11 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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11 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Strukturen, hält sich nicht an Vorschriften, hält sich nicht an das Arbeitsrecht, Mitarbeiter:innen scheinen dem Unternehmen im großen und ganzen egal.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Möglichkeiten zur Entwicklung bieten.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht kein von Vertrauen geprägtes Betriebsklima.
Image
Es wird sich durchaus über einiges aufgeregt, zurecht.
Work-Life-Balance
Ist in Ordnung. Es wird jedoch keine Rücksicht auf Feiertage genommen.
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden, bzw. wird nicht unterstützt, ist nicht gewollt.
Gehalt/Benefits
Nicht gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Überhaupt nicht vorhanden.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt an meinem Standort nette Koleg:innen.
Arbeitsbedingungen
Furchtbar. Es fehlt nötiger Platz, nötige Arbeitsmaterialien, Werkzeug und anderes.
Kommunikation
Die Kommunikation ist eher schlecht und umorganisiert, es gibt verschiedene Versuche mit verschiedenen Tools bisher hat sich nichts lange gehalten oder durchgesetzt.
Interessante Aufgaben
Es geht so.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Arbeiten auf Top-Niveau: Hier fühle ich mich wirklich wertgeschätzt
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den respektvollen Umgang, die starke Teamkultur, die offenen Kommunikationswege, die tollen Entwicklungsmöglichkeiten und die große Wertschätzung gegenüber den Mitarbeitenden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt momentan nichts, was ich als wirklich schlecht bezeichnen würde.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg positiv. Man fühlt sich willkommen, wertgeschätzt und Teil eines motivierten Teams. Lob, Unterstützung und Vertrauen gehören zum Alltag.
Work-Life-Balance
Die Work-Life-Balance ist ausgezeichnet. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Verständnis für persönliche Situationen sind selbstverständlich.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt im Team ist außergewöhnlich gut. Man unterstützt sich gegenseitig, teilt Wissen und arbeitet lösungsorientiert zusammen. Der Umgang ist respektvoll und freundlich.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch langjährige und ältere Kollegen werden voll eingebunden, ihre Erfahrung wird geschätzt und aktiv genutzt.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte sind kompetent, nahbar und wertschätzend. Entscheidungen werden nachvollziehbar kommuniziert und Mitarbeitende aktiv in Prozesse einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Moderne Arbeitsplätze, gute technische Ausstattung und ein angenehmes Büroklima schaffen beste Voraussetzungen fürs Arbeiten. Die Arbeitsbedingungen sind insgesamt sehr fair.
Kommunikation
Die Kommunikation ist offen, transparent und verlässlich. Informationen werden klar und zeitnah weitergegeben, und Feedback wird auf Augenhöhe ausgetauscht.
Gleichberechtigung
Vielfalt wird wirklich gelebt. Alle Mitarbeitenden haben die gleichen Chancen, und unterschiedliche Hintergründe werden als Bereicherung gesehen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich und herausfordernd. Man erhält viel Gestaltungsspielraum und kann eigene Ideen einbringen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Kreativ, sinnvoll und auf Augenhöhe
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Stimmung im Team ist offen, vertrauensvoll und oft auch mit einer guten Portion Humor. Es wird gemeinsam gelacht, unterstützt und wertschätzend miteinander umgegangen – selbst in stressigen Phasen bleibt der Umgang kollegial und respektvoll. Man fühlt sich einfach wohl und gehört.
Image
Rund um super
Karriere/Weiterbildung
Junge, vielseitige Umgebung mit großem Entwicklungsspielraum und vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist fair gestaltet und wird durch angemessene Sozialleistungen ergänzt.
Kollegenzusammenhalt
Wir halten zusammen, helfen uns gegenseitig – und wenn’s mal stressig wird, sorgt eine Clownsnase im Office für ein gemeinsames Lachen.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte begegnen einem auf Augenhöhe – es fühlt sich mehr nach gemeinsamer Entwicklung als nach klassischer Hierarchie an.
Arbeitsbedingungen
Ich arbeite flexibel remote, im Office und in unseren Hubs – sehr abwechslungsreich.
Kommunikation
Bei Triviar wird offen und transparent kommuniziert – auf Augenhöhe und mit klaren Informationen. Fragen sind jederzeit willkommen, Feedback ist erwünscht, und der regelmäßige Austausch sorgt dafür, dass alle im Team gut informiert und eingebunden sind.
Gleichberechtigung
Der Umgang ist offen und respektvoll – ich habe bisher nichts erlebt, das auf Ungleichbehandlung hinweist.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind vielseitig, kreativ und fordernd – es gibt viel Raum für eigene Ideen und echte Mitgestaltung.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Kreativ arbeiten, Verantwortung übernehmen – und dabei wachsen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Vertrauen, die Eigenverantwortung und der Freiraum für kreative Ideen. Außerdem ein wirklich tolles Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt aktuell nichts, was wirklich negativ heraussticht. Kleinere Themen werden im Team direkt besprochen und gelöst.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist entspannt und gleichzeitig produktiv. Man fühlt sich wohl und wird ernst genommen.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind flexibel, und es wird Rücksicht auf private Termine genommen – das schafft viel Freiheit.
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt früh Verantwortung und kann viel dazulernen. Wer sich einbringt, hat hier auf jeden Fall Entwicklungsmöglichkeiten.
Kommunikation
Es wird offen kommuniziert, und man hat das Gefühl, dass man immer nachfragen kann. Infos kommen rechtzeitig und klar.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist fair und transparent. Für ein junges Unternehmen auf jeden Fall im guten Rahmen.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben sind abwechslungsreich. Man bekommt Verantwortung und kann eigene Ideen einbringen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Dynamisches Startup mit flachen Hierarchien und starkem Zusammenhalt: Spannende Aufgaben, viel Verantwortung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut am Arbeitgeber finde ich die Möglichkeit, aktiv am Wachstum mitzuwirken, die flachen Hierarchien und den starken Teamzusammenhalt. Die Vielfalt der Aufgaben bieten viele Chancen zur Weiterentwicklung. Besonders schätze ich die offene Feedbackkultur, in der jede Meinung wertgeschätzt wird, und die spannende Atmosphäre in einem dynamischen Umfeld.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt auch Herausforderungen: Das Wachstum bringen manchmal eine hohe Arbeitsbelastung mit sich. Kann gerade am Anfang ggf. nicht super einfach sein sich zurechtzufinden. Besonders in intensiven Phasen könnte die Work-Life-Balance besser unterstützt werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wachstumsdynamik trifft auf respektvolle Feedbackkultur: Meine Erfahrungen bei Triviar
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Was ich besonders schätze, ist die ausgeprägte Wachstumsorientierung bei Triviar. Diese Dynamik spiegelt sich in allen Bereichen wider und schafft eine Umgebung, in der Innovation und Fortschritt im Mittelpunkt stehen. Besonders hervorheben möchte ich die gesunde Feedbackkultur. Hier wird jede Meinung ernst genommen und geschätzt, was zu einer offenen und konstruktiven Arbeitsatmosphäre beiträgt.
Verbesserungsvorschläge
Natürlich gibt es auch Herausforderungen, die im Zuge des schnellen Wachstums und der ständigen Veränderungen auftreten. Manchmal führen die schnellen Entscheidungswege zu einer gewissen Arbeitsbelastung. Dies kann besonders für neue Teammitglieder eine Herausforderung sein, sich in der dynamischen Umgebung zurechtzufinden. Zudem könnte die Work-Life-Balance in besonders intensiven Wachstumsphasen besser ausbalanciert werden, um Langzeitmotivation und -gesundheit der Mitarbeiter zu gewährleisten.
Arbeitsatmosphäre
Sehr wachstumsorientiertes Umfeld
Work-Life-Balance
Triviar ist nun mal ein Start-Up - dort ist die ein oder andere Überstunde schon mal an der Tagesordnung. Aber in dem Umfeld macht man das gerne :)
Kollegenzusammenhalt
Nette Gespräche und ein paar Runden Tischtennis in den Pausen
Vorgesetztenverhalten
Alle Meinungen werden angehört und man immer das Gefühl, dass es wichtig ist, was man sagt.
Kommunikation
Super offene und ehrliche Kommunikation über alle relevanten Themen
Interessante Aufgaben
Sehr dynamisches und interessantes Aufgabenfeld
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Super fröhliches und freundliches Arbeitsklima! Ein junges, dynamisches Unternehmen mit großem Potenzial.
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die sehr flachen Hierarchien und den Zusammenhalt im Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Ein super Arbeitgeber mit einer tollen Atmosphäre. Hier kommt man gerne jeden Tag hin. Hochwertige Ausrüstung und Arbeitsplätze. Ein sehr schönes, helles und modernes Büro.
Image
Ein junges kompetentes StartUp von zielstrebigen Geschäftsführern.
Work-Life-Balance
Man kann sich flexibel die Zeit selbst einteilen und wenn man begründet Urlaub oder eine Pause braucht wird diese ohne Umstände sofort gewährt!
Karriere/Weiterbildung
Jeder erhält hier seine Chance sich zu beweisen.
Kollegenzusammenhalt
Erstklassig, freundlich und immer hilfsbereit in allen Lagen.
Vorgesetztenverhalten
Flachen Hierarchien und "per du" mit kurzen Entscheidungswegen
Arbeitsbedingungen
Siehe mein Kommentar zur Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Teilnahme an regelmäßigen Update-Meetings.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Cooler Startup-Vibe und ein wirklich gutes Team - perfekte Atmosphäre für persönliche Weiterentwicklung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- flexible Arbeitszeiten
- viel Einblicke in andere Bereiche
- Verantwortung und Impact, man merkt direkt, wenn Mal jemand im Urlaub
Verbesserungsvorschläge
- Gerne könnte es manchmal hier und da noch ein wenig strukturierter ablaufen
- Gute Tischtennisschläger für jeden, damit endlich Mal die Qualität der Tischtennis-Games steigt ;)
Work-Life-Balance
Hin und wieder werden auch ein paar Überstunden gemacht, aber ansonsten sind die Arbeitszeit sehr flexibel und entspannt.
Kollegenzusammenhalt
Wir haben regelmäßige Team-Events, wodurch man mindestens 1-2 Mal im Monat zusammen etwas macht . Mittlerweile machen wir aber auch privat einiges zusammen.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei uns ist alles zwischen 21 und 35 Jahren dabei. Wir sind aber alle auf einer Wellenlänge, da spielt das Alter keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Wie beim Startup üblich, sind die Aufgaben sehr vielfältig. Man kann in Bereiche reinschauen, wo man sonst nur sehr wenig mitbekommen würde.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Weiterentwicklung und Entfaltung in moderner Atmosphäre und toller StartUp-Vibe
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer auf den Klischee-StartUp-Vibe steht, der ist hier goldrichtig und wird sich sehr schnell einleben!
Verbesserungsvorschläge
Am Anfang gab es teilweise noch kleine Schwierigkeiten bei der Aufgabenverteilung/Frage der Zuständigkeit. Mittlerweile ist dies nicht mehr zu bemängeln. Bitte so beibehalten.
Arbeitsatmosphäre
StartUp-typisch flache Hierarchien und moderner Vibe
Work-Life-Balance
Es wird so viel Rücksicht wie möglich genommen.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen, öfter neue Gesichter und regelmäßige Events sorgen für viel Spaß, aber auch Abwechslung
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind auf Augenhöhe
Kommunikation
Schnell und über die verschiedensten Wege. So wie es gerade am besten passt. Hauptsache ist, dass die Aufgaben verstanden und erledigt werden.
Interessante Aufgaben
Auch hier StartUp-typisch ständig wechselnd und vielfältig.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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spannendes und lehrreiches Praktikum absolviert
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Hamburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
viele Freiheiten, spannende Aufgaben, gute Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln, tolle Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
für mich war es eine tolle Erfahrung bei Triviar - ich hoffe nach meinem Studium fest anzufangen
Verbesserungsvorschläge
es könnte an der ein oder anderen Stelle noch etwas strukturierter laufen
Arbeitsatmosphäre
sehr kollegialer Umgang, auch nach der Arbeit gab es immer mal wieder gemeinsame Aktivitäten oder einen Feierabenddrink
Image
wird immer bekannter und genießt ein sehr gutes Image
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich auch Aufgaben annehmen, welche einen persönlich interessieren
Gehalt/Benefits
Gehalt kommt natürlich nicht an das eines großen Konzerns, jedoch hat man sehr viele Freiheiten und Lernmöglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
sehr sehr guter Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
gab es nicht, es ist ein sehr junges Unternehmen
Vorgesetztenverhalten
Die beiden Gründer sind mit vor Ort
Kommunikation
wie im Startup üblich sind die Kommunikationswege
Interessante Aufgaben
sehr spannende und vielfältige Aufgaben, ich habe in meiner Zeit sehr viel lernen dürfen und bekam direkt auch das nötige Vertrauen gegenüber gebracht
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Triviar Education durchschnittlich mit 4,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Internet (4,1 Punkte). 83% der Bewertenden würden Triviar Education als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Vorgesetztenverhalten und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Triviar Education als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.