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Vorstellungsgespräche

45 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 2,9
Score-Details

45 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Super Bewerbungsprozess mit offenen und authentischen Gesprächen

4,8
Bewerber/inHat sich 2025 bei Lapp Holding AG in Stuttgart als Ingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • persönliche Vorstellung, Überschneidungen mit der Stelle, guter Netzwerker
  • Was siehst du als größte Herausforderung für dich bei der Stelle?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihr positives Feedback!

Es freut uns sehr, dass Sie unseren Bewerbungsprozess als strukturiert, transparent und wertschätzend erlebt haben. Ihre Rückmeldung zur Professionalität und angenehmen Gesprächsatmosphäre bedeutet uns viel und bestärkt uns darin, weiterhin einen hohen Standard zu halten.

Auch wenn Sie sich letztlich anders entschieden haben, danken wir Ihnen herzlich für den offenen Austausch und die Zeit, die Sie investiert haben.

Beste Grüße
Ihre LAPP Personalabteilung

Keine Reaktion | Ghosting

1,0
Bewerber/inHat sich 2025 bei Lapp Service GmbH in Stuttgart als IT Mitarbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Auch in der "Urlaubszeit" auf Bewerbungen reagieren. 2 Monate ist für kein Unternehmen eine angemessene Zeit.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank für Ihr Feedback. Mit Bedauern nehmen wir zur Kenntnis, dass es bei der Bearbeitung Ihrer Bewerbung zu einer verlängerten Wartezeit gekommen ist. Die zeitnahe und professionelle Bearbeitung von Bewerbungen hat für unser Unternehmen höchste Priorität - auch während der Urlaubszeiten.
Wir wünschen Ihnen für Ihren weiteren beruflichen Werdegang alles Gute und viel Erfolg.

Kein erfreuliches Gespräch

1,2
Bewerber/inHat sich 2025 bei Lapp Kabel / U.I. Lapp GmbH in Stuttgart beworben.

Verbesserungsvorschläge

Hatte ein Gespräch welches online stattfand und empfand es ziemlich unangenehm. Mein Gegenüber kam mir nicht wirklich sympathisch und zu seriös rüber. Wurde mit Fragen durchlöchert. Habe mich in einem Gespräch lange nicht mehr so unwohl gefühlt. Und manches empfand ich auch als übertrieben dass man sich z.B. auch noch mit einem Gegenstand vorstellen soll. Sowas wurde noch nie sonst wo erwartet aber gut ‍♀️


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, uns Feedback zu Ihrem Bewerbungsgespräch zu geben. Es tut uns sehr leid zu erfahren, dass Sie das Online-Gespräch als unangenehm empfunden haben und sich während des Interviews nicht wohl gefühlt haben. Ihre Rückmeldung zur Gesprächsatmosphäre und zu den Vorstellungsmethoden nehmen wir sehr ernst.

Wir wünschen Ihnen für die Zukunft alles Gute.

Mit freundlichen Grüßen
Ihre LAPP-Personalabteilung

Wertschätzender und transparenter Bewerbungsprozess

4,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei U.I. Lappkabel GmbH in Stuttgart beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Auch wenn ich letztlich eine Absage erhalten habe, habe ich den Bewerbungsprozess als durchweg positiv erlebt. In einem persönlichen und sehr wertschätzenden Telefonat wurden mir transparent die Gründe für die Entscheidung erläutert.

Der gesamte Prozess war klar strukturiert und gut organisiert. Das erste Gespräch fand digital statt. Besonders angenehm war, dass ich im Gespräch viel Raum für eigene Fragen hatte und damit die Möglichkeit, einen authentischen Eindruck vom Unternehmen und der Stelle zu gewinnen.

Vielen Dank für die offene und professionelle Kommunikation!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Hallo und vielen Dank für Ihr positives Feedback zum Bewerbungsprozess. Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die Struktur und Organisation sowie die wertschätzende Kommunikation als positiv empfunden haben. Ihre Rückmeldung zur Transparenz und Professionalität unserer Gespräche ist uns besonders wichtig.

Wir legen großen Wert darauf, unseren Bewerbungsprozess klar und nachvollziehbar zu gestalten. Die Möglichkeit, eigene Fragen zu stellen und einen authentischen Eindruck vom Unternehmen zu gewinnen, ist ein wesentlicher Bestandteil unserer Gespräche und es ist schön zu hören, dass Sie dies als angenehm empfunden haben. Ihre Anregungen und das Lob bestärken uns darin, weiterhin einen hohen Standard in unserem Bewerbungsprozess zu halten.

Vielen Dank für Ihre Rückmeldung.

Mit freundlichen Grüßen
Ihre LAPP Personalabteilung

Bewerbungsprozess bei Lapp

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 bei U.I. Lappkabel GmbH in Stuttgart als HR Working Student beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich habe mich bei Lapp beworben und eine sehr positive Erfahrung gemacht. Die Rückmeldung auf meine Bewerbung erfolgte zeitnah, und das erste Gespräch fand online statt. Anschließend wurde ich zu einem zweiten Gespräch vor Ort eingeladen.

Da ich parallel ein Jobangebot von einem Beratungsunternehmen erhalten hatte, fragte ich nach einer schnellen Rückmeldung, um beide Angebote berücksichtigen zu können. Lapp hat daraufhin sehr zügig reagiert.

Insgesamt war der Bewerbungsprozess sehr transparent, professionell und gründlich.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihre LAPP Personalabteilung

Hallo und vielen Dank für die positive Bewertung Ihrer Erfahrung im Bewerbungsprozess bei Lapp! Es freut uns sehr zu hören, dass Sie den Prozess als transparent, professionell und gründlich empfunden haben.
Wir legen großen Wert auf eine zeitnahe und faire Rückmeldung. Dass wir in Ihrem Fall schnell auf Ihre Bitte reagiert haben, freut uns besonders!
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute für Ihre berufliche Zukunft.

Mit freundlichen Grüßen
Ihre LAPP-Personalabteilung

0815 Fragenkatalog

1,7
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei U.I. Lappkabel GmbH in Stuttgart als Initiativbewerbung IT beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Was LAPP besser machen kann: Den IT Leiter nicht zwingen, erste Bewerber Interviews zu machen, auf die er sehr offensichtlich keine Lust hat. Den Fragebogen hat er aus dem Internet gezogen und lustlos, unsympathisch und schematisch abgearbeitet. Das Ende des Interviews konnte er kaum erwarten. Wenn die IT ebenso gelangweilt agiert, sollte die erst im Januar neu besetzte Führungsstelle vom Vorstand nochmals überprüft werden. Schlechter geht es nicht.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihre LAPP Personalabteilung

Guten Tag,

Ein Vorstellungsgespräch bietet beiden Seiten die Möglichkeit, sich auszutauschen und einen Eindruck voneinander zu gewinnen. Wir schätzen offene und konstruktive Rückmeldungen sehr, sowohl während des Gesprächs als auch danach.

Wenn im Gespräch deutlich wird, dass die Erwartungen oder der Gesprächsverlauf nicht den eigenen Vorstellungen entsprechen, verstehen wir völlig, dass es sinnvoll sein kann, das Gespräch zu hinterfragen oder gegebenenfalls zu beenden.

Nach dem Interview besteht zudem immer die Möglichkeit, direkt Kontakt aufzunehmen und Feedback zu geben, um eventuelle Missverständnisse zu klären. Anonym geäußerte Verärgerung entspricht allerdings nicht unserer Feedback-Kultur, da wir eine offene Kommunikation bevorzugen, die beiden Seiten die Chance gibt, sich zu verbessern.

Mit freundlichen Grüßen,
Ihre LAPP-Personalabteilung

Katastrophaler Bewerbungsprozess

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei U.I. Lappkabel GmbH in Stuttgart als HR IT & Process Officer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ihr solltet dringend ein:e Recruiter:innen einstellen. Habe fast ein halbes Jahr auf eine Rückmeldung gewartet, es kam kein Zwischenstand oder ähnliches. Einfach ein Einzeiler als Absage (vermutlich eine automatisch generierte Mail) und keine Erklärung für die lange Bearbeitung.
Kann ich absolut nicht weiterempfehlen!


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihre LAPP Personalabteilung

Guten Tag und vielen Dank, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir finden es sehr schade, dass Ihre Erfahrungen im Bewerbungsprozess nicht zufriedenstellend waren und nehmen ihr Feedback dankend an.
Wenn Sie weitere konkrete Verbesserungsvorschläge haben, wenden Sie sich gerne an die LAPP-Personalabteilung.

Viele Grüße,
Ihre LAPP Personalabteilung

Tolles Familienunternehmen mit internationalen Entwicklungsmöglichkeiten

4,9
Bewerber/inHat sich 2024 bei U.I. Lappkabel GmbH in Stuttgart als Head of HR Management / HR Business Partner beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

keine

Bewerbungsfragen

  • Möglichkeit zur Reisetätigkeit
  • fachliche Expertise
  • Vorstellung des bisherigen Werdegangs
  • Motivation für Jobwechsel
  • Insgesamt sehr wertschätzende Gesprächsatmosphäre, ein Interview wie aus dem Lehrbuch - familiär, trotzdem fordernd/leistungsorientiert, dabei Interesse für mich gezeigt und Einblicke ins Unternehmen geliefert.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihre LAPP Personalabteilung

Guten Tag und herzlichen Dank für Ihre freundlichen Worte. Wir schätzen es sehr, dass Sie den Bewerbungsprozess bei LAPP als so positiv empfunden haben. Ihr Feedback ist uns äußerst wichtig!

Mit freundlichen Grüßen,
Ihre LAPP-Personalabteilung

Alles in allem ein sehr schlechter Bewerbungsprozess

1,4
Bewerber/inHat sich 2024 bei U.I. Lappkabel GmbH in Stuttgart als Trainee beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die vorherigen Rezensionen über den Bewerbungsprozess sollten Lapp zu denken geben. Ein fast durchweg negatives Feedback in immer wiederkehrenden Punkten in den Bereichen, Gesprächsführung, und Stellenausschreibungen die nicht der Realität entsprechen, kann nicht von irgendwo kommen. Ich hatte auf der suche nach einem Job viele Gespräche und dieses war eins der schlechtesten. Es war von Anfang keine gute Gesprächsatmosphäre die während des Gesprächs auch nicht besser. wurde Die Stellenausschreibung und die Begründung dafür war echt schwach. Ich bin aus dem Interview mit mehr Fragen als vorher rausgegangen, weil man nicht verstanden hat was für einen Bewerber Lapp eigentlich sucht. Zu letzt würde ich empfehlen jemanden von der Fachabteilung mit uns Interview zu setzen (auch wenn es schwer ist, weil mit der Jobausschreibung, eigentlich 4 verschiedene Abteilungen angesprochen werden) anstatt 2 Personen von der HR.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Ihre LAPP Personalabteilung

Vielen Dank für Ihre Bewertung und das wertvolle Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Sie keine positiven Erfahrungen im Bewerbungsgespräch sammeln konnten. Wir sind stets bestrebt, unsere Bewerbungsprozesse zu verbessern, und nehmen Ihr Feedback daher sehr ernst. Wir wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg auf Ihrem beruflichen Weg!

Viele Grüße
Ihre LAPP-Personalabteilung

Völlig sinnlose Angabe von Kontaktpersonen für weitere Fragen

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Lapp GmbH Kabelwerke in Stuttgart als Leiter (m/w/d) Indisches Honorarkonsulat beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Wenn Sie schon Kontaktpersonen mit Telefonnummern zur Konatkaufnahmen angeben, sollten diese Personen in einem Zeitraum von mehreren Tagen auch erreichbar sein.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihre LAPP Personalabteilung

Vielen Dank für Ihre Bewertung und die damit verbundene Mühe. Es tut uns leid, dass Sie Schwierigkeiten in der Kontaktaufnahme hatten. Wir bemühen uns stets darum unsere Bewerbungsverfahren zu verbessern und nehmen uns daher Ihr Feedback zu Herzen.
Wir hoffen dennoch, dass LAPP Ihnen positiv im Gedächtnis bleibt und wir würden uns freuen, wenn Sie sich erneut durch eine unserer ausgeschriebenen Stellenanzeigen angesprochen fühlen.

Mit freundlichen Grüßen,
Ihre LAPP-Personalabteilung

Wir setzen auf Transparenz

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