Wenn die befristeten Verträge nicht wären, eine attraktive Arbeitgeberin!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Forschung / Entwicklung bei TU Dresden in Dresden gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Befristete Arbeitsverträge für wissenschaftliche Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Ich bin immer gerne auf Arbeit gegangen, größtenteils wegen des Zusammenhalts mit den Kollegen.
Work-Life-Balance
Ich konnte meine Arbeitszeiten fast so legen, wie ich es brauchte.
Vorgesetztenverhalten
Die Führungskräfte sind oft nicht als solche ausgebildet. Aber fachlich und menschlich war meine Führungskraft spitze!
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen