Turtle 

Entertainment 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts mehr.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben. Ist zu viel um es noch Mal zu wiederholen.

Verbesserungsvorschläge

Chefetage komplett ersetzten mit Leuten die wirklich Qualifikationen haben.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre war Mal ok bis gut, aber hat einen sehr harten Sturz erfahren als Angestellte per Email ins Büro gerufen wurden damit sie gekündigt werden können. Alle Büros hatten Fenster, so das jeden genau sehen konnte wer gekündigt wird.

Image

Image ist leider nach außen viel zu gut.

Work-Life-Balance

16 Stunden Schichten, 2 Wochen am Stück. Denke das sagt schon alles.

Karriere/Weiterbildung

Absolut gar keine Entwicklungsmöglichkeiten.

Gehalt/Benefits

Unterirdisches Gehalt. Jeder Versuch ein Gespräch darüber zu führen wird abgeblockt mit billigen Ausreden wie: Dieses Jahr gibt es keine Gehaltserhöhung.
Ist mir 2 Jahre am Stück passiert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Computer, Monitore u.s.w von geschätzt 40% der Leute 24/7 an obwohl es nicht notwendig wäre. Müll wurde zeitweise im Flur oder einfach in Büros gelagert.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Es gab kaum ältere Kollegen. Aber wenn, wäre es bestimmt 1 statt 3 Sternen geworden.

Vorgesetztenverhalten

Übel.

Arbeitsbedingungen

Schichten wurden tatsächlich mit 16 Stunden geplant. Das Essen auf Events war im besten Fall okay, wenn man überhaupt was bekommen hat...

Kommunikation

Unter Kollegen war es sehr entspannt, aber mit allen über der "Arbeiterklasse" ein Albtraum. "Chefs" die keinerlei Qualifikationen aufweisen für den Job den sie machen (merkt man auch) ist Kommunikation fast unmöglich gewesen, bzw man wurde bewusst getäuscht und belogen.

Gleichberechtigung

Keine Info.

Interessante Aufgaben

Das einzige was mich so lange dort gehalten hat.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das ich super im Team aufgenommen wurde, meine Kenntnisse und Fähigkeiten stetig gefordert und erweitert werden. Ich hatte nie das Gefühl sinnlose "Praktikantenaufgaben" zu erledigen.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre in meinem Team ist hervorragend. Trotz meines Praktikantenstatus wird auf Augenhöhe kommuniziert, bei Fehlern gibt es keine unnötigen Beschuldigungen sondern Hilfe wird angeboten.

Image

Gerade in der Videospiel Nische hat die ESL einen exzellenten Ruf!

Work-Life-Balance

Durch Covid-19 arbeite ich nun die meiste Zeit meines Praktikums von Zuhause aus, was mir sehr viel Freiraum in meiner Zeitgestaltung gibt. Wenn ich mal unregelmäßige Pausen (Termin, Notfall, w/e) brauchte gab es keine Probleme diese außerhalb der Kernzeiten zu kompensieren.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Bisher hatte ich keine negativen Erfahrungen mit meinen Vorgesetzten. Positiv für mich war, dass meine Vorgesetzten immer "greifbar" für mich waren und ich nie das Gefühl hatte jemandes Untergebener zu sein.

Kommunikation

Kommunikation innerhalb meines Teams funktioniert super, Meetings konzentrieren sich auf das Wesentliche und sind kurz. Auch Teamübergreifende Kommunikation verlief bisher ohne Probleme.

Interessante Aufgaben

Das Aufgabenfeld ist sehr umfangreich und interessant - falls man Videospiele mag ;-)
Was mir auf jeden Fall äußerst positiv aufgefallen ist, dass meine Aufgaben keine üblichen "Praktikantenaufgaben" sind sondern meine derzeitigen Fähigkeiten entsprechen. Somit mache ich im Endeffekt die selbe Arbeit, welche meine Arbeitskollegen auch machen. Falls eine Aufgabe meine Fähigkeiten übersteigt, wird mir extra Zeit gegeben mich mit dem Thema zu beschäftigen und fortzubilden um die Aufgabe zu lösen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Generell macht diese Firma tolle Sachen, der Games Bereich ist super spannend, Inhaltlich hätte man mir kaum bessere Aufgaben geben können, aber, dass Menschen so psychologisch fertig gemacht werden, ohne, dass jemand es sieht, ohne, dass jemand auch nur einmal nach meinem Standpunkt fragt... das ist wirklich ein Armutszeugnis für eine tolerante, moderne Firma wie diese.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wir haben hier eine klassische wer-mag-wen und wer-vertraut-wem Kultur. Als Neuling kommt man nur schwer hinein in dieses verworrene Netz. Man wird eher schräg angeschaut.

Verbesserungsvorschläge

Man hat mit mir kein einziges Feedback Gespräch geführt oder mir die Chance gegeben mich zu verbessern. Ich hatte daher nie das Gefühl, dass man daran interessiert gewesen wäre mich dauerhaft zu halten. Noch bei keiner Firma habe ich eine derart kalte kommunikationsarme und bösartige Arbeitsatmosphäre erlebt - und niemand hat etwas bemerkt.

Arbeitsatmosphäre

Ich habe immer wieder versucht mich zu integrieren, bin offen auf meine Teammitglieder zugegangen, aber die Kontaktaufnahme wurde verwährt.

Image

Ich finde das das Image nach wie vor modern und cool.

Work-Life-Balance

Während der Events arbeitet man teilweise über 12 Stunden am Tag, 6 Tage die Woche und mehr. Anstatt einem Danke wird man angemeckert, wenn man etwas falsch macht. Sowas habe ich noch nie erlebt. Unter normalen Umständen geht es mit den Überstunden.

Karriere/Weiterbildung

Möglicherweise hätte man sich in einer anderen Abteilung gut weiterbilden können. In meiner leider nicht.

Gehalt/Benefits

Damals dachte ich das Gehalt wäre gut, aber aus heutiger Sicht und für den Aufwand, den ich dafür betrieben habe, war es viel zu niedrig.

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Zuerst gelobt, dann kalt abserviert, Gründe wurden nie hinterfragt. Man hat auf die subjektive Meinung von einzelnen Personen vertraut.

Arbeitsbedingungen

Ein Computer, der nicht den Anforderungen des Jobs entspricht (man musste sich darum auch noch selbst kümmern), ein zugemülltes Büro... Als ich nach besserer Ausrüstung gefragt habe waren alle Zuständigen überfordert.

Kommunikation

Ich musste mir alles selbst beschaffen, mein Team hat generell nicht viel gesprochen

Interessante Aufgaben

Ich habe den Job sehr gern gemacht und ich glaube ich habe hervorragende Ergebnisse geliefert. Meine Leistung wurde nie anerkannt, sondern durch subjektive Antipathie von einzelnen Personen schlecht gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

die Arbeitsleitung meiner hochgeschätzten Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die fehlende Fairness und fehlende Wertschätzung

Verbesserungsvorschläge

Leute radikal ersetzen welche die Firma an der Spitze zersetzen

Arbeitsatmosphäre

Die meisten Leute sind nett und fleissig, irgend jemand macht sich die Taschen voll und alle anderen müssen es ausbaden

Work-Life-Balance

Es gibt Homeoffice Tage

Gehalt/Benefits

weniger als bei allen anderen

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

denke gut, schwer zu beurteilen da ich sehr jung bin

Vorgesetztenverhalten

Kommt drauf an, wer es ist

Kommunikation

Versprochene Gehaltserhöhung nach 5 Jahren: weniger als 1%

Gleichberechtigung

ja

Interessante Aufgaben

ja

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Man bekommt Freikarten für Events in Köln. So kann jeder direkt miterleben, für was er arbeitet.
- Wassereis 'All-You-Can-Eat' -> super Ausgleich für die Wärme im Gebäude

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Klimatisierung im HQ ist verbesserungswürdig. Die Luft steht richtig im Gebäude.

Verbesserungsvorschläge

Ordnung in das Chaos bringen.

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Locker und ungezwungen.

Image

Nummer 1 im eSport!

Work-Life-Balance

Home Office jederzeit machbar

Karriere/Weiterbildung

Leider gibt es (noch) keine Weiterbildungsangebote, wie Kurse oder Seminare.

Gehalt/Benefits

Kein Gehalt für Praktikanten

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Der Alterdurchschnitt ist doch eher jung, aber die älteren Kollegen werden trotzdem nicht anders behandelt.

Vorgesetztenverhalten

Manchmal etwas unklare Anweisungen.
Man spricht auf einer Ebene miteinander.

Kommunikation

Die üblichen Missverständnisse, wie man sie kennt. Wir sind eben alle Menschen. Könnte man aber bestimmt verbessern.

Gleichberechtigung

Auch wenn der Frauenanteil nur bei etwa 20% liegt, fühlt man sich gleichberechtigt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Thema Esports, die internationale Mischung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

sollte oben ausführlich erklärt sein.

Verbesserungsvorschläge

Wo soll ich anfangen? Werdet transparenter! Werdet wertschätzender! Schaut auf der Führungsebene, ob auch wirklich Führungsfähigkeiten vorhanden sind.

Arbeitsatmosphäre

Chaotisch, planlos, zynisch

Image

Das Thema ist natürlich auf dem Vormarsch. Das Geschäftsmodell der ESL könnte sich ggf. abschaffen. Die Führung stellt sich und die ESL dennoch übertrieben als das größte Unterhaltungsthema der Welt dar. Auch wenn das Kalkül sein mag, erzeugt es bei manchem Insider eher Skepsis als WOW-Effekt.

Work-Life-Balance

ok.

Karriere/Weiterbildung

Sieh zu, dass du aus dir selbst was machst.

Gehalt/Benefits

Grundsätzlich ok. Bonuszahlungen verlangen nach Zielen. Ziele werde gern mal NICHT ausgegeben. Hier wird gern mal gemogelt. Sozialleistungen gibt es bis auf ein Angebot der BAV nicht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht wirklich vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Tja, Respekt ist was anderes...

Vorgesetztenverhalten

Miserabel. Vorgesetzte halten sich für Könige im eigenen Reich. "Wir wissen alles, ihr wisst nichts - und so soll es auch bleiben." Dazu bekämpfen sich die Vorgesetzten noch untereinander und sprechen schlecht hinterm jeweiligen Rücken. Eigene Interessen bestimmen das Handeln (klar, Ausnahmen gibts). Kompetenz ist bei ihnen unterschiedlich vorhanden, aber auch kein Maßstab für den Karriereerfolg...

Arbeitsbedingungen

Nach dem Umzug deutliche Verbesserung. Aber mit Macken und nicht zu Ende gedacht. Schlecht belüftet, klimatisiert.

Kommunikation

es gibt Meetings, klar. Aber meistens wollen da nur manche selbsternannte Alphatiere (männlich wie weiblich) ihre Statements durchbringen. Zuhören ist nicht so beliebt, diskutieren erst recht nicht.

Gleichberechtigung

Schon eher ein Männerverein. Aber nicht ausschließlich.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind vielfältig, aber schlecht priorisiert oder verteilt.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Gaming ist ein Interessanten Medienbereich
- Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-Respektloser Umgang nit Arbeitnehmer
-Maßlos übertiebene Arbeitszeiten wegen schlechter Planung / fehlender Kommunikaion
-

Verbesserungsvorschläge

- Einführung von Respekt
- Angemessenes Gehalt
- ein Limit von 12 Arbeitsstuden pro Tag (was auch schon zu viel ist, aber den Umständen entsprechend schon ein Fortschritt)
- Permanente Unterbesetzung ausgleichen

Arbeitsatmosphäre

Noch nie Lob bekommen, eher Anregungen noch mehr Überstunden zu machen.

Image

Nach außen hin wirkt alles gut und ausgeglichen, im Hintergrund übermüdete, unglückliche Arbeitnehmer.
Durch diese Leute ist alles was wir liefern aber immer bestens.

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten von 12-21 Stunden möglich, teilweise ohne Catering.

Gehalt/Benefits

Für Berufseinsteiger gerade so ausreichend.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Alle elektrischen Geräte werden über Nacht angelassen (ohne Grund). Mülltrennung nicht vorhanden.

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Firma wurde quaise aufgekauft, deswegen viele ältere engstinige ältere "Manager". Langdienende Kollegen werden in respektloser weise vorgeführt und gekündigt.
Aber Kollegen unter 40 gibt es nicht.

Vorgesetztenverhalten

Auf Fragen zu einen "Personalgespräch" wird man immer nur vertröstet oder gekündigt.
Management nicht qualifiziert und unbefriedigend.

Arbeitsbedingungen

Für notwendige Arbeiten müssen mühsam "Workarounds" gefunden werden, weil die Büros schön aussehen sollen.

Kommunikation

Um wichtige Eventinformationen zu bekommen, sind teilweise mehrere Wochen nötig. Könnte alles in ein paar Stunden erledigt sein.

Gleichberechtigung

3 Jahre für die Firma tätig, keine Aufstiegschancen.