Ihr Unternehmen?

Kein Logo hinterlegt

UEBERKOPF 
GmbH
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

20 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 85%
Score-Details

20 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nixqwwwwwww

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei UEBERKOPF GmbH Riggingservice & Eventlogistik in Laatzen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nix

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Ganz nett aber ausbaufähig

2,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei UEBERKOPF GmbH Riggingservice & Veranstaltungstechnik in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Nette Menschen

Image

Mäßig

Work-Life-Balance

Selten

Karriere/Weiterbildung

Selten

Gehalt/Benefits

Mäßig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Geht

Kollegenzusammenhalt

Sitzen halt alle im selben Boot

Umgang mit älteren Kollegen

Zu Unrecht privilegiert

Vorgesetztenverhalten

Soziallegasteniker

Arbeitsbedingungen

Ok

Kommunikation

Mangelhaft

Gleichberechtigung

Alte Hasen halt

Interessante Aufgaben

Repetitiv

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Eliane Lehmann

Vielen Dank, dass du dir die Zeit für eine offene Bewertung genommen hast.

Auch kritisches Feedback ist für uns wichtig – besonders bei Themen wie Kommunikation, Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.

Wir nehmen deine Rückmeldung ernst und schauen uns die genannten Punkte intern an. Wenn du deine Erfahrungen noch konkreter teilen möchtest, freuen wir uns über einen direkten Austausch.

Messejob

2,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei UEBERKOPF GmbH Riggingservice & Veranstaltungstechnik in Frankfurt am Main gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

jeh nach Kollegen

Work-Life-Balance

Alles für die Firma

Kollegenzusammenhalt

Mal so mal so

Vorgesetztenverhalten

Gibts solche und solche

Kommunikation

Kommunikation mit Standortleitung enorm schwierig

Gleichberechtigung

Jeder ist auf sich allein gestellt. Keine Tarifverträge , keine Betriebsräte

Interessante Aufgaben

Relativ Eintönig liegt aber an der Messer weniger an UEBERKOPF


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Benefits

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Eliane Lehmann

Vielen Dank für Dein ehrliches Feedback! Es freut uns sehr, dass Du uns trotz Deiner kritischen Hinweise als Arbeitgeber weiterempfiehlst. Viele der von Dir angesprochenen Punkte haben wir aufgegriffen und bereits wichtige Veränderungen angestoßen. Vor allem im Bereich der internen Kommunikation hat sich einiges getan: Mit unserem Social-Intranet, internen Podcast-Formaten und regelmäßigen Standortgesprächen schaffen wir mehr Transparenz und fördern den Austausch im Unternehmen. Auch unsere Angebote für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bauen wir kontinuierlich aus: Betriebliche Krankenversicherung, Firmenfitness, JobRad, Deutschland-Ticket und flexible Arbeitszeitmodelle sind nur einige der Benefits, mit denen wir ein modernes und wertschätzendes Arbeitsumfeld schaffen.
Wir sehen Dein Feedback als Chance, weiter zu wachsen – vielen Dank, dass Du Dir dafür Zeit genommen hast.

Kein wertschätzender AG

2,6
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei UEBERKOPF GmbH Riggingservice & Veranstaltungstechnik in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang mit den Mitarbeitern, die mangelnde Kommunikation, die obere Führungsetage schaut "von oben herab"

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter wertschätzen, deutlich mehr ehrliche Kommunikation mit den Mitarbeitern, mehr Gleichberechtigung Mann und Frau, Homeoffice Möglichkeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Top Kollegen

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei UEBERKOPF GmbH Riggingservice & Veranstaltungstechnik in Köln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Positiv

Work-Life-Balance

Flexibel

Karriere/Weiterbildung

Geht so

Gehalt/Benefits

Ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gut

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Ok

Vorgesetztenverhalten

Ok

Arbeitsbedingungen

Gut

Kommunikation

Könnte besser sein

Gleichberechtigung

Ok

Interessante Aufgaben

Geht so


Image

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Prima Firma

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei UEBERKOPF GmbH Riggingservice & Veranstaltungstechnik in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Motto "Es ist immer das Team" wird gelebt!

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten im normalen Rahmen. Auf die Familie wird auch kurzfristig Rücksicht genommen. Urlaub ist fast immer möglich.

Kollegenzusammenhalt

Ist meine Arbeits-Familie

Vorgesetztenverhalten

Sehr kollegial. Keine steife Hierarchien.

Arbeitsbedingungen

Nettes Büro, Arbeitsplatz TOP!

Kommunikation

In den Abteilungen sehr gut

Gleichberechtigung

Hier werden alle gleich behandelt. Egal ob alt, jung oder bunt.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Durchwachsen

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei UEBERKOPF GmbH Riggingservice & Veranstaltungstechnik in Hamburg gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Freundliches aufgeschlossenes Team

Kommunikation

Leider nicht optimal


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Eliane Lehmann

Vielen Dank für Dein Feedback. Wir bedauern sehr, dass es in der Vergangenheit bei der Kommunikation zwischen uns zu Unzufriedenheit gekommen ist. Wir nehmen das sehr ernst und haben bereits Maßnahmen ergriffen, um die Situation zu verbessern. Wir haben zum Beispiel ein Social Intranet eingeführt, um die Kommunikation innerhalb des Unternehmens zu vereinfachen und alle Mitarbeiter, über all unsere Standorte hinweg, besser zu vernetzen und Informationen und Neuigkeiten einfach und schnell teilen zu können. Wir legen außerdem großen Wert auf den persönlichen Austausch zwischen all unseren Mitarbeitern und werden das weiter fordern und fördern. Wir sind uns bewusst, dass es noch Verbesserungspotential gibt und werden auch zukünftig alles daran setzen, unsere Kommunikationsfähigkeit zu verbessern und damit unsere Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern.

Top Arbeitgeber!

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei UEBERKOPF GmbH Riggingservice & Veranstaltungstechnik in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firmenkultur; die Bereitschaft zur Veränderung; die Offenheit; die Offene-Tür-Politik; die Partnerschaftlichkeit des Arbeitsverhältnisses.

Arbeitsatmosphäre

Sehr kollegial. Wertschätzung, transparente Kommunikation und die Teamarbeit stehen im Fokus.

Work-Life-Balance

Bei hohem Arbeitsaufkommen können auch mal ein paar Stunden zu viel entstehen. Diese können aber unproblematisch nach Absprache ausgeglichen werden. Homeoffice ist möglich und auch der Urlaub wird so gut wie immer genehmigt,

Kollegenzusammenhalt

Mega Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Die Türe zu jedem Vorgesetzten steht immer offen und es findet sich immer eine Möglichkeit zu Gesprächen.

Kommunikation

Alles wird klar und deutlich kommuniziert und schnell auf Rückfragen reagiert.

Interessante Aufgaben

Ich bin mit meinen vielseitigen Aufgaben sehr zu frieden und möchte auch zukünftig meine Aufgabenbereiche behalten/erweitern.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Eliane Lehmann

Vielen Dank für Dein positives Feedback!

Es ist immer das Team

3,6
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei UEBERKOPF GmbH Riggingservice & Veranstaltungstechnik in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vereinbarkeit Job und Familie

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation
ALLE Positionen sollten die gleiche Wertschätzung beim AG haben

Verbesserungsvorschläge

Aktivere Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Modernes und zukunftsorientiertes Unternehmen mit kleineren internen Baustellen

3,7
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei UEBERKOPF GmbH Riggingservice & Veranstaltungstechnik in Hamburg gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teils langwieriges Warten auf Rückmeldungen und Entscheidungen, Überlast bei einigen wichtigen personellen Schnittstellen

Arbeitsatmosphäre

Angenehmes Sozialklima mit tatsächlich im Alltag kaum bemerkbaren Hierarchien. Lockerer Umgang miteinander

Image

Modern, aufgeschlossen, innovativ, lösungsorientiert, teils jedoch trotzdem festgefahren beim Schaffen neuer Prozesse/Arbeitsformen

Work-Life-Balance

Sehr kulant mit Wochenend/Feiertagsarbeit - man probiert es allen irgendwie Recht zu machen, was branchentypisch natürlich teils schwer fällt. Messebranche gibt möglichen Urlaubszeitraum gewissermaßen vor. Hohe Kulanz und Unterstützung aber bei Privater Zusatzbelastung oer Notfällen

Karriere/Weiterbildung

Diverse Möglichkeiten zur Weiterbildung in Form von Lehrgängen oder Schulungen

Gehalt/Benefits

durchschnittlicher/angemessener Lohn für die Verantwortung des Einzelnen, pünktliche Auszahlung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Branchentypisch

Kollegenzusammenhalt

Bewusstsein, dass große Aufgaben nur als Team zu lösen sind, ist auf jeden Fall vorhanden - auch zwischen verschiedenen Abteilungen

Umgang mit älteren Kollegen

angemessene Aufgaben bzw. Unterstützung durch weiteres Personal

Vorgesetztenverhalten

Sehr kollegial im Umgang mit Mitarbeiten. Teils auf den ersten Blick nicht nachvollziehbare Entscheidungen, Begründung der Prioritätensetzung bleibt geheim, was manchmal für unnötige Spekulationen sorgt

Arbeitsbedingungen

Zweckmäßig eingerichtetes, aber modernes Büro, keine "Goodies" und leider nur sehr eingeschränkte Möglichkeiten zum Verbringen der Mittagspause. Lärmpegel außerhalb des Büros teilweise schon belastend (Bahnschienen, Industrie)

Kommunikation

Informationsweitergabe könnte besser sein, insbesondere "von oben nach unten", unregelmäßige Teammeetings

Gleichberechtigung

keine Negativbeispiele bekannt

Interessante Aufgaben

Viel Routinearbeit und wenig "ausgefallene" Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 20 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird UEBERKOPF durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte). 71% der Bewertenden würden UEBERKOPF als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 20 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 20 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich UEBERKOPF als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.