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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei true fruits die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 15 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
true fruits
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
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Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitenden Freiräume geben

    FührungModern

    67%

  • Sich was trauen

    Strategische RichtungModern

    67%

  • Mit Begeisterung bei der Sache sein

    Work-Life BalanceModern

    67%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Man war über alles bestens informiert. Hat man was nicht verstanden, wurde es erklärt.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Mega gut. Selbst der Außendienst, der oft fremd bleibt, ist intern voll integriert

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut vorbildlich. Ich habe schon viele Chefs gehabt, Die sind sehr hervorstechend. Bei allem Quatsch gibt’s auch Platz für ernste und private Themen.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

sehr locker, entspannt, wertschätzend

4,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

wöchentliches Meeting in der Abteilung, kurze Wege, grundsätzlich gut informiert

5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

sehr gut, familiär, Unternehmungen auch über die Arbeitszeit hinaus