Working for a Safer World, war ein mal ...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Profit, Profit, Profit und leere Versprechungen.
Verbesserungsvorschläge
Sich wieder auf den Mitarbeiter besinnen und diese Motivieren.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter und Kollegen unterstützen sich gegenseitig, doch das wir vom vorgesetzten zurnichte gemacht.
Image
UL ist in Europa/ TIC Market weit abgehängt.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit wird mit 38.5 Std. angesetzt, jedoch wir mehr verlangt, ohne einen Ausgleich zu bekommen. Es ist mit dem Gehalt abgegolten, ist hier das Motto.
Karriere/Weiterbildung
Viele Möglichkeiten, jedoch wir Weiterbildung vom Vorgesätzten nicht unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Top, die Kollegen unterstützen sich gegenseitig, meist unter der Hand. Wird vom Vorgesetzten nicht gerne gesehen
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird der gleiche Maßstab an alle Mitarbeiter angelte, ob jemand 60 oder 30 Jahre alt ist.
Ob man 3 Jahre oder auch 15 Jahre im Unternehmen ist.
Vorgesetztenverhalten
Es geht hier nur noch um den Profit
Arbeitsbedingungen
IT/PC sind up to date, doch die Büro Ausstattung ist mehr als 15 Jahre alt. Höhenverstellbare Schreibtische, bekommt man nur mit einem ärztlichen Attest. Kantine ist seit Jahren ein Thema bzw. keine Thema weil es sie nicht gibt. Im Radius von 5 km gibt es keine Möglcihkeit sich selbst zu versorgen.
Kommunikation
Es wir nur noch pair E-Mail kommuniziert, nur mit oberflächlichen Inhalten