46 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
46 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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Tyco Electronics Raychem GmbH Bewertungen
Tyco
Electronics
Raychem
GmbH
Ottobrunn und weitere
Ihr Unternehmen?
46 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Customer Service Associate
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Tyco Electronics Raychem GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das kleine Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gute Lage.
Verbesserungsvorschläge
Wird immer schlimmer. Menschen ohne Führungskompetenz erhalten Manager of the year Titel. Finger weg für eure eigenen Interesse.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schlimmer gehts nimmer
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Tyco Electronics Raychem GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Ein Chef der nicht mal Deutsch sprechen kann wird niemals ein guter Chef sein können.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Führung des Standortes nur mit Druck, absoluter Aktionismus, keine Strategie erkennbar, sehr hohe Fluktuation
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Tyco Electronics Raychem GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Betriebliche Altersvorsorge
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Täglicher Aktionismus ohne Nachhaltigkeit und Konzept, Arbeitsplätze aus den 80ern, Mitarbeiter zählen nicht viel, wer kann verlässt das Unternehmen
Verbesserungsvorschläge
Mittel- und langfristiges Konzept ausarbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Äusserst unsozialer Arbeitgeber.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Tyco Electronics Raychem GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles.
Verbesserungsvorschläge
Es ist erstaunlich, wie hartnäckig und brutalst Mitarbeiter ausgebeutet und entsorgt werden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Grundsatzaussagen zu Gleichbehandlung und fairem Umgang mit Mitarbeitern, gute Führungstrainings!
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Tyco Electronics Raychem GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung immer Pünktlich und Fair, Sozialleistungen wie Betriebsrente etc.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Intrigenspiel und Machtpolitik, Motivation nur über schlechte Prognosen...."wir müssen ...sonst machen sie das Werk zu". Keiner der Vorgesetzten hat das Rückgrad um NEIN zu sagen!
Investitionen werden nur für das nötigste getätigt, kein Blick nach vorne, immer nur nach hinten. Wenn Erweiterungen umgesetzt werden sind sie schon bei der Fertigstellung zu klein.
Verbesserungsvorschläge
Verhaltensregeln nicht nur Niederschreiben sondern auch Leben
Arbeitsatmosphäre
...im Gegensatz zur Überschrift werden Mitarbeiter fertig gemacht, wenn man die Mitarbeiter so behandelt wie in den Trainings vermittelt hast Du ein Problem mit dem Boss
Image
war schon mal besser!
Work-Life-Balance
...Anrufe am Abend und Wochenende, man sollte immer erreichbar sein
Karriere/Weiterbildung
Durchschnittlich
Gehalt/Benefits
im Vergleich mit anderen Unternehmen dieser Größe - Durchschnittlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
...hier wird dem Anschein nach viel gemacht
Kollegenzusammenhalt
...wie in jeder großen Firma mit vielen Zeitarbeitern
Umgang mit älteren Kollegen
....die wollen sie eher loswerden, außer denen die nicht so leicht zu ersetzen sind
Vorgesetztenverhalten
Unterstützung? ....vergiss es, total falsche Personalpolitik teils 60% Zeitarbeiteranteil
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel sind auf hohem Niveau ansonsten kommt es auf den Arbeitsplatz an
Kommunikation
das was man wissen muß erfährt man
Gleichberechtigung
nur wenn man JA sagen kann
Interessante Aufgaben
zu tun hat man immer
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Schlechte Führung, Standort wird kaputtgemacht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Tyco Electronics Raychem GmbH gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ständige Personalkürzungen und dadurch ständiger Verlust an Know-how
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TE OB
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Tyco Electronics Raychem GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Luft nach oben vorhanden
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
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Keine Karriere-Chancen, Mangelhafte...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Tyco Electronics Raychem GmbH gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Karriere-Chancen, Mangelhafte Führungskultur, keine Kommunikation, über Kunden- und Mitarbeiterorientierung wird nur geredet, aber diese nicht praktiziert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Großes Unternehmen mit vielen Möglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Tyco Electronics Raychem GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Großes, internationales Unternehmen mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten. Trotz der Unternehmensgröße gibt es viel Spielraum für Gestaltung und Eigenverantwortung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Seit verschiedenen Mergers wurden...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Tyco Electronics Raychem GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Seit verschiedenen Mergers wurden entscheidende Dinge die einst die Firmen vor den Zukäufen am Markt stark machten und die Gründerideen erfolgreich machten, aus den Augen verloren. Das Prinzip herrsche und teile ist dabei komplett aus dem Ruder zu laufen. Der Erfindergeist und damit die Pionierrollen am Markt gehen zunehmend verloren. Für die alten Pioniere ein "Desaster"!
Image
Könnte viel besser sein, aber es wurden seit Anfang 2000 viele Fehler gemacht, welche sich nun durch den Übergang zu Comescope nur noch verstärken sollten!
Work-Life-Balance
Arbeiten bis ans Limit sind keine Seltenheit, wenn MA sich für Ihren Kunden verantwortlich fühlen und zum Teil fehlende Performance von TE somit ausgleichen wollen.
Karriere/Weiterbildung
Nur sehr eingeschränkte Entwicklungsmöglichkeiten, eher schon mal nach Weggang als Rückkehrer, dann in höherer Funktion!
Gehalt/Benefits
Gute Grundvergütung und Bonuszahlungen in der Vergangenheit!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
ISO 9000 und 14000 regeln den Umgang mit Ressourcen. MA sind aktiv bei der Umsetzung integriert.
Arbeitsbedingungen
Heute ja, Umzug wird für viele MA in absehbarer Zeit notwendig werden, um dann nach dem Betriebsübergang zu Comscope MA ohne Abfindungszahlungen abschütteln zu können.
Arbeitsatmosphäre
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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