16 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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16 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sehr guter Ausbildungsbetrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Heubach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe hier mein duales Studium absolviert und während dieser Zeit die größtmögliche Unterstützung erhalten. Die Studiengebühren wurden voll übernommen, zusätzlich wuden Prüfungsgebühren, Skriptgebühren und Fahrtkosten bezahlt. Zudem durfte ich mir weitestgehend selbst, gemäß meinen Stärken und Interessen, die Abteilungen aussuchen, die ich während meiner Praxisphasen durchlaufe. Eigeninitiative und Firmeninteresse werden geschätzt und wenn man sich für eigene Interessen einsetzt, werden einem keine Steine in den Weg gelegt. Es gibt außerdem eine betriebsinterne Weiterbildungsakademie, die viele Themengebiete abdeckt. Diese kann jeder Mitarbeiter kostenlos in Anspruch nehmen.
Was ich da teilweise von Kommilitonen gehört habe, wie es in anderen Firmen abläuft, da muss Triumph wirklich ein sehr großes Lob ausgesprochen werden!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation läuft manchmal etwas schwerfällig und langsam. Das liegt vermutlich daran, dass ein Anliegen viele Hierarchiestufen durchläuft, bis es bei der Person ankommt, die schlussendlich eine Entscheidung trifft. Das dürfte aber kein alleiniges Problem von Triumph sein, sonder bestimmt häufig in Unternehmen dieser Größenordnung der Fall sein.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation verbessern und Entscheidungsprozesse beschleunigen, z.B. indem man Abteilungsleitern mehr Verantwortung und Entscheidungsbefugnis überträgt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Licht und Schatten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Heubach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Produkte, stabiler Mitarbeiterstamm
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
etwas angestaubtes Management, wenig Mitsprache, Führungskommunikation unbefriedigend, es wird wenig für Mitarbeiter getan
Verbesserungsvorschläge
mehr Mitarbeiterbeteiligung wäre notwendig, Einsatz moderner Führungsmethoden würde die Mitarbeiterbindung erhöhen, Marktgerechte Gehälter/Löhne
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Aktuell
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung in Heubach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Momentane Umstrukturierung macht es nicht einfach
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Heubach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ok aber nich der Traum
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Heubach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Heubach gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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