Na ja, geht so...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Berufsanfängern und Quereinsteigern wir eine Chance gegeben, wenn auch mit sehr niedrigem Lohn.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zweifelhaftes Verhalten von Vorgesetzten, extremes Hierarchiedenken, keine betriebliche Mitbestimmung, Missachtung des Arbeitszeitgesetzes, untertarifliche Bezahlung, Drohkulisse durch befristete Kettenverträge
Verbesserungsvorschläge
ergibt sich aus den Kritikpunkten
Kommunikation
Infos kommen spät oder gar nicht. Für dadurch entehende Versäumnisse werden oft die Mitarbeiter verantwortlich gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Klassisches Top-Down-Management. Das Wissen und die Expertise der Angestellen wird nicht genutzt. Stattdessen werden Angestellte unter Druck gesetzt. Angst vor Jobverlust ist allgegenwärtig.
Interessante Aufgaben
Für Einsteiger in die Medienproduktion evtl. interessant.
Gleichberechtigung
Keine Auffälligkeiten
Umgang mit älteren Kollegen
Unter einer beträchtlichen Anzahl von Trainees und Praktikanten ist man vermutlich auf einige ältere Leistungsträger angewiesen.
Arbeitsbedingungen
Produktionstage ständig über 10 Stunden, obwohl kein Tarifvertrag zur Anwendung kommt. Ruhezeiten werden hin und wieder nicht eingehalten. Standards der Arbeitsplatzausstattung werden nicht ansatzweise berücksichtigt. Arbeitspläne werden kurzfristig geändert.
Die Kantine ist miserabel.
Gehalt/Sozialleistungen
Untertarifliche Bezahlung. Viele Positionen werden durch ein "Junior-" vor der Berufsbezeichnung im Lohn gedrückt. Kein 13. Gehalt, kein Urlaubsgeld.
Image
Image aufgrund der Arbeitsbedingungen zu Recht sehr schlecht bei anderen Firmen und Kollegen in der Branche.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen nur auf Eigeninitiative. Keine Förderung von Seiten des Arbeitgebers.