiedener Prozesse.

Gemeinsam schaffen wir es, cbb noch besser zu machen, und freuen uns, wenn du dich weiter aktiv einbringst!

Herzliche Grüße aus dem HR
Beate

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