13 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
13 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Wertschätzung wird Groß geschrieben
Ich kann nur positiv über diesen Arbeitgeber Reden
Wird gegeben auch im hinblick der Familie
Ja auf jedenfall
Gehalt ist angemessen
Das Unternehmen hat Auszeichnungen erhalten
Sehr Starker Zusammenhalt.
Es werden alle wie eine Einheit behandelt und der Umgang ist sehr Kollegial
Gutes Verhältnis
Es wird alles zur Verfügung gestellt was zum Arbeiten benötigt wird
Rechtzeitige Kommunikation und ausführlich
Wird ganz Groß geschrieben
Sonder aufgaben und Weiterbildung wird geboten
Unter den Kollegen meistens angenehm. Vorgesetzte sollte man mit Vorsicht genießen
Feste "Schichten", Einschränkungen bei Überstundenabbau, weniger Homeoffice Tage
Funktioniert nur unter den Kollegen, nicht aber mit Vorgesetzten
Anbindung.
Einiges.
Meine gefakten Bewertungen mehr, bitte
Kollegen sind gut wie Familie. Es erst aber Angst vor der Führungsebene. Bin ich die nächste Person die Grundlos abgemehnt oder entlassen wird?
Mal so mal so. Produkte werden aber besser
Das passt
Aber es klingelt nicht in der Kasse.
Jeder das was er verhandelt. Das Unternehmen verdient mehr als gut.
Da kann man nichts sagen.
Naja
Man sollte aufpassen wem man was erzählt. Wer mit wem unter einer Decke steckt weiss man nicht immer so genau
Schicke Büros nachdem wir umgezogen sind.
Geht so, von Belgien aus ja. Aber die Führungskräfte sind keine.
Siehe Vorgesetzenverhalten.
Monoton, jeder hT seinen Berwich
Super Kolleginnen und Kollegen sowie tolle Räumlichkeiten.
Arbeiten muss man überall! Die flexible Home-Office Regelung bietet ausreichend Freiraum für private und berufliche Interessen.
TVH University.
LinkedIn Learning
Going a growing ;-). Cooles Team
Ich kann die vorherigen Kommentare und Bewertungen nicht nachvollziehen. Kurze Kommunikationswege, schnelle Entscheidungen… immer auf Augenhöhe… immer sachlich und mit der passenden Portion Humor.
Regelmäßige Meetings innerhalb des Teams. Die Führungskräfte informieren regelmäßig über aktuelle Themen und News.
Keeps going
Die Arbeitsatmosphäre ist hervorragend,
mit zwei Tagen Home-Office pro Woche und die interne Aktivitäten, ist die Work-Life-Balance sehr gut umsetzbar
Die TVH University sowie die angebotenen Schulungen bieten hervorragende Möglichkeiten zur optimierten persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Das Gehalt wird pünktlich gezahlt
Die Kolleg:innen sind sehr hilfsbereit, und man arbeitet gerne im Team zusammen.
die Führungsebene ein vertrauensvolles und motivierendes Arbeitsumfeld, in dem man sich gut aufgehoben fühlt.
die Kommunikation mit den Führungskräften ist einfach und unkompliziert
Abwechslungsreiche und interessante Aufgaben, die sowohl fachlich herausfordernd als auch lehrreich sind.
Offenere Kommunikation
Ehrlichkeit
Gleichberechtigung und Gleichbehandlung aller Mitarbeiter. Keine Bevorzugung
In letzter Zeit hat die Arbeitsatmosphäre sehr nachgelassen. Es ist sehr stressig geworden, sodass kleine Pausen fast nicht möglich sind
Homeoffice und flexible Arbeitszeiten außerhalb der Kernarbeitszeit
Verhandlungssache
Mülltrennung
Hat in letzter Zeit etwas nachgelassen
Die älteren Kollegen werden unter den Angestellten auch sehr geschätzt
Es gibt kaum bis keine Kommunikation von der Führungsebene. Nur untereinander
Gleichberechtigung gibt es nicht wirklich. Früher gab es mehr.
Die Dienstreisen nach Belgien - tolles Team, tolle Atmosphäre, die Reisen machen echt Spass und man lernt immer dazu.
Es ist immer viel zu tun und Bewegung. Naja wo ist das nich so
Sehr Pro-Mitarbeiter. Es wird immer zugehört und sich immer gekümmert.
Das es mal Ruckelt hier und da ist denke ich normal. Wichtig ist, wenn man über alles reden kann.m und das geht hier 100%
Gut gelegen und die Mittarbeiter sind untereinander wie eine Familie.
Die Familie die das Unternehmen gegründet hat hätte das Unternehmen nicht anderen überlassen sollen.
Die Geschäftsführung überdenken.
Die Geschäftsführung in DE überdenken.
zwischen den Mitarbeitern super. Nach oben hin ist man lieber leise, man könnte der nächste sein.
Belgien ist to.
nur wenn es Belgien vorgibt und dann steht die Geschäftsleitung in Deutschland nicht dahinter. Man kann hoffen etwas zu bekommen.
Entschädigung bekommt man das stimmt.
die großen SUV fahren und die Umwelt belasten. Ressourcen schonend agieren in Belgien auf jeden Fall
vorsicht vor dem Chef und seiner rechten Hand
ein schönes Büro aber mehr auch nicht.
innerhalb der Gruppe und Teamleiter sehr gut, wie eine Familie.
Da drüber ist Vorsicht geboten.
naja, technische Dinge suchen Kollegen im Ausland raus.
genügend Parkplätze auf dem Hof.
Siehe: Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber......
Viele, es gibt ein Sprichwort mit einem Fisch......
untereinander sehr gut. Chefetage ist mit Vorsicht zu genießen
Früher besser, heute so lala.
Passt in den meisten fällen
nö, nur das nötigste
Sozialleistung ist gut, Gehalt ist Verhandlungssache.
Ja, Müll wird getrennt.
Super Kollegial
neutral
übel
schönes Büro ohne Klimaanlage unter dem Dach.
Die Kollegen sind um jeden Kunden bemüht und tun ihr Bestes. Haben aber seit einiger Zeit Angst, offen und ehrlich mit den Vorgesetzten zu reden.
nur wenn man sich mit den Richtigen gut stellt.
Abwechslungsreich ja, aber zu viel interne Kommunikation mit anderen Abteilungen, bis eine Entscheidung fällt. Zeit und nerven aufreibend.
So verdient kununu Geld.