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4 von 40 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Verbesserungsvorschläge
kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 75%
Score-Details

4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Leider hat sich viel verändert in der Agentur

2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei u+i interact GmbH & Co. KG in Bielefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Homeoffice möglich, interessante Projekte/Kunden, Hunde erlaubt, arbeiten direkt in der Innenstadt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Micromanagement und fehlende Feedbackkultur. Für die Geschäftsführung zählt scheinbar nur noch Umsatz.

Verbesserungsvorschläge

Regelmäßiges, konstruktives Feedback geben. Weiterbildungen anbieten.

Image

Ganz gut, viele interessante Kunden.

Work-Life-Balance

Für eine Agentur in Ordnung, Überstunden können abgefeiert werden.

Kollegenzusammenhalt

Teils, teils. Je nach Abteilung schon starke Grüppchenbildung.

Vorgesetztenverhalten

Wenig Führung, wenig Feedback. Viel Micromanagement.

Arbeitsbedingungen

Im Großraum teilweise sehr laut, Internetverbindung fällt öfter aus. Bei Mac oder PC hat man freie Wahl, benötigte Hardware wird ohne viel Bürokratie gekauft.

Gehalt/Benefits

Eher unter dem Branchendurchschnitt. Es gibt kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld. Obstkorb und freie Getränke sind inzwischen Standard.

Gleichberechtigung

Leute mit mehr Jahren in der Firma werde eher gehört als Leute, die noch nicht so lange da sind.


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Umgang mit älteren Kollegen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

u+i, Human Resources
u+iHuman Resources

Liebe+r ehemalige+r Kolleg+in,

vielen Dank für das Feedback, wir arbeiten ständig daran uns zu verbessern und nehmen Deine Punkte gerne mit auf. Schade, dass wir die Ansichten und Wünsche nicht in einem persönlichen Gespräch klären konnten.

Wir wünschen Dir alles Gute auf Deinem weiteren Lebensweg.

Viele Grüße
u+i interact

Hier fühlt man sich wohl.

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei u+i interact GmbH & Co. KG in Bielefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Bis auf das, was oben genannt wurde, alles.

Verbesserungsvorschläge

- Mehr Feeedback
- Höhere & Fairere Entlohnung
- Mehr Mitarbeiter für weniger Stress, Engpässe und mehr Zeit für „experimentelles“. So kann man ggf. auch als Unternehmen neue Geschäftszweige finden.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre ist sehr gut, bisher war jeder stets freundlich, hilfsbereit und zuvorkommend.

Work-Life-Balance

Eine bessere Work-Life-Balance ist schwer umzusetzen. Hier gibt es eine echte Vertrauensbasis und man hat viele Freiheiten.

Karriere/Weiterbildung

Egal ob Kurse, Zertifikate, Bücher oder Studium, was es Weiterbildungen angeht, wird alles gegeben.

Gehalt/Benefits

Das Gehalt ist leider für die Branche & den Beruf recht gering, hier sollte definitiv nachgebessert werden, wenn man gute Mitarbeiter behalten & künftige Talente anziehen möchte.

Gerade zu den „Remote“ Zeiten, ist auch die Umgebung (OWL) kein Argument mehr und eine Agentur, gerade wie diese, kann bestimmt mehr.

Arbeitsbedingungen

Die Bedingungen sind i.d.R. sehr gut, allerdings gibt es hier und da mal echte Engpässe, welche durchaus Stress verursachen können.

Kommunikation

Die Kommunikation ist im großen ganzen gut und es wird sich stetig bemüht, die bereits gute Kommunikation, zu verbessern. Ein Stern Abzug gibt es allerdings, da es mehr Feedback geben sollte.

Gleichberechtigung

Hier wird jeder gleichberechtigt.

Interessante Aufgaben

Im großen ganzen sind die Aufgaben interessant, lediglich manche Altlasten sind eher nicht so angenehm.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

u+i, Human Resources
u+iHuman Resources

Liebe+r Kolleg+in,

vielen Dank für dein Feedback, wir freuen uns sehr, dass du dich bei uns so wohlfühlst. Deine konstruktive Kritik nehmen wir uns gerne zu Herzen.
Sollte dir sonst mal etwas auf dem Herzen liegen melde dich jederzeit bei uns.

Liebe Grüße
Dein HR-Team

Anspruchsvoller Job in einem tollen Umfeld

3,8
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei u+i interact GmbH & Co. KG in Bielefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich finde gut: die Stimmung, die Menschen, die Vielfalt und die Möglichkeit zu lernen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Man sollte sich bewusst sein, dass die Agenturbranche sehr schnell, aufregend und stressig sein kann.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Abstimmung untereinander auf der Führungsebene. Mehr im Bereich Weiterbildung/Ausbildung der Azubis tun und weiter an den internen Strukturen feilen, um weiter voranzukommen. Zusätzlich wünsche ich mir ein stärkeres Gemeinschaftsgefühl, das auch aktiv gepflegt werden sollte.

Arbeitsatmosphäre

Ich gehe gern hin, weil das Umfeld (Büro, Kollegen, Stimmung) einfach tollen Raum für Entwicklung bietet.

Image

Ich bin stolz hier zu arbeiten und ich würde die Firma weiterempfehlen. Jedoch sollte das mehr nach außen getragen werden und auch spürbarer sein.

Work-Life-Balance

Es wird sehr darauf geachtet keine Überstunden zu machen. Dies ist nicht immer umzusetzen, gerade in aufwendigen Projektphasen. Urlaub geht fast immer zu nehmen und Familienthemen finden immer Verständnis.

Karriere/Weiterbildung

Da das Unternehmen klein ist und flache Hierarchien pflegt gibt es so etwas wie eine Karriere im eigentlichen Sinne nicht. Dennoch gibt es regelmäßige Gespräche über eine mögliche Perspektive im Unternehmen. Speziell jedoch Weiterbildung und Ausbildung sollten in Zukunft gezielt verankert werden.

Gehalt/Benefits

Würde ich als "im Mittelfeld" gelegen bezeichnen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Unternehmen fördert Studierende mit Stipendien und mein Eindruck ist, dass auf Soziales/Umwelt im Rahmen der Möglichkeiten des Unternehmens Rücksicht genommen wird.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen kann man alle ausnahmslos immer fragen und es findet sich immer ein Weg zur gemeinsamen Lösung, auch in stressigen Zeiten.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Mitarbeiter sind jünger als 45, aber aufgrund der allgemeinen Fairness sollte auch dies kein Problem sein.

Vorgesetztenverhalten

Sehr fair, offen und fordernd. Sie haben zumeist Vertrauen in das Können ihrer Mitarbeiter. Verbessert werden sollte die Abstimmung untereinander und die Kommunikation mit den MitarbeiterInnen.

Arbeitsbedingungen

Freie Getränke (Bier, Wasser, Softdrinks), jeden Freitag gemeinsames Frühstück auf Firmenkosten, tolle Tische und Stühle, modernes Büro - die Bedingungen (fast) keine Wünsche offen.

Kommunikation

Der Austausch wird sehr gepflegt und das muss auch so sein - allerdings sollte hier höherer Wert auf Transparenz (alle Betroffenen einbeziehen) gelegt werden. weil enge Kommunikation mit allen ist das A und O in Projekten. Dennoch könnte transparenter über die weiteren Pläne für die Zukunft gesprochen werden und sich auch mal Zeit für erfolgreich abgeschlossene Projekte genommen werden. Dazu ist nicht immer Zeit, aber diese sollten auch mal genossen/gelobt werden können. Denn man braucht sich hier sicherlich nicht verstecken.

Gleichberechtigung

Ich finde, es geht sehr fair zu. Allerdings wird dabei zu wenig Fokus auf die umfassende Förderung aller Mitarbeiter gelegt.

Interessante Aufgaben

Sehr unterschiedliche Projekte und Aufgaben fordern nahezu täglich und man hat viel Freiraum für neue Ideen. Die Vielfalt und der zuweilen entstehende Zeitdruck kann natürlich auch mal stressen, aber dessen sollte man sich bewusst sein, wenn man in dieser Branche arbeitet.

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Super Firma

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei u+i interact GmbH & Co. KG in Bielefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

gutes Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Auszubildende haben keine Zeit, um sich während der Arbeitszeit um schulische Aufgaben zu kümmern

Verbesserungsvorschläge

Auszubildenden mehr Zeit für schulische Aufgaben geben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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