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UGA 
Biopharma 
GmbH 
Henningsdorf 
bei 
Berlin
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei UGA Biopharma Henningsdorf bei Berlin die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
UGA Biopharma Henningsdorf bei Berlin
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
UGA Biopharma Henningsdorf bei Berlin
Branchendurchschnitt: Medizin/Pharma

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
Arbeitsatmosphäre

Nicht nur innerhalb des Teams wird sich sehr bemüht, sondern auch seitens der Geschäftsführung! Oranisation von mehreren Teamevents. Sehr guter Zusammenhalt.

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3,0
Kommunikation

Teilweise müssen wir daran arbeiten auch zwischen den Teams besser zu kommunizieren.

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4,0
Kollegenzusammenhalt

Innerhalb des Teams versucht man sich immer zu unterstützen und bei Problemen immer gemeinsam eine Lösung zu finden.

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4,0
Work-Life-Balance

Es wird die Möglichkeit gegeben in Gleitzeit zu arbeiten. Zusätzlich haben einige Kollegen und Kolleginnen auch die Möglichkeit vom Homeoffice zu arbeiten. Schlechte Bewertungen für mich nicht nachvollziehbar!

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4,0
Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigte Zuwendungen an alle Mitarbeiter. Immer interessiert am Wohlbefinden der einzelnen Personen. Offenes Ohr auch bei persönlichen Angelegenheiten. Wertschätzendes Verhalten und ein gutes Führungsteam!

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3,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

innerhalb der Teams tolle Atmosphäre

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