Ihr Unternehmen?

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UBC 
Europe 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Vergeudet keine Zeit mit UBC .....Es gibt viele bessere und normalere Unternehmen in der Umgebung.

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Produktion in Murr gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nichts, gar nichts, und nach acht Jahren ist es mein größtes Trauma, dass man so viel Zeit für diese Firma verschwenden kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Von A bis Z alles !!! Und das ist keine boshafte Meinung. In der ganzen Produktionsstätte gibt es vielleicht fünf wirklich anständige Leute. Allein die Tatsache, dass das Unternehmen von der deutschen Wirtschaft profitiert und die Produktion in die Slowakei verlagert, sollte die Möglichkeit einer Insolvenz verhindern, um diesen Laden ein für alle Mal zu schließen.

Verbesserungsvorschläge

Fang an, die Leute zu schätzen, und wechsel die Führungskräfte aus, aber eins nach dem anderen. Und hör auf, die Leiche zu schminken. Diese Titanic ist schon gesunken, rührt das Wrack nicht an.

Arbeitsatmosphäre

Wenn Sie unter Druck und mit falschen Lächeln leben wollen, dann ist dies das richtige Unternehmen für Sie.

Image

In einem Umkreis von 50 km weiß jeder, dass man dort nicht arbeiten geht. Leider hat sich das Unternehmen das selbst zuzuschreiben.

Work-Life-Balance

Früher konnte man sich über viele private Angelegenheiten einigen, heute wollen sie nur noch Zahlen und Statistiken sehen.

Karriere/Weiterbildung

Ha ha ha ja ja....

Gehalt/Benefits

Verhandeln Sie gleich zu Beginn einen höheren Lohn, denn später ist es schwer, eine Lohnerhöhung von 50 Euro zu bekommen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das spielt heutzutage keine Rolle mehr, sie sortieren den Müll und interessieren sich nicht für ihre Mitarbeiter, die sie wie Arbeitstiere behandeln.

Kollegenzusammenhalt

Vor 10/20 Jahren war es ein gutes Unternehmen, heute ist es nur noch ein Schatten seiner selbst... und dazu noch ein verblasster.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Guten sind schon weg, außerdem kam die zweite Insolvenz nicht aus dem Nichts.

Vorgesetztenverhalten

Inkompetente und doppelzüngige leitung, die nur ihre Kollegen bevorzugen.

Arbeitsbedingungen

Schuhe und Kleidung kommen verspätet oder gar nicht, weil das Unternehmen kein Geld hat. Ständige Probleme mit Werkzeugen und deren Mangel, insbesondere mit Parkplätzen.

Kommunikation

Hör mit einem Ohr zu, lass es mit dem anderen wieder raus und kehr die Probleme unter den Teppich.

Gleichberechtigung

Kein Thema

Interessante Aufgaben

Ein ganzer Sommertag mit 35 Grad in einer nicht klimatisierten Schleiferei bleibt für immer in Erinnerung...

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Arbeitgeber-Kommentar

Bianca MayHR Generalistin

Sehr geehrte:r ehemalige:r Kolleg:in,

vielen Dank für Ihr offenes Feedback. Es tut uns außerordentlich leid zu erfahren, dass Sie während Ihrer achtjährigen Tätigkeit bei uns derart negative Erfahrungen gemacht haben.

Ihre Schilderungen zur Arbeitsatmosphäre und den Führungsstrukturen nehmen wir sehr ernst. Die von Ihnen beschriebenen Probleme bezüglich der Kommunikation, des Führungsverhaltens und der Arbeitsbedingungen entsprechen nicht den Standards, die wir als Unternehmen anstreben.

Besonders betroffen macht uns Ihre Einschätzung, dass sich das Unternehmen über die Jahre so stark zum Negativen entwickelt hat. Ihre konkreten Hinweise zu fehlender Arbeitsschutzausrüstung, mangelhaften Werkzeugen und unzureichenden Arbeitsbedingungen sind wichtige Punkte, die unsere volle Aufmerksamkeit verdienen.

Wir verstehen, dass nach so langen negativen Erfahrungen das Vertrauen stark erschüttert ist. Dennoch möchten wir Ihnen anbieten, Ihre Erfahrungen in einem persönlichen Gespräch zu besprechen, falls Sie dazu bereit sind. Nur durch ehrliches Feedback können wir verstehen, wo grundlegende Veränderungen notwendig sind.

Sollten Sie Interesse an einem Austausch haben, können Sie uns gerne unter den bekannten Kontaktdaten erreichen.

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.