6 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Es muss sich etwas ändern.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Potsdam gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Kommunikation, Work Life Balance
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation, Gehälter anpassen statt Boni, die Jüngeren auch mitreden lassen statt sie nur einzustellen und die kreativen Entscheidungen komplett den Boomern zu überlassen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nach außen groß, aber für intern sehr enttäuschend.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation in Potsdam gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
+ Interessantes Arbeitsumfeld mit - grundsätzlich - viel Potential
+ für Berufseinsteiger grundsätzlich interessant
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aus den vielen Möglichkeiten, die das Unternehmen hat, wird nichts gemacht. Es gibt keine richtigen Unternehmens- und Gehaltsstrukturen (bspw. keine richtige HR-Abteilung mit entsprechenden Aufgaben), die das gesamte Konstrukt leider sehr lächerlich erscheinen lassen. Es wird sich um nichts gesorgt/gekümmert. Die Meinungen von "oben" werden vertreten und gelebt, auf die vermeintlich "kleinen Lichter" unten wird nicht gehört. Zudem hat man das Gefühl, dass auf den oberen Etagen Machtkämpfe untereinander ausgetragen werden, die u.a. rein auf Ego-Thematiken zurückzuführen sind.
Verbesserungsvorschläge
- Mehr Sein als Schein - Außenwirkung ist nicht alles! Dann bekommt man auch die Fluktuation oder spärliche Nachbesetzung in den Griff
- Endlich ordentliche Unternehmensstrukturen aufbauen (Betriebsrat, Personalabteilung, etc.)
- ..um sich so auch mehr an den Mitarbeitenden und am Markt orientieren zu können, was gewünscht ist, gebraucht wird etc.
Arbeitsatmosphäre
- UFA-übergreifend keine gemeinsame, kollegiale Atmosphäre
- man kennt sich kaum, jeder ist für sich
- das, was man sagt, hat eh kein Gewicht bzw. interessiert niemanden
Karriere/Weiterbildung
+ Chance auf Übernahme nach Ausbildung, Volontariat, Praktikanten- oder Werkstudentenstelle recht hoch
- generell aber kaum Aufstiegschancen und keine Perspektiven
- Titel werden "frei Schnauze" angepasst (wirken dadurch nicht wirklich wertig und rechtfertigen nicht die Position und erst recht nicht das Gehalt)
Gehalt/Benefits
- Unterdurchschnittliche Bezahlung (nicht passend zur Position bzw. Titel)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- Man schreibt sich "Grün" auf die Fahne - ist es aber nicht
- Der Wille ist da, aber richtig umgesetzt wird es nicht
Kollegenzusammenhalt
- Kaum Kontakt zu den anderen Teams/Departments und Produktionen, wenn man nicht direkt dort angestellt ist
Arbeitsbedingungen
- leider katastrophal - angefangen an den Arbeitsutensilien, die veraltet sind und nicht repariert/ersetzt werden
- es gibt niemand, der sich darum kümmert oder den es interessiert
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Arbeitgeber mit Netzwerkpotential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf in Potsdam gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kontinuierliche Projekte mit guter Chance der Weiterbeschäftigung und gelegentlichen Optionen links und rechts der Haupttätigkeit Erfahrung zu sammeln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts, was sich hier zu erwähnen lohnt
Verbesserungsvorschläge
Keine
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Maximale Ausbeutung unterm Regenbogen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Design / Gestaltung in Potsdam gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regenbogen geführt, was nicht heißt dass es abgebrühte, eiskalte und noch härtere Kapitalisten sind
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Betriebsrat
Jahresverträge
Keine Sicherheiten
Keine Tarifzahlungen
Merkwürdige Berufsbezeichnungen werden erfunden um Tarife zu umschiffen
Keine Mediationen
Keine offene und vor allem ehrliche Kommunikation zwischen Führungsebene und Arbeitnehmern
Verbesserungsvorschläge
Mediationen
Arbeitsatmosphäre
Es wird nicht mit- als über einander geredet. Intrigen Lästereien und Hetze bestimmen den Arbeitsalltag. Befristete Verträge…..
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ein Elektroauto reicht um sich Green Production zu nennen. Sozialbewusstsein gibt es nur zum Schein. Weder aktuelle Tarife werden bedient, kein Betriebsrat, bei Problemen wird nach Symphatien, als nach Sachlage entschieden.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der nächste. Abteilungschefs setzen sich nicht für Belange der Mitarbeiter ein
Umgang mit älteren Kollegen
Bist du zu alt für dein Gewerk wirst du nicht verlängert
Vorgesetztenverhalten
Nach oben buckeln nach unten treten
Kommunikation
Kein Betriebsrat
Gleichberechtigung
Es hat sich komplett verkehrt. Cis Mann ist generell schuldig. Kapitalismus und Ausbeute unterm Regenbogen.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Super
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Potsdam gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Solider Arbeitgeber mit Luft nach oben.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Potsdam gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird UFA Serial Drama durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medien (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden UFA Serial Drama als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich UFA Serial Drama als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.