40 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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40 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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40 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Lautes Großraumbüro
Tolle Atmosphäre, immer vorne mit dabei bei digitalen Themen.
nichts
Ich finde gut: die Stimmung, die Menschen, die Vielfalt und die Möglichkeit zu lernen.
Man sollte sich bewusst sein, dass die Agenturbranche sehr schnell, aufregend und stressig sein kann.
Mehr Abstimmung untereinander auf der Führungsebene. Mehr im Bereich Weiterbildung/Ausbildung der Azubis tun und weiter an den internen Strukturen feilen, um weiter voranzukommen. Zusätzlich wünsche ich mir ein stärkeres Gemeinschaftsgefühl, das auch aktiv gepflegt werden sollte.
Ich gehe gern hin, weil das Umfeld (Büro, Kollegen, Stimmung) einfach tollen Raum für Entwicklung bietet.
Ich bin stolz hier zu arbeiten und ich würde die Firma weiterempfehlen. Jedoch sollte das mehr nach außen getragen werden und auch spürbarer sein.
Es wird sehr darauf geachtet keine Überstunden zu machen. Dies ist nicht immer umzusetzen, gerade in aufwendigen Projektphasen. Urlaub geht fast immer zu nehmen und Familienthemen finden immer Verständnis.
Da das Unternehmen klein ist und flache Hierarchien pflegt gibt es so etwas wie eine Karriere im eigentlichen Sinne nicht. Dennoch gibt es regelmäßige Gespräche über eine mögliche Perspektive im Unternehmen. Speziell jedoch Weiterbildung und Ausbildung sollten in Zukunft gezielt verankert werden.
Würde ich als "im Mittelfeld" gelegen bezeichnen.
Das Unternehmen fördert Studierende mit Stipendien und mein Eindruck ist, dass auf Soziales/Umwelt im Rahmen der Möglichkeiten des Unternehmens Rücksicht genommen wird.
Die Kollegen kann man alle ausnahmslos immer fragen und es findet sich immer ein Weg zur gemeinsamen Lösung, auch in stressigen Zeiten.
Alle Mitarbeiter sind jünger als 45, aber aufgrund der allgemeinen Fairness sollte auch dies kein Problem sein.
Sehr fair, offen und fordernd. Sie haben zumeist Vertrauen in das Können ihrer Mitarbeiter. Verbessert werden sollte die Abstimmung untereinander und die Kommunikation mit den MitarbeiterInnen.
Freie Getränke (Bier, Wasser, Softdrinks), jeden Freitag gemeinsames Frühstück auf Firmenkosten, tolle Tische und Stühle, modernes Büro - die Bedingungen (fast) keine Wünsche offen.
Der Austausch wird sehr gepflegt und das muss auch so sein - allerdings sollte hier höherer Wert auf Transparenz (alle Betroffenen einbeziehen) gelegt werden. weil enge Kommunikation mit allen ist das A und O in Projekten. Dennoch könnte transparenter über die weiteren Pläne für die Zukunft gesprochen werden und sich auch mal Zeit für erfolgreich abgeschlossene Projekte genommen werden. Dazu ist nicht immer Zeit, aber diese sollten auch mal genossen/gelobt werden können. Denn man braucht sich hier sicherlich nicht verstecken.
Ich finde, es geht sehr fair zu. Allerdings wird dabei zu wenig Fokus auf die umfassende Förderung aller Mitarbeiter gelegt.
Sehr unterschiedliche Projekte und Aufgaben fordern nahezu täglich und man hat viel Freiraum für neue Ideen. Die Vielfalt und der zuweilen entstehende Zeitdruck kann natürlich auch mal stressen, aber dessen sollte man sich bewusst sein, wenn man in dieser Branche arbeitet.
ein absolutes Vorbild in Sachen Teilzeit-Arbeit in veranwortungsvollen Positionen; Mitgestaltung und Mitsprache ist gewünscht und wird unterstützt, so gut es geht.
Selten eine so gute Atmosphäre und ein so gutes Arbeitsklima erlebt
Ein Arbeitgeber, der verstanden hat, dass Teilzeit ein echtes Konzept sein kann und dieses unterstützt.
schwer zu sagen, das Team ist und auch die Geschäftsführung ist noch recht jung.
Das Großraumbüro ist ein echtes Manko und verringert das ein ums andere Mal die Produktivität - die Konzentration leidet leider.
Nette Kollegen, schönes Büro
Fehlende Struktur
Eigenverantwortung, freundliches Betriebsklima, nette Kollegen.
Wenig Gehalt. Kaum Weiterbildungsmöglichkeiten.
Offene Arbeitsräume fördern die interne Kommunikation der Teams.
Vielfältige Möglichkeiten der Weiterbildung sind gegeben, sowohl intern als auch extern.
Hilfe findet man bei den Kollegen zu jeder Zeit. Jeder kann hier jedem helfen und Lösungen zu schwierigen Themen werden häufig gemeinsam gefunden.
Ein breites Spektrum an abwechslungsreiche Aufgaben wird geboten.
Bietet eine große Aufgabenvielfalt, sowie die Möglichkeit auch Aufgaben eigenständig zu übernehmen.
Regelmäßig angebotene Seminare bieten einem die Chance sich weiterzubilden. Zudem ist das Arbeitsklima sehr angenehm, da man jederzeit Hilfe einfordern kann, wenn sie benötigt wird.
Die Kommunikation zwischen Bielefeld und Münster hapert an manchen Stellen.
gutes Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten
Auszubildende haben keine Zeit, um sich während der Arbeitszeit um schulische Aufgaben zu kümmern
Auszubildenden mehr Zeit für schulische Aufgaben geben
gemeinsame Wertvorstellungen
Ich würde behaupten es geht generell fair zu, aber wir müssen uns noch steigern können.
wir können noch besser werden
es gibt nicht nur spannende Aufgaben
So verdient kununu Geld.