Flexible Arbeitszeiten und abwechslungsreiche, anspruchsvolle Aufgaben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich schätze, dass ich eigenverantwortlich arbeiten durfte. Die Projekte waren herausfordernd und haben mir viel beigebracht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wäre empfehlenswert, realistische Ziele zu definieren und die notwendige Unterstützung bereitzustellen. Die Vergütung sollte dem Arbeitsumfang entsprechend angepasst werden.
Verbesserungsvorschläge
Es könnte hilfreich sein, Meetings gezielter zu gestalten und auf die wichtigsten Teilnehmer zu fokussieren, um allen mehr Zeit für konzentriertes Arbeiten zu ermöglichen. Die wöchentliche KPI-Schätzung könnte vereinfacht werden, damit sie die tatsächliche Leistung besser abbildet.
Kommunikation
Ich würde mir wünschen, dass Meetings effizienter gestaltet werden, mit klarer Struktur und konkreten Ergebnissen am Ende.
Kollegenzusammenhalt
Da wir im Homeoffice arbeiten, gibt es weniger spontane persönliche Interaktionen. Die Kolleginnen und Kollegen sind sehr nett, und es wäre schön, den Teamspirit noch weiter zu stärken.
Work-Life-Balance
Wir haben grundsätzlich die Möglichkeit, die Arbeitszeiten flexibel zu gestalten. Aufgrund straffer Deadlines kommt es jedoch manchmal zu Überstunden.
Vorgesetztenverhalten
Einer meiner Vorgesetzten setzte ambitionierte Ziele, die mich gefordert haben. Die Deadlines waren straff und die Anforderungen hoch.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben waren sehr anspruchsvoll, wodurch ich viel gelernt habe.
Gehalt/Benefits
Im ersten Monat gab es eine kleine Verzögerung bei der Gehaltszahlung. Die Vergütung entsprach noch nicht ganz dem Arbeitsumfang.